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新卒採用

人事|社員の働きやすいをつくる、会社のサポーター

人を支えることが好き。その気持ちが、人事の適性です。

福留ハム株式会社|レストラン・カフェ、総合商社・専門商社・卸売、食品・飲料メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 文化祭でステージに立つ人がいる。 部活動で試合に出る人がいる。 その一方で、 当日の進行を確認したり、 必要な備品を準備したり、 みんなが気持ちよく動けるように支えたり。 スポットライトは当たらなくても、 その場に欠かせない存在がいます。 もしかすると、 あなたもそんなタイプではありませんか? 誰かが困っていたら声をかける。 みんなが動きやすいように準備する。 チームがうまく回るように気を配る。 そんな「支える力」は、 実は会社にとっても、とても大切な力です。 私たち福留ハムの人事部門が担っているのも、 社員一人ひとりが安心して働ける環境をつくる仕事。 入社手続きや社会保険の対応、 採用活動のサポート、 研修の運営、 職場環境の改善提案など。 社員が毎日気持ちよく働けるよう、 会社の内側から支えていきます。 目立つ仕事ではないかもしれません。 でも、 「新しい仲間が安心して入社できた」 「社員が働きやすくなった」 「相談してよかったと言ってもらえた」 そんな一つひとつの積み重ねが、 会社全体を支える大きな力になります。 人事の仕事に必要なのは、 特別な資格や知識ではありません。 人と関わることが好きなこと。 相手の立場で考えられること。 そして、 誰かのために行動できること。 高校時代にマネージャーをしていた人。 文化祭や体育祭の裏方として頑張った人。 サークルやアルバイトで周囲を支えてきた人。 そんな経験が、 きっと人事の仕事で活きてきます。 人を支える仕事には、 派手なスポットライトはありません。 それでも、 誰かが安心して働けること。 誰かが前向きに挑戦できること。 その当たり前を支えているのは、 いつも誰かのために動ける人です。 福留ハムが探しているのも、 そんな人です。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

福留ハム株式会社 勤務地 【本社】 広島県広島市安佐北区三入南1-7-20 勤務候補地:広島県

給与

月給207,000円以上


給与詳細 基本給:月給 20万7000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◆大卒・院卒 月給20万7000円 ◆短大卒・専門卒・高専卒 月給19万3000円 ※諸手当を別途支給 ※既卒者は最終学歴により給与確定 給与例 【大卒・院卒】 月給20万7000円+住宅手当+時間外手当(10時間) =モデル月収23万7000円 【短大卒・専門卒・高専卒】 月給19万3000円+住宅手当+時間外手当(10時間) =モデル月収22万3000円 ※上記はあくまでモデル給与例です。 条件に応じて支給される 手当の内容・金額は変更となる場合があります。

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:15~17:00(休憩1時間) ※実働7.75時間 ※配属の部署により異なる

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 週休2日制(土日/会社カレンダー) 年間休日118日 ※2027年度までに 【年間休日120日】を目標としています。 ◇年次有給休暇(法定通り) ◇新入社員特別休暇 (有給付与までの6ヶ月以内に 3日まで取得可/体調不良の際のみ) ◇特別休暇 ・慶弔休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 など ◇育児休業 ◇介護休業 など

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇昇給年1回(6月) ◇賞与 ・入社初年度年1回(12月) ・2年目以降年2回(7月・12月) ◇各種社会保険完備 ◇独身寮あり(規定あり) ◇インフルエンザ予防接種補助金 ◇確定拠出年金 ◇財形貯蓄 ◇従業員持株会 ◇自己啓発助成制度 ◇育児/介護時短制度 ◇永年勤続表彰 ◇有給休暇積立 ◇慶弔見舞金 ◇退職金(勤続3年以上) ◇定年再雇用 ◇労働組合 《手当多数(規定あり)》 ◇通勤手当/5万円まで ◇住宅手当 ◇家族手当 ◇児童手当 ◇役付手当

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり) ※事業所により異なる

試用期間

試用・研修期間:4ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ◇試用期間中は日給月給制 (その他諸手当等の条件は同じです)

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:2名 ▼2023年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:13名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:9名

平均勤続年数

平均勤続年数:18.8年 (2025年3月31日時点)

研修

研修:あり ・新入社員研修 ・新入社員フォロー研修 など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり ・資格取得するための助成制度あり

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:16.5時間 (2024年度実績)

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10.8日 (2024年度実績)

育児休業取得者数

女性:育休取得者4名(対象者4名) 男性:育休取得者1名(対象者6名) (2024年度実績)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:4.4% (2025年3月31日時点)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : b75a3ba7b19b8f82

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