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新卒採用

建設機械の運転室に関わる機械製造(溶接・組立・塗装・検査 )

石川から世界へ!未経験から「一生モノの技術」を磨く匠に✨

共和産業株式会社|機械・医療機器メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 石川県から世界レベルの技術に関わる ✅ 溶接・組立・塗装など多様な職場から 自分に合う環境を見つけよう ✅ 転勤なし!地元で腰を据えて働ける ✅ 資格取得支援あり ✅ 配属先ごとに「手に職」レベルの 技術を習得できる ⭐ 共和産業株式会社について ⭐ 私たちは建設機械や農業機械の 「運転室(キャビン)」を作る 専門メーカーです。 世界中の開発現場や災害復興の 最前線で、私たちの作った製品が 活躍しています。 ✨ 事業の強み ✨ 安全性と美しさを両立させる 独自の曲線加工技術が強み。 大手メーカーからも厚い信頼を 得る「多種少量生産」の体制で、 安定した経営を続けています。 ✨ 働く環境 ✨ 住宅手当や充実した研修があり、 若手が安心して成長できる環境。 石川県外への転勤もありません。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 携わった製品が街中で活躍している 様子をよく見かけます。 ロボットオペレーション業務より、 自分自身で「造り出す」充実感を 持ちながら、技術を高めていける 環境です。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「モノづくりが好き」その気持ちを プロの技術に変えませんか? 先輩たちが丁寧に指導するので、 未経験からでも一生モノのスキルが 必ず身につきます。 ✅ 参加方法 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ エントリー後、メールにて参加希望日についてお伺いします。 ➂ 予約した日程で参加! ⭐ 求める人材 ⭐ ・DIYや機械いじりが好きな方 ・一つのことをコツコツ極めたい方 ・地元石川県で貢献したい方 ・新しい技術を学ぶ意欲のある方 ✨ 向いている人 ✨ ・目に見える形を作るのが好きな方 ・「次はこうしたらちょっと良くなるかも」 を考えるのが好きな方 ・チームで協力して進めたい方 【採用予定学科】 全学部全学科 (機械・電気電子系の方はもちろん、 文系の方も多く活躍しています)

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

共和産業株式会社 勤務地 石川県白山市(本社) 勤務候補地:石川県

給与

月給199,000円~212,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 17万1000円 〜 18万3000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万8000円 〜 2万9000円 ■手当 ・残業手当 ・通勤手当 ・資格手当 ・家族手当 ・住宅手当など ※支給額および条件は当社規定による ■昇給 年1回(7月) ※金額は評価による ■賞与 年2回 ※4か月程度(業績・評価による) 給与例 ■短大/専門/高専 卒業見込みの方 基本給171,000円 + 業務手当(固定額)28,000円 = 月給199,000円 その他手当別 ■大学 卒業見込みの方 基本給183,000円 + 業務手当(固定額)29,000円 = 月給212,000円 その他手当別

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間40分 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 勤務時間:8:00~16:45(休憩:1時間5分)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ■完全週休2日制(土日) ■年間休日:121日 ■有給休暇:12日~20日 ※入社半年後12日付与 ■休暇制度: ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇、介護休暇 ※会社カレンダーにより、祝日出勤の日があります。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・慶弔見舞金制度 ・永年勤続表彰 ・団体生命保険 ・社員共済会 ・社員食堂 ・サークル活動(野球、陸上、ゴルフ) ・スポーツジム法人会員 ・資格取得支援制度 ・インフルエンザ予防接種

試用期間

試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 研修期間中、同期の皆と数日間のローテーションで、各製造部門を中心に様々な作業を体験していただきます。作業実習の終盤に面談をしてから配属先を決定します。 実習を通して、どの職場が自分に合いそうか確認できます。

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:2名 ▼2023年度 新卒採用者数:13名 新卒離職者数:5名 ▼2022年度 新卒採用者数:13名 新卒離職者数:6名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:8名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:12名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:11名 女性採用者数:2名

平均勤続年数

平均勤続年数:11年

研修

研修:あり 入社時研修(1週間程度)、現場研修(1か月程度)、職種別研修、職位別研修、専門教育、資格取得支援

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 1・3・5年次の定期面談、国家資格キャリアコンサルタントが常駐しており、個別対応できる

社内検定

社内検定等の制度:あり 生産マイスター検定(外部機関の通信教育・検定試験)

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:17.0時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者3名(対象者5名) 2024年11月1日から2025年10月31日までの期間においてお子様が誕生した正社員

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:3.5%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 5dec0957de30f978

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