仕事内容 ☆入社後1年以内で店舗責任者へ ☆社歴や職位問わず意見を言える風土 ☆「挑戦」を歓迎!企画や新規事業も応援 ☆社長や役員に直接プレゼンできる制度あり ☆交流の場が多く人脈を築きやすい ================ ”ワクワク”する人を創り、 ”ワクワク” する社会を創る。 これが、私たちの目指す姿です。 ================ ■自分のキャリアは自分次第! FTGが大切にしているのは、 メンバー1人1人が 自分自身を人生の主体として 活躍できる職場づくりです。 FTGで働くことの強みは、 描いた夢を現実化できるスピードの速さ。 そして夢を笑わず後押ししてくれる 仲間たちと出会えること。 FTGはメンバーの可能性を信じ、 潜在能力を引き出す材料や環境を揃える サポートを惜しみません。 まずはすべての物事に対し “ワクワク”を追求しながら 行動することで、 “ワクワク”できる社会創りへの 貢献へと繋がっていきます。 自分の可能性を枠に閉じ込めず、 「自分はもっとできるはず」 「自分の可能性を広げたい」 そんな想いを抱いている方は、 FTGでカタチにしませんか? 「何をしたいのかまだわからない」 「自分の良さを見つけられない」 そんな不安のある方も大歓迎。 私たちと一緒に、それを探しましょう。 「ワクワクした最高の人生」 そんな将来を実現できる環境が FTGにはあります。 ────────────────── ▼仕事内容 本社で数週間の研修を行ったのち 配属店舗にて数値管理・マネジメント・ 接客サービス・販促などを学び、 1年以内でストアマネージャーを 目指していただきます。 その後のキャリアは自分次第で 進みたい方向を目指す手段が 多数用意されています。 <キャリア例> ◇事業企画 ◇マーケティング ◇広報 ◇エリアマネージャー ◇人材教育 ◇社内起業・独立 ◇海外店舗での挑戦 上記は、ほんの一例。 今あるポジションを目指すだけでなく 今はまだないポジションを創ることも 可能な会社です! <キャリアステップへの手段例> ◇社内公募への立候補 ◇新規事業プレゼン大会 ◇NIGIRI制度 └役員に対する提案制度 ◇日常的な自己発信を通じて 成長だけでなく行動や過程も評価し、 キャリア形成に反映しています。 ────────────────── ▼事業内容 ■外食ビジネス/飲食店の経営 国内外に約130店舗 ■FCビジネス FC加盟店の募集、経営指導 ■通販ビジネス 食品以外の商品も販売チャレンジ中 ■食品メーカービジネス 当社プライベートブランドの食品製造、販売、卸など 食肉、総菜の他、オリジナルのおせち料理を有名百貨店にも卸しています。 ■開発事業 独自のノウハウをもとに自社での店舗、商品開発を行っています。 ■海外事業 海外拠点における店舗経営、海外事業開発、マーケティングなど ■再生エネルギー事業 太陽光エネルギーによる発電、売電事業 ■投資事業 世の中にないサービス、ワクワクする事業への投資 ■美容事業 特許技術を持つ原料・素材会社と連携して、ブランド独自の商品開発・販売 ■医療事業 医療を身近にするためのサービス提供(看護師・患者のマッチング等) 再生医療関連開発への関与(幹細胞培養上清など)を目指す取り組み。 ■人材事業 有料職業紹介事業として求職者と企業をつなぐ支援。 自分の強みを明確にできる面談等も実施。 特定技能人材の就労支援も行っています。 ▼経営する飲食店ブランド ■大阪焼肉・ホルモン ふたご ~昔懐かしい大衆焼肉屋~ “食のエンターテイメント、ふたごすたいる!!”厳選牛を量半分・値段半分で最高のエンターテイメントとともにご提供。 ■肉亭ふたご/肉割烹ふたご ~料亭を思わせる落ち着いた焼肉スタイル~ 落ち着いた大人の“IKI”。『ふたご』らしいエンターテイメント性はそのままに、“おもてなし”の心でお客様をお迎えいたします。2022年5月、NYにも出店。 ■GREEN BROTHERS ~サラダカフェ~ “PASSION×VIBE” 「より野菜を身近に、楽しく味わって欲しい」という気持ちから生まれた、ライブ感溢れるNYスタイルのサービスを融合した「ライブサラダ」。 ■大阪餃子専門店よしこ ~餃子居酒屋~ 大阪の一口餃子に国産野菜を包んだ、懐かしく優しい餃子専門店。無人餃子販売所も都内2か所に展開・ ■ふたごデリ ~弁当/総菜販~ 有名店のロケ弁を抑え、“初代ロケ弁グランプリ1位“獲得。秘伝のタレを使った「名物ふたごの焼肉弁当」は、デリバリーの他東京駅などでも大人気。 ================ “人が持つ可能性を信じ、 人々を幸せにする。” 経営理念の根幹は「人」です。 ================ ■2030年までに1000億円企業へ! 「大阪焼肉・ホルモン ふたご」という 小さな焼肉屋がFTGの原点。 現在は100店舗以上・ 1500人の企業へ成長しましたが、 飲食店であることは 私たちにとって始まりにすぎません。 FTGが抱くビジョンの先にあるのは “ワクワクする社会を創る”こと。 飲食の「枠」を超えた先で 常に新しい事業を拡大しています。 現在もなお増収増益を続けており、 2030年までに年収1000億円の目標を 掲げられるまでの規模となりました。 私たちの強みは、 経営理念にもあるように 「人の可能性を信じる」こと。 FTGで自分の可能性を信じ チャレンジしたメンバーの中には、 入社1年目から「新規事業部」への 異動を果たした人や 入社数年で経営を任された人も。 入社2年で社内独立を果たした人もいます。 今、ここにない事業も 次に立ち上げるのは あなたかもしれません。 主体性を持って決めたことに、 私たちはとことん寄り添います。 グループ全体が“ワクワク”という 共通言語で繋がった仲間として、 これからも一緒に 世界中の人々から必要とされる メンター組織へと成長していきましょう。
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。