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新卒採用

技術職

最新の空間情報技術を駆使して社会基盤をつくる

株式会社プライムプラン

建設・土木

    正社員

    27年卒 新卒採用

    群馬県

    職種候補が複数あり(製造・生産工程、建築/土木/プラント専門職)

こんな人におすすめ
環境・エコロジーに携わりたい
都市・街づくりがしたい
地域貢献に携わりたい
商品・サービスの魅力を表現したい
プロジェクトを推進したい
情熱を持って仕事に取り組む
コミュニケーションが活発
多様な職種の人と関われる
一つの専門分野を極める
若手が裁量を持てる環境
職種と仕事内容

仕事内容 以下のようなお仕事をお任せします。 ・測量設計 ・空間情報 ・行政支援 ・GIS(地理情報システム) ・測量設計 すべての測量の基礎となる基準点測量から始まり地形測量、用地測量・路線測量 そのほか砂防基礎調査や施設点検業務、UAV計測等を行っています。 ・空間情報 航空写真測量や航空レーザ測量の技術をベースにデジタルマッピングによる 都市計画基本図の作成や砂防基盤図作成、デジタルオルソフォトの作成や航空レーザ業務、 そのほか電力施設の調査・測量を行っています。 ・行政支援 GIS技術とデータベースを駆使し、主に以下のような対応をお任せします。 固定資産業務、都市計画業務、被災地復興支援、道路台帳管理、 上下水道管理、地方創生業務、緊急輸送道路調査、林地台帳業務、法定外公共物調査 ・GIS(地理情報システム) 行政支援システム、現地タブレットにより空間データを総合的に管理・加工していきます。 ★最初は先輩が丁寧にサポートしていきますのでご安心ください! ★当社の担当案件は9割が"公共事業"! そのうちのほとんどが国の案件で、 電力や砂防ダムといった民間事業の案件も手掛けています。 ⭐️会社説明会 随時開催中!⭐️ 2026年4月 ・2026/04/02(木) 13:30~14:30 ・2026/04/02(木) 15:30~16:30 ・2026/04/10(金) 13:30~14:30 ・2026/04/10(金) 15:30~16:30 ・2026/04/15(水) 13:30~14:30 ・2026/04/15(水) 15:30~16:30 ・2026/04/17(金) 13:30~14:30 ・2026/04/17(金) 15:30~16:30 ・2026/04/22(水) 13:30~14:30 ・2026/04/22(水) 15:30~16:30 ・2026/04/28(火) 11:00~12:00 ・2026/04/28(火) 13:30~14:30 ・2026/04/28(火) 15:30~16:30 ・2026/04/30(木) 11:00~12:00 ・2026/04/30(木) 13:30~14:30 ・2026/04/30(木) 15:30~16:30 ※5月以降も随時開催予定 -説明会詳細- [場所] ・WEB会場 ご予約いただいた方にご案内をお送りいたします。 [WEB会場の場合] URLよりご入室いただけます。 ※5分前から入室可能になります(定刻までお待ちください)。 ※可能であればPCよりご参加ください! [内容](60分程度) ・会社概要、事業概要 ・業界説明、業務説明 ・選考の流れについて ・質疑応答

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社プライムプラン 勤務地 本社(群馬県前橋市南町3-9-5 大同生命前橋ビル) ※転勤はありません! 勤務候補地:群馬県

給与

月給211,000円


給与詳細 基本給:月給 21万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与例 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:221,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:211,000円 高専/短大/専門 卒業見込みの方 高専/短大/専門 卒業の方 月給:183,000円 ◎別途支給手当 ・交通費支給(月25,500円まで) ・時間外手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・資格手当 ・役職手当 ・出張手当 ・外勤手当 ◎昇給 年1回(4月) ◎賞与 年2回(6・12月) ※前年実績:5.4カ月

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間:9:00~17:30 実働7.5時間/1日

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土・日) 祝日 【年間休日】120日 【休暇】 ・夏季休暇(5日) ・年末年始休暇(12/29~1/4) ・有給休暇 ・特別休暇(慶弔、介護、出産)など

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職一時金 ・確定拠出年金 ・社員持株会 ・財形貯蓄制(年金財形貯蓄、一般財形貯蓄、住宅財形貯蓄) ・弔慰金制度 ・独身寮(借上物件) ・育児休業制 ・短時間勤務制 ・契約保養所あり(山中湖、リゾナーレ八ヶ岳など)

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:14年 2024年度

研修

研修:あり 新入社員研修、フォローアップ研修、監督職研修、管理職研修、測量士試験対策講座、技術伝承講座、各種勉強会、コンプライアンス研修、eラーニング

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 公的資格手当支給、資格取得時の報奨金支給(特定資格に限る)、資格取得(更新)講習料の補助

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日 2022年度

締切:なし

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:37992a875f1d056e

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