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新卒採用

RICホープ西成保育園の保育士

✅担当制保育士✅上場を目指す安定企業✅残業少な目で家庭と両立

株式会社パワフルケア|保育・幼児教育

職種と仕事内容

仕事内容 ●定員19名の小規模保育園 ┗園長との距離も近く派閥も無いので職場の先輩・同僚との関係も良好 ┗困ったときはすぐに相談できる、風通しの良い職場環境です♪ ●システム/アプリ導入で、先進的で良質な保育サービスを実現 ┗業務の持ち帰りは禁止。本人の希望以外の残業は禁止◎ ●勤続手当や役職手当など長期で働くメリットが多数。 ┗年2回の賞与/表彰式での金一封授与/退職金制度なども有り♪ ┗産休/育休は対象者全員の取得実績! パワフルケアでは認可保育園や 企業主導型保育園の運営をおこなっており、 安定した基盤のもとで働けます。 また、整備された人事評価制度により、 昇給やキャリアアップも目指せる環境です。 【上場という貴重な場面に立ち会えます】 会社が成長し上場という時期を迎える当社。 1度しかない上場の瞬間に 立ち会えるやりがいを実感できます!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社パワフルケア 勤務地 大阪府大阪市西成区潮路2-1-32 勤務候補地:大阪府

給与

月給228,000円~247,000円


給与詳細 基本給:月給 22万8000円 〜 24万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【各種手当】 ・時間外手当(1分単位で支給) ・皆勤手当5,000円 ・保育士資格手当10,000円 ・家族手当(規定あり) ・役職手当 ・勤続手当(2,000~33,000円/月) ・経験手当(1,000~6,000円/月) 【賞与】 ・年2回(前年実績:1.5~2ヶ月分) 給与例 ☆入社時の月収例 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 〇未経験・新卒の方 月収22.8万円~ ・残業代は1分単位で支給。 ▼別途支給される手当 勤続手当/処遇改善加算Ⅲ/交通費 ※より詳細な手当は福利厚生へ記載

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり173時間 07:15~18:30 ┗上記の中で実働8時間/休憩60分 ┗夜勤は月に2~3回程度/17:00~翌8:00など

休日・休暇

休日・休暇 特別休暇制度年間4日(夏季/冬季の合計) 有給休暇:有給平均10日以上消化中 ┗有給の連続取得で旅行に行く方も♪ 産休/育休:全社員200名のうち対象21名全員が取得 慶弔休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・有給休暇(法定通り) ・産休/育休 ・定期健康診断(会社負担) ・キャリアアップ研修(会社負担) ┗勤務時間内で受講可能 【職場環境】 ・バイク/自転車通勤可 ・制服貸与 ・スタッフ児童のお預かり(規定あり) 【給与関係】 ・交通費全額支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回(前年実績:1.5~2ヶ月分) ・退職金制度(規定あり) ・各種手当 ┗皆勤/資格/役職等 詳細は給与欄へ ・各種表彰制度 ┗社長賞/保護者貢献賞/新人賞など ┗金一封授与

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:4年

研修

研修:あり 新入社員研修・保育研修・リーダー研修・キャリアアップ研修など

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:173時間

育児休業取得者数

女性:育休取得者8名(対象者8名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 35a2510ad0e1961d

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