リクナビ
新卒採用

総合職(店舗スタッフ)

定着率90%超!山陰に根差す総合職⭐

株式会社丸合|総合スーパー

職種と仕事内容

仕事内容 ✅ 新入社員定着率90%超の働きやすい環境が魅力 ✅ 地域貢献度の高い山陰(鳥取・島根)密着型事業 ✅ 1年4カ月にわたる手厚い新入社員研修プログラム ✅ 将来はバイヤー・経営企画へのキャリアパスも ✅ 育休取得率90%以上など多様な働き方を推進 ⏰ 新入社員一日の流れ(店舗スタッフの場合) ⏰ 7:00~16:00(休憩60分) 【例】 7:00 出勤・開店準備(商品の加工、品出し) 9:00 接客・売場づくり(お客様との会話を大切に) 12:00 休憩(1時間) 13:00 発注業務・売上管理(お客様のニーズを予測) 16:00 退勤 ⭐ 株式会社丸合について ⭐ 「まるごうが、あって良かった」 創立昭和29年の老舗ながらも、 常に時代の流れを先取りし 山陰エリアに展開している スーパーマーケットとして 地域のお客様に親しまれています。 私たちは、生活になくてはならない 社会的役割の大きな仕事です。 ✨ 事業の強み ✨ 地域への密着を大切にしながら、 売上高400億円到達を目標に 積極的なチャレンジをしており、 社員一人ひとりの個性と挑戦を 最大限に引き出す社風です。 ✨ 働く環境 ✨ 過去3年間の新入社員定着率は 90%以上と高水準を維持しています。 風通しのよい社内風土があり、 問題解決セミナーやコーチングなど 個別に向き合う時間を大切にしています。 育休取得率90%以上など、 ワークライフバランスの向上にも 全社員で取り組んでいます。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ レジ接客業務は店舗の「顔」! お客様から「ありがとう」と 直接声をかけていただけるのが この仕事の最大のやりがいです。 現場経験を積んだ後は、 商品の買い付けを行うバイヤーや 経営企画など多彩な職種への キャリアアップを支援します。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「人と接することが好き」 「地域に貢献したい」 「安心して長く働きたい」 そんなあなたを、手厚い研修と 風通しの良い社風がお迎えします。 山陰の暮らしを支える丸合で、 お客様の笑顔をつくる仕事を 一緒に始めてみませんか? ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 リクナビのエントリー後に マイページよりご予約ください。 ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 3/1以降、マイぺージアカウントに関するメールが届きます ➂ マイページにログインの上、ご希望の日程にご予約ください ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 人と人の信頼関係やコミュニケーションを大切にする方 ✅ 人と接することが好きで、気配りが得意な方 ✅ 山陰両県(鳥取・島根)で地域に密着している企業で働きたい方 ✅ チャレンジ精神があり、成長意欲が高い方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ 人に「ありがとう」と言われることにやりがいを感じる人 ✅ チームの成果に貢献することに喜びを感じる人

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社丸合 勤務地 ●鳥取県:18店舗 ●島根県:5店舗 勤務候補地:鳥取県、島根県

給与

月給189,200円~220,000円


給与詳細 基本給:月給 18万9200円 〜 22万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【初任給】 大学/大学院卒:220,000円 短大/専門/高専卒:189,200円 【諸手当】 ●通勤手当(上限なし/月) ●家族手当(規程に準ずる) ●ライセンス手当(規程に準ずる) 給与例 モデルケース1(モデルケース名:大学卒のモデルケース) 月22万円程度

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 7:00~22:30のうち実働8時間(休憩60分) 例:7:00~16:00、13:30~22:30など

休日・休暇

休日・休暇 【年間休日】 110日 【休日】 週休2日制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、半日有給休暇制度、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、自然災害休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 福利厚生倶楽部、社宅(条件あり)、労働組合あり(ユニオンショップ制)、奨学金返済支援制度、買物割戻し制度あり

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙屋外に喫煙場所あり 一部屋内喫煙所あり店舗 ※丸合安来店、丸合米子南店、丸合上後藤店、丸合五千石店

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:7名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:7名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:3名 ▼2023年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:4名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:4名

平均勤続年数

平均勤続年数:15.6年

研修

研修:あり 新入社員研修(入社後1年) フォローアップ研修(年2回実施)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり S検定(スーパーマーケット検定)の企業内受験の実施

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:11.3時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:9.7日

育児休業取得者数

女性:育休取得者14名(対象者12名) 男性:育休取得者3名(対象者5名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:10.2%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : dac840423134df7d

問題を報告する

この企業の募集