ソフトウェアエンジニア

仕事内容 ソフトウェアエンジニア（SE・PG） ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ 【当社の魅力はこちら】 ■社会インフラを支える技術力 私たちは鉄道の改札機や券売機、 ホテルチェックイン機など、 日常生活で欠かせない機器の 組込みソフトウェアを開発しています。 リアルタイム性・高信頼性を 厳しく要求される領域で、 社会の「安心・安全」を支えています。 自分が開発に携わった機器を ユーザーとして利用する時、 その仕事の意義と社会貢献性を ダイレクトに実感できるのが、 この仕事の最大の魅力です。 ■社員一人ひとりの成長支援 入社後３か月間新入社員研修で プログラミング、開発プロセス、 技術者としての倫理観を学びます。 研修後も社長自ら定期的に社員一人ひとりと個別面談を行い、 社員のよいところ、今後成長を期待するところを伝えています。 自分では気づいていない強みや改善点を認識することができ、 技術力、人間力の成長に繋がっています。 ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★ 【職種のミッション】 ■社会の安心を守り抜くプロフェッショナル 私たちが開発するシステムは、 日常生活で利用できる身近なシステムである分、 「絶対に止まらない」品質が求められます。 この極めて高い技術基準を満たし、 人々の毎日の安心をソフトウェアで 守り抜くことがミッションです。 【具体的な仕事内容】 ■要件定義から携わる一貫開発 顧客の課題解決に向け、 システム開発の全工程を担当します。 具体的な業務内容は以下の通りです。 * 要件定義・設計 顧客と共にシステムの改造目的や 運用を深く理解し、システムの仕様を決定。 安全性を最優先した設計を行います。 （ユーザー目線で提案する機会も多数あります） * プログラミング・開発 設計書に基づき、高信頼性のコードを記述し、 組込みソフトウェアを開発します。 * テスト・品質保証 独自の開発プロセスに則り、 徹底した品質基準でテストを実施。 お客様に自信を持って提供できるレベルで システムの安全性を担保します。 ■学びの活かし方 C言語、C＋＋、C＃の開発が多く、言語知識は即戦力で活かせます ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★ 【成長機会と教育体制】 ■入社後1年間の成長ロードマップ 「1年目はできないのが当たり前」という考えのもと、 時間をかけて人材育成を行います。 入社後、３か月の新入社員研修の後、１年間はOJT、 ETロボコン競技への参加など研修期間と考えています。 徐々にできることを増やして１年後にエンジニアとして 活躍できる人材を育成します。 * メンター制度：直属の上司ではない 先輩社員が月1回、仕事やプライベートの 相談ができる制度があります。 （新入社員から毎年好評の制度です） * 個人面談： 社長自ら定期的に社員一人ひとりと個別面談を行い、 社員のよいところ、今後成長を期待するところを伝えています。 自分では気づいていない強みや改善点を認識することができ、 技術力、人間力の成長に繋がっています。 【入社後のキャリアについて】 まずはプログラミングスキルを磨き、 ソフトウェアエンジニアのスキルを習得します。 適正、本人の意向を考慮し、以下にステップアップします。 ・プログラミングのプロフェッショナルを目指す。 ・リーダー／プロジェクトマネージャとしてキャリアアップする。 ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★ 【エントリー後の流れ】 ご応募いただいた方から3月以降に 説明会のご案内や今後のスケジュールなど 詳細をお送りいたします。 【採用担当者からのメッセージ】 物づくりの仕事には楽しみと達成感があります。 私たちは、建物でも道路でも橋でもなく、 プログラミングでソフトウェアという物づくりを 続けている会社です。 ソフトウェアという物づくりに興味がありチャレンジしたい方、 エンジニアの仕事で一緒にスペシャリストをめざしましょう。 どんな世界でも、スペシャリストは貴重な存在です。 「これなら誰にも負けない」 「こういうことなら自分は何かひと工夫できそうだ」 という特技を活かせる仕事なら、 それはその人に合った仕事だということができます。 そして働くのも楽しいに違いありません。 みなさんの応募をお待ちしています。 【リクナビ企業担当の一言コメント！】 バルトソフトウェア様は、 「成長の確実性」と「社会貢献」を 両立しています。 特に注目すべきは、他社にはない 独自の開発プロセスによる 「属人化ゼロ」の教育体制です。 未経験からでも、着実に 市場価値の高い高信頼性技術を 習得できる環境が整っています。 「どう成長するか」の不安を解消し、 社会インフラを支えるプロとして 飛躍したいあなたに、 自信をもっておすすめします！