リクナビ
新卒採用

ガソリンスタンドスタッフ・カーライフアドバイザー

資格取得支援×評価・表彰制度×お客様から指名されるやりがい✨

株式会社津田屋|カー用品小売

職種と仕事内容

仕事内容 🌟=================== 地域密着! 「お客様のお役に立てるか」を一番に ====================🌟 津田屋は、地域密着でお客様の豊かなカーライフを支え、 車社会の安全と安心に貢献し続ける企業です。 「本当にお客様の喜びにつながるか」を全ての判断基準にする、 誠実な組織文化が根付いています。 🚩仕事の詳細:接客・技術・提案の「三刀流」でプロを目指す コスモ石油のサービスステーション(SS)にて、 給油・メンテナンスからマイカーリース、中古車販売、 洗車・コーティングまで、幅広いサービスを提供します。 ✅信頼を築くコミュニケーション: 給油に来られたお客様との何気ない会話から、お困りごとをヒアリング。 タイヤの摩耗や車検の時期など、お客様の安全に 必要なサービスを最適なタイミングでご提案します。 ✅コンサルティング提案(マイカーリース・販売): 車の乗り換えを検討中のお客様へ、 税金や車検代を月額に含める「マイカーリース」や 中古車販売のプランをシミュレーション。 お客様の家族構成やライフスタイルに合わせた「一台」を提案する面白さがあります。 ✅極める技術(KeePerコーティング): 愛車を輝かせる洗車・コーティングを担当。 最高峰の「EX1級」や「コーティング技術1級」といった 資格取得を会社が全額サポートします。 🚩仕事のやりがい:あなたの「指名」が価値になる 「あなたに洗車をお願いしたい」 「あなたに相談して良かった」と、 お客様から直接ご指名をいただくことがこの仕事の最大の醍醐味です。 また、商戦期に目標を達成すると 「優良従業員」として表彰される制度があり、 頑張りが正当に評価される環境です。 🚩未経験でも安心の教育環境 車業界が未経験でも、接客の基礎から実践的なロールプレイング研修まで、 体系的に学べる制度が整っています。 現場では店長や先輩がマンツーマンでサポートするため、 着実に「一生モノのスキル」を身につけることができます!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社津田屋 勤務地 千葉県内の各店舗(コスモ石油SS) ※地域に根ざして長く働きたい方歓迎! 勤務候補地:千葉県

給与

月給217,000円~220,000円


給与詳細 基本給:月給 21万7000円 〜 22万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 昇給:あり 賞与:年2回(7月・12月)※前年度実績:年間3ヶ月分 <一律手当について> 【正社員】ガソリンスタンドスタッフ(コスモ石油) 一律手当合計金額:24,000円 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 <その他手当について> ■資格手当: 【コスモ石油】 二級自動車整備士/3万円、三級自動車整備士/1万円、危険物乙種(第四類) 他 ※所持資格に関連する業務を行っている方に支給 ■役職・職務手当: 店長代理/2~4万円 店長/4~7万円 主任/1~1万5000円 係長/2~4万円 ■自己啓発手当:月額1万5000円 ■家族手当: 配偶者/9000円、子供/1人につき9000円 ■交通費規定内支給: 上限5万円 ※往復通勤距離1km×400円+定額2000円で計算 ■住宅手当: 千葉地区 A (千葉市・習志野市・船橋市)/1万2000円 B (その他)/9000円 ※ほか、会社指示により、勤務地まで「片道40km以上」or「通勤1.5h以上」の店舗に 配属された場合、上限5万円まで/月(交通費込み)の住宅補助手当を支給します。 ※残業代は1分単位で全額別途支給されます。 給与例 【正社員】ガソリンスタンドスタッフ(コスモ石油) 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:217,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:220,000円 備考:※こちらに、各種手当が追加されます ※エリアにより異なります 【モデル月収例】※月30h残業の場合 <大卒・院了> 月収26万7634円=基本月給22万円+残業手当+諸手当 <高専・専門・短大卒> 月収26万3957円=基本月給217,000円+残業手当+諸手当 【モデル月収例:店長】※月40h残業の場合 月収43万5154円=基本月給33万2000円+残業手当+諸手当

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間40分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【シフト制】 実働時間(1日):7時間40分 備考:7:00~16:00等(シフト制) 残業平均:月10~30h ※残業手当は別途支給

休日・休暇

休日・休暇 【正社員】ガソリンスタンドスタッフ(コスモ石油) 月8日~9日(シフト制) 年間休日:105日 ※有給休暇あり 休暇制度:慶弔休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■財形貯蓄制度 ■特定退職金共済制度 ■優良従業員表彰 ■借り上げ社宅制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員割引制度 ■制服貸与 ■労金会員 ■労働組合(組合費/基本給×1.5%+定額900円) ■マイカー通勤OK 資格取得バックアップ: 【コスモ石油】 ●危険物乙四資格取得の支援制度(受験費補助や事前勉強会の開催等) →取得後は資格手当を支給 各種研修あり: ・新入社員導入研修→入社後すぐ、4泊5日の研修あり! 主に、社会人について、ビジネスマナー、商品の基礎知識の習得等 ・各基礎研修(オイル、バッテリー、タイヤなど) ・各応用研修(オイル、バッテリー、タイヤなど) ・ロールプレイング研修 ・ピット研修(整備) ・車検フロント研修 ・人格形成研修 ・店長研修など 社内検定制度: ・ピット技術試験(オイル交換、バッテリー交換、タイヤ交換) ※初級・中級あり ・販売アドバイザー試験 (オイル、バッテリー、タイヤ、オーディオ、車検、ワイパー、ホイール、コーティングなど) ・自動車整備士資格取得支援制度(3級、2級整備士)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内原則禁煙

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:14名 新卒離職者数:5名 ▼2023年度 新卒採用者数:13名 新卒離職者数:6名 ▼2022年度 新卒採用者数:31名 新卒離職者数:13名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:5名 ▼2023年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:4名 ▼2022年度 男性採用者数:16名 女性採用者数:15名

平均勤続年数

平均勤続年数:9.6年

研修

研修:あり ・新入社員導入研修 ・基礎研修 ・応用研修 ・ロールプレイング研修 ・ピット研修(整備) ・車検フロント研修 ・人格形成研修 ・店長研修など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 自己啓発手当 月額1万5000円支給

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:あり ・ピット技術試験 ※初級・中級あり ・販売アドバイザー試験 ・自動車整備士資格取得支援制度(3級、2級整備士)

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:30時間

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者1名(対象者3名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : b4f50ceb7a3f256b

問題を報告する