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新卒採用

官公庁向けに河川や道路、橋等の課題解決の提案を行う〈営業職〉

チャレンジできる環境で一緒に成長しよう!#転勤なし#地域貢献

株式会社フジタ建設コンサルタント|建設・土木

職種と仕事内容

仕事内容 地域のインフラを未来につなぐ、官公庁向けの提案営業です。 株式会社フジタ建設コンサルタントは、徳島の社会資本整備(河川・道路・橋梁など)に長年携わってきた技術者集団です。 地域に密着し、人々の安全・安心な暮らしを支える“インフラのプロ”として、調査・計画・設計を行っています。 営業職は、こうした技術サービスを官公庁へ提案し、地域課題の解決に導く役割を担います。 技術部門と連携しながら、地域の未来を形にしていくポジションです。 ■ 主な仕事内容 ・官公庁向けの提案営業 ・インフラ整備に関する課題ヒアリング ・業務案件情報の収集・分析 ・書類作成、積算、入札参加手続き ・市場調査、見積・商談、契約交渉 ・受注後の進捗管理、完了後のフォロー ★課題の把握から提案、契約、アフターフォローまで幅広く関わり、 官公庁のパートナーとして地域インフラを支える重要な仕事です。 ■ この仕事のポイント ・官公庁と信頼関係を築き、地域の“困りごと”を発掘 ・専門技術者と連携し、最適な解決策をつくり上げる ・受注~業務完了まで一連の流れに携われる成長環境 ・徳島本社勤務/転居を伴う転勤なしで働ける安心感 ■ 私たちがめざす姿 2016年に創立50年を迎え、次の目標は“100年企業”。 地域のより複雑で多様なニーズに応えるため、 「心」を育み「技」を磨くプロ集団として成長を続けています。 新しい挑戦を歓迎する風土があり、柔軟な発想を大切にする職場です。 “つながるインフラ”を提案できる企業として、徳島の未来をともにつくっていきませんか?

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社フジタ建設コンサルタント 勤務地 徳島県板野郡北島町鯛浜字原87-1 勤務候補地:徳島県

給与

月給223,900円~234,300円


給与詳細 基本給:月給 22万3900円 〜 23万4300円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【諸手当】 ・時間外手当 ・役職手当 ・家族手当 ・通勤手当:3,300円~37,500円まで(当社規程による) ・住居手当:上限31,000円(当社規程による) ・資格手当:技術士、技術士補、RCCM、測量士など 【昇給】 ・年1回(5月) 【賞与】 ・年3回(6月、7月、12月) ※2025年実績より:夏期賞与(7月)、冬期賞与(12月)、決算賞与(6月) 計3回 給与例 ・大学 卒業見込みの方 月給:229,100円+諸手当(住宅手当、通勤手当、時間外手当等) ・大学院 卒業見込みの方 月給:234,300円+諸手当(住宅手当、通勤手当、時間外手当等) 〈モデル月収例〉 ・大学 卒業の場合 月給:288,100円 (内訳) 基 本 給:229,100円 住 宅 手 当: 21,700円 通 勤 手 当: 3,300円 時間外手当: 34,000円(20時間の場合) ・大学院 卒業の場合 月給:294,160円 (内訳) 基 本 給:234,300円 住 宅 手 当: 21,700円 通 勤 手 当: 3,300円 時間外手当: 34,860円(20時間の場合) ※既卒の方は最終学歴に応じて支給

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間: 8:30~17:30(実働8時間/1日) 休憩時間:12:00~13:00(60分)

休日・休暇

休日・休暇 ・週休2日制(土曜、日曜) 祝祭日 夏季休暇 年末年始 ※月1回、土曜日出勤がある月があります(勤務時間 9:00~17:00) ・年間休日:120日(2026年) ・年次有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、看護休暇、介護休暇 など ※年次有給休暇及び看護休暇、介護休暇は時間単位の取得も可能

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・社内表彰制度(勤続年数、優良業務) ・資格取得支援制度 ・労災上乗保険 ・財形制度 ・緊急時の在宅ワーク制度あり ・健康支援(人間ドック・保健指導) ・互助会 ・親睦会 ・研修旅行 ・社内Wi-Fi完備 ・スポーツクラブ加入 ・リゾート施設加入 ・クラブ活動(ソフトボール部、バレーボール部)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内禁煙 屋外の指定喫煙場所に限る

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※条件変更なし

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:20.1年

研修

研修:あり 入社後新入社員研修(社内)1カ月

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:20.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:11.8日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者5名(対象者5名) 2024年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0% 14名中0名(2024年度実績)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 8c6e327c2ed4b8d1

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