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新卒採用

あなたの設計が日本の農業を変える 農業機械の設計職

株式会社デリカ|機械・医療機器メーカー、自動車・輸送機器メーカー、製造・メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 担っていただくのは、 農業用作業機の開発技術職(設計職)です。 当社の開発技術職の使命は、 営業や農家の方々から寄せられる 具体的なニーズを、最適な機能と 強度を持つ製品として実現すること。 設計部門は少数精鋭のため、 あなたの裁量は非常に大きいのが特徴です。 市場分析、製品企画、3D-CAD設計、 試作機の製造・実証テスト、 そして量産化の立ち上げまで、 製品開発の全工程に一気通貫で 関わることができます。 「歯車の一部」ではなく、 「開発責任者」として、 自分の設計が現場で使われる醍醐味を味わってください。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ■専攻別「あなたの研究がこう活きる」 培った専門知識は、 農業という社会基盤の進化に直結します。 ◆機械工学系(機械設計、材料、強度計算) 農作業で求められる高負荷に耐え、 かつ軽量・高効率な機械を実現するための 機構設計、応力・強度解析が活きます。 研究で培った設計→試作→評価の サイクルをそのまま仕事で活かせます。 ◆電気電子工学系(制御、センサー) 近年進むスマート農業の波に対応する、 センサーやGPSと連動した作業機の 電子制御システムの開発に貢献できます。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ■少数精鋭だからこそ得られる成長機会とキャリア 当社は、70年以上に渡り、農業機械製造において高い専門技術を培ってきた企業です。 入社後はOJTを中心に、先輩社員から 農業機械特有のノウハウを深く学ぶことができ、 ニッチ分野のスペシャリストとして 市場価値の高いポータブルスキルを習得できます。 製品企画や技術改善を提案しやすい風土があり、 入社数年で主要製品の開発を任される キャリアパスも開かれています。 長野県松本市という落ち着いた環境で、 集中して技術を究め、 日本の「食」と「地域」に貢献できる 確かなプロフェッショナルを目指しませんか。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ■求める人物像 自らの研究テーマや専門分野を、農業という社会的な課題解決に結びつけたいという目的意識を持っている方。 企画から量産化まで、設計・開発の全プロセスに積極的に関わり、製品を完成させることに強い意欲を持てる方。 設計や試作の過程で発生する問題に対し、部署や関係者と協力しながら、論理的に解決策を導き出し実行できる方。 新しい知識や技術(スマート農業、ITなど)を貪欲に吸収し、自らの技術者としての市場価値を高めたいと考えている方。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社デリカ 勤務地 勤務候補地:長野県

給与

月給210,000円~248,000円


給与詳細 基本給:月給 21万円 〜 24万8000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給年1回、賞与年2回 通勤手当、家族手当、役職手当他、社内規定にて支給

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務時間:8:00~16:55 (休憩時間55分)

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(土・日) 【年間休日】121日 【休暇】年次有給休暇、誕生日休暇、GW休暇、盆休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇勤務時間

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度、資格取得支援制度、交通費支給、車通勤可、駐車場完備、家賃補助

喫煙所情報

喫煙所情報 以下の対策を講じております。屋内原則禁煙(喫煙専用室の設置)

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:6カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:13.1年

研修

研修:あり 新入社員教育研修 階層別社会人基礎力研修 管理監督者層教育研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務に関するとして会社が認めた資格の取得費用、通信教育費等を全額会社負担

メンター制度

メンター制度:あり 職場の指導担当者による若手社員のサポート

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 上長との面談(年2回)

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:4.3時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14.8日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者1名(対象者2名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:2.3%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 8a3ac08c75c56215

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