リクナビ
新卒採用

文理不問の総合職(営業・システムエンジニア等)

完全週休2日制/業界シェアトップクラス/官公庁・大手取引多数

北日本コンピューターサービス株式会社|ITサービス、ソフトウェア開発

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 情報・数学系の知見を活かすシステム開発 ✅ 対話力を活かすソリューション営業 ✅ シェアトップクラスのシステムを持つ安定基盤&充実の研修制度 ✅ 年間休日124日&最大11連休「パワーチャージ休暇」あり ✅ 借上げ社宅・住宅補助完備でUIターンや一人暮らしも安心 ____________ ⭐ 先輩たちのリアルな働き方(職種別) ⭐ 各フィールドの具体的な業務を紹介します。 1. 技術職 【職種】AIエンジニア、システムエンジニア(R&D・開発) 【先輩の声:2022年入社・理系】 「AIを組み込んだシステム開発プロジェクトを担当。 UI作成から裏側のプログラム、学習データの調整まで 幅広く携わっています。『使いやすくなった』という お客様の声や、世の中にないモノを作るのがやりがいです」 <SE職の主な業務> ● 自社パッケージ(生活保護システム等)のバージョンアップ ● AI・DXなど新技術の検証・実装・学習データ調整 ● 法改正に伴うシステムメンテナンス・機能追加 ・・・・・・・・・・・・・ 2. 営業職 【職種】ソリューション営業(顧客サポート・新規提案) 【先輩の声:2019年入社・文系】 「大学で学んだ地域活性化の知識を活かせると思い入社。 現在は自治体へ『新規商材』の提案を行っています。 売って終わりではなく、導入後の活用まで伴走し、 お客様の期待を超える満足度を追求するのがこだわりです」 <営業職の主な業務> ● 自治体への新規ソリューション提案(DX・AIなど) ● 既存顧客へのフォローアップ・運用定着支援 ● 信頼関係構築によるリピート・紹介獲得 ・・・・・・・・・・・・・ 3. 顧客サポート 【職種】インストラクター(操作指導・デモ・サポート) 【先輩の声:2016年入社・文系】 「製品のデモンストレーションや、お問い合わせ対応を担当。 IT企業は男性社会かと思っていましたが、女性も多く 活躍していて安心しました。お客様の不安に寄り添い、 『ありがとう』と感謝される瞬間が一番嬉しいです」 <インストラクター職の主な業務> ● 電話やオンラインでの操作サポート・問い合わせ対応 ● システムの操作説明動画の作成 ● システム導入時の操作説明会の講師 ____________ ⏰ 新入社員一日の流れ(一例) ⏰ 08:45 出社・朝会 09:30 【SE】プログラミング・ペアチェック / 【営業】移動・商談 12:00 お昼休憩(同期とランチ) 13:00 【SE】法改正対応の仕様検討 / 【営業】デモ実施 15:00 OJT担当の先輩に相談(失敗してもすぐ報告・修正!) 17:45 退社(残業は月平均7.6時間と少なめ!) ____________ ⭐ 北日本コンピューターサービス株式会社について ⭐ 自社で開発した"生活保護システム"などで お客様である全国自治体様から高い評価を頂き、 多くの導入実績がある、独立系のITベンダーです。 その他、ヘルプデスクのAI化や健康経営を支援するサービスなど、 業務効率化のためのシステムを次々と開発し、 民間系企業との取引も拡大中です! 創業50年以上のノウハウと安定基盤を持ちながら、 AIやクラウドなどの最新技術にも挑戦しています。 ____________ ✨ 事業の強み ✨ 景気に左右されにくい「官公庁・自治体」がメイン顧客。 自社開発のパッケージシステムを持っているため、 下請けではなく、自らの手で製品を育てる面白さがあります。 ____________ ✨ 働く環境 ✨ 完全週休2日制(土日祝)に加え、 ユニークな「パワーチャージ休暇」を導入。 土日を含めて9~11日の連続休暇が取得可能です。 リモートワークやWEB会議も積極的に活用し、 効率的で柔軟な働き方を推進しています。 ____________ ✨ 担当者よりメッセージ ✨ 「新しい技術で世の中を便利にしたい」 「コミュニケーション力を活かして人を助けたい」など、 当社なら様々な想いを実現できるフィールドがございます! 3ヶ月の研修で基礎からしっかり育成します! ご興味を持っていただけましたら、 ぜひエントリーをお願いします(^^) ____________ ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 ・3月7日(土)13:00~15:30 ・3月20日(金)13:00~15:30 ✅ 参加方法 ➀ エントリー ➁ 3/1以降、エントリーいただいた方には、 ご登録のメールアドレス宛に予約用URLをお送りします。 ➂ 予約用URLより希望日程を予約してください。 ※ エントリー=説明会予約ではございませんので、ご注意ください。 ____________ お会いできるのを楽しみにしております!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

一部リモートOK

北日本コンピューターサービス株式会社 勤務地 ・秋田本社 :秋田市南通築地15番32号 ・東北支社 :宮城県仙台市宮城野区榴岡4丁目6番1号 ・関東支社 :さいたま市大宮区宮町3丁目13番2号 ・関西支社 :大阪市淀川区宮原4丁目1番4号 勤務候補地:宮城県、秋田県、埼玉県、大阪府

給与

月給234,000円~271,100円


給与詳細 基本給:月給 23万4000円 〜 27万1100円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 交通費:月額3万円以内 その他(個々の条件に応じて支給):管理職手当、時間外勤務手当、住宅補助手当、帰省手当など 給与例 ・短大/専門/高専 卒業見込み/卒業の方 基本給:234,000円 ・大学 卒業見込み/卒業の方 基本給:258,140円 ・大学院 卒業見込み/卒業の方 基本給:271,100円 ※賞与:年2回 備考:6月・12月(標準支給5.4か月、業績/評価による)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:45-17:45(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日:124日 ・有給休暇:10日~20日 ※試用期間明け(入社3か月後)に有給休暇を10日付与します。 ・休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、配偶者出産休暇 ・年末年始(12/30~1/3)、有給休暇(初年度7月以降10日、次年度以降最大20日) ・半日/1時間単位の時間休暇取得可 ・リフレッシュ休暇:当社では「パワーチャージ休暇」と呼び、標準で9日~11日(土日含む、うち3日は特別休暇)を連続して休むことができます。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・借上げ社宅 ・住宅補助制度 ・在宅勤務制度 ・帰省手当制度 ・奨学金返還支援制度 ・スポーツジム利用 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・選択制確定給付企業年金制度など

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 差異無し

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:8名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:5名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:13年 男性:14.8年、女性:10.4年 ※2016年事業統合により約80名が中途入社(2025年10月31日時点)

研修

研修:あり 4月:基礎研修(内部研修、外部研修)→5月:技術研修(外部研修)→6月:技術研修(外部研修)→7月:技術研修(内部研修)→8月:OJT→9月:OJT→10月:フォローアップ研修(外部研修) ※補足説明:4月~7月は、全ての新入社員が総合職として同じカリキュラムの研修を受講します。 8月には、職種別に配属となりOJTがスタートし、翌年3月まで継続します。(2023年度新入社員研修の実績より)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり IPA情報処理資格およびAWS資格については参考書代・受験料を会社にて補助。 その他、eラーニングにて各種自己啓発を支援。

メンター制度

メンター制度:あり

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:7.6時間 2024年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14.7日 2024年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者3名(対象者5名) 2024年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:17.5% 部長の女性比率(16.7%)、課長の女性比率(27.3%)、係長の女性比率(22.9%)※2025年10月31日時点

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 75d546e2b95eaeea

問題を報告する