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新卒採用

プログラマー職(開発部)

\大分/年間休日123日。私生活も大事にするITキャリア✨

株式会社ATTS|ソフトウェア開発

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 年間休日123日、完全土日祝休みでワークライフバランス充実 ✅ 平均残業月11.2時間!ライフイベントとの両立も可能 ✅ 文系・未経験者歓迎!手厚い開発研修でIT知識ゼロから成長 ✅ 資格取得支援制度(受検料全額会社負担・一時金)でスキルアップを応援 ✅ くるみん・ユースエール認定!公的に認められた働きやすい優良企業 ================== ⭐ 株式会社ATTSについて ⭐ 私たちATTSは、大分を拠点に 最先端の技術でお客様のビジネスを 進化させるシステム開発を手がけています。 社名の由来は「Agile Think Tank System」。 迅速で柔軟なシステム開発を目指す 「頭脳集団」としての想いが込められています。 2007年設立と若い会社でありながら、 ユースエール企業やくるみん認定など、 働きやすさの向上で高い評価を受けています。 ================== ✨ 事業の強み ✨ IT業界の技術革新に迅速に対応し、 製造業・流通産業を中心とした 企業の中心を担うシステムを開発。 お客さまの企業内業務や情報を分析し、 システムの企画・設計から導入・保守までを 一貫して担う「SIerとして実績」を積み重ねています。 ✨ 働く環境 ✨ ワークライフバランスと個人の「らしさ」を 重視する風土が根付いています。 無理に一つのスタイルに染まろうとせず、 「仕事では集中、終業後はプライベートを大切に。」 「完全土日祝休み、年間休日123日」で メリハリをつけて働けます。 先輩・後輩の垣根がなく、フラットな社風で、 分からないことは周囲がしっかりフォロー。 チームワーク抜群の環境です。 ================== ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 入社後はプログラマーとして、 システム開発の根幹となる 企画・設計・開発・保守に携わります。 文系出身の方もご安心ください。 上司や先輩からプログラミングを学び、 「業務を通じて」専門知識を身につけます。 経験を積んだ先には、システムエンジニアとして お客さまのニーズを的確に把握し、 解決策を提案するやりがいがあります。 ================== ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「IT知識に自信がないけれど、成長したい」 「地元大分で、安定して働きたい」 その想いを、ぜひ当社で実現してください。 学部学科不問、充実した研修制度で あなたの成長を全力でサポートします。 私たちと一緒に、大分のIT業界の未来を 担う人材として活躍しませんか。 ご応募をお待ちしています! ================== ✅ 参加方法 ※リクナビ上でのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 参加URL等はご予約いただいた方に順次ご案内いたします

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社ATTS 勤務地 本社/大分県大分市萩原3丁目6-2 ATTSビル 勤務候補地:大分県

給与

月給200,000円~230,000円


給与詳細 基本給:月給 20万円 〜 23万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤交通費一部支給(月2万5,000円まで/片道2kmより支給) 残業手当(全額支給) 住宅手当(月額)/1万5,000円(本人名義の賃貸物件の場合のみ支給) 駐車場代補助(月額)/5,000円(諸条件有)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 9:00~17:30 (休憩:12:00~12:45、17:30~17:45) 月平均所定外労働時間 10.5時間(2024年度実績)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日】 123日 【休日】 完全週休2日制(土日)、祝日、創立記念日(10月1日) 【休暇】 有給休暇(入社時19日付与)、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ・OJT制度 ・開発教育用e-ラーニングアカウント付与 ・産前産後/育児/介護休業制度 ・育児/介護短時間勤務制度 ・資格試験受検料全額会社負担(各試験1回まで) ・資格取得一時金(3万円~15万円) ・住宅手当15,000円/月(本人名義の賃貸契約に限る) ・通勤手当(最大25,000円/月) ・駐車場代補助5,000円/月(諸条件有) ・退職金制度 ・社員紹介制度 ・福利厚生サービス加入 ・定期健康診断費用補助 ・インフルエンザ予防接種費用補助

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙屋外に喫煙スペースがあります

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:8名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:7名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:5名 女性採用者数:2名

平均勤続年数

平均勤続年数:6.3年 平均年齢:34.2歳

研修

研修:なし

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:11.2時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:17.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者1名(対象者1名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:13.3%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 5dbb5f7d9097d677

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