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新卒採用

地質調査技術者(長野県)

家賃補助ほぼ全額!地層を読む技術が、街を守る。

北陽建設株式会社|建設・土木

職種と仕事内容

仕事内容 ―――――――――――――――――― \理系(地質・土木)はもちろん、地学・山好き文系も歓迎!/ 「大地の声を聴き、災害から地域を守りたい」 「地球のドクターとして、長野の大自然と向き合いたい」 そんな方にぴったりの、長野県特化・地質調査技術者の仕事です。 ―――――――――――――――――― ⭐ こんな方におすすめ ✅ 地学・地質の知識を活かしたい・フィールドワークが好き ✅ 「なぜこの地形なのか?」を考え、謎を解き明かすのが好き ✅ 調査結果をもとに、論理的に解析・考察したい ✅ 専門スキルを一生モノにしたい(技術士等の資格取得支援あり) ―――――――――――――――――― ⭐ 北陽建設について 私たちは創業以来、長野県の複雑な地質(フォッサマグナ)と向き合い、 地下の見えない構造を明らかにしてきた「地質・防災のプロ」です。 ✅ 仕事内容:地球の診断から治療まで ・【現地調査】ボーリング調査、物理探査、地表踏査などで、地下構造や地盤の強さを直接確かめます。 ・【解析・提案】得られたデータを解析し、地すべりや災害のリスクを判定。最適な対策工法を提案します。 ・調査から設計・施工まで自社一貫体制のため、自分の調査結果がどう工事に活かされるかまで見届けられます。 ✅ 育成:プロの技術者へ ・地質調査技士や技術士など、難関資格の取得費用を会社が全額補助。報奨金制度もあります。 ・「石や地層が好き」「地図を見るのが好き」という興味があれば、理系・文系問わず入社後に専門知識を習得可能です。 ―――――――――――――――――― ⭐ ここが凄い!福利厚生 ✅ 勤務地確約:入社前に長野県内(または希望エリア)での勤務を確約! ✅ 住宅手当:家賃の「ほぼ全額」を会社が補助!(単身月5万/家族月6万など) ✅ 休日休暇:完全週休2日制(土日祝)、年間休日127日! ✅ 社用車貸与:自分専用車で現場へ。通勤利用もOKでガソリン代節約。 ✅ 定着率:直近10年の赤字決算なし。安定した環境で長く研究・調査に没頭できます。 ―――――――――――――――――― ⭐ 説明会案内 3月~説明会を開催します! エントリー頂いた方にご案内しますので、まずはエントリー下さい! ※1~2月参加希望の方は、リクナビの「インターン&キャリア」より北陽建設にエントリー下さい ――――――――――――――――――

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

北陽建設株式会社 勤務地 本社/長野県大町市 長野営業所/長野県長野市 佐久営業所/長野県佐久市 飯田営業所/長野県飯田市 木曽営業所/長野県木曽郡木曽町 伊那営業所/長野県伊那市 ※入社前に勤務地確約 勤務候補地:長野県

給与

月給213,000円~230,000円


給与詳細 基本給:月給 21万3000円 〜 23万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・手当 :住宅手当(最高額6万円まで)、資格手当、安全手当、単身手当 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 給与例 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:213,000円(一律手当含む) 大学 卒業見込みの方 月給:220,000円(一律手当含む) 大学院 卒業見込みの方 月給:230,000円(一律手当含む)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日) 年間休日:120日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:年次有給(計画年次有給休暇制度あり)、特別休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・国建設企業年金基金、ガン保険、損害保険 ・確定給付型企業年金、財形、退職金共済 ・通勤には社有車貸与、携帯電話貸与 ・作業着貸与(夏冬2回)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙屋外に喫煙場所を設けております。

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:16年

研修

研修:あり 新入研修、ビジネスマナー、建設業会主催のセミナー参加(ビジネスマナー、グループ研修、安全講習など) 5年未満専門技術教育、安全研修、資格取得のための研修、社員間の交流、コミュニケーション 階層別研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格手当全額補助、社内資格取得研修

メンター制度

メンター制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:13時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:15日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者3名(対象者6名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 399b7e40e13d40f8

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