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新卒採用

営業スタッフ(総合営業職)

表彰制度(海外旅行)あり/インセンティブ/誕生日ギフト

ネッツトヨタウエスト兵庫株式会社|カー用品小売、自動車販売、総合商社・専門商社・卸売

職種と仕事内容

仕事内容 ━━━━\⭐お知らせ⭐/━━━━ <会社説明会>予約受付中! まずはエントリーください◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ================ ✅仕事内容 ================ ✨地域密着型、お客様第一主義✨ <トヨタ車の提案営業> 新車・中古車いずれかの 配属となります トヨタのディーラーとして 地域のお客様のカーライフを支えます◎ ▼▼▼ ⭐お客様をお迎え ご来店されたお客様へ元気にご挨拶! 私たちの仕事は、お客様を より深く知るところからスタートします。 雑談などを交えて、 趣味やライフスタイル、 家族構成などの話から、 現在のお車の状況や不便を感じていること 乗り換えで何を実現したいかなどをヒアリングします。 ⭐ご提案 お客様のご要望が叶う 最適な車をご提案します。 オプションや保険、 メンテナンスパックの提案も行い、 それらを含めた御見積書を作成します。 また、資金計画のご提案も行います。 ⭐納車までフォロー 晴れてご成約いただいた後は、 納車までしっかりフォローします。 メーカーへ納期の確認、 陸運局への手続き、納車日の調整など、 ミスの無いように慎重に行います。 ⭐ご購入後のアフターフォロー お車の調子を伺うなど、 ご購入後も定期的に連絡をし、 関係を築きます。 そうすることで、 メンテナンスや車検に 再来店していただけたり、 ご家族やお知り合いの方を 紹介してくださったり、 次の買い替え時には、 真っ先に相談してくださったり・・・ このような関係が築けるようになります。 ご購入後こそが、本当のお付き合いのスタートです。 ================ ネッツトヨタウエスト兵庫って? ================ ✅地域密着型、お客様第一主義を大事にし、トヨタのディーラーとして地域のお客様のカーライフを支えます ✅誕生日には会社からバースデープレゼントとしてカタログギフト贈呈!ハワイなど海外旅行の表彰制度もあり◎ ✅私たちの目指す会社は『社員とその家族が幸せになる会社』やりがいと人間的成長を実感できる環境です! ================ ウレシイ制度♪ ================ ✅兵庫県勤務・県外への転勤なし! ✅メモリアル休暇・特別休暇 ✅誕生日ギフトカタログ ✅インセンティブ制度 ✅各種報奨金 ✅表彰制度(海外旅行) ハワイへ行ったことも♪

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

ネッツトヨタウエスト兵庫株式会社 勤務地 兵庫県下(神戸市長田区以西) 15拠点いずれかの店舗での勤務 ※県外への転勤なし ■西代店 ■名谷店 ■明石店 ■玉津店 ■大久保店 ■加古川店 ■高砂店 ■姫路東店 ■野里店 ■中地店 ■姫路店 ■太子店 ■福崎店 ■豊岡店 ■洲本店 勤務候補地:兵庫県

給与

月給220,000円以上


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万円 〜 3万円 (月給)220,000円 ※新人手当一律30,000円含む (入社1年目のみ) ※入社2年目以降は、その他手当の代わりに営業成績に応じた報奨金を支給 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月、12月) 【その他手当】 ■販売報奨金 ■各種報奨金 (職種により異なる・2年目より支給) ■通勤手当 ■販売手当 (営業スタッフ・2年目より支給) ■職務手当 給与例 月給220,000円+諸手当+残業手当 残業手当は実働時間分を支給

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間50分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間/9:00~17:50

休日・休暇

休日・休暇 ■休日 年間休日116日 シフト制/月8~12日 ■定休日 毎週火曜日及び 第2・3火曜日の翌水曜日 ■休暇 ゴールデンウィーク休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 (初年度10日) メモリアル休暇 慶弔休暇 産前産後・育児介護休暇 特別休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株制度 ■慶弔見舞金制度 ■業務兼用車購入支援制度 ■定期健康診断 ■誕生日ギフトカタログ 誕生日には会社から バースデープレゼントとして カタログギフトを贈呈! ■表彰制度(海外旅行) 2015年~2019年はハワイでした! (2020年~2022年はコロナ禍により中止のため賞金を支給) ■インセンティブ制度

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内禁煙

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:8名 新卒離職者数:4名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:4名 ▼2022年度 男性採用者数:5名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:13.3年

研修

研修:あり 新人社員導入研修|新人社員マナー研修|新人社員フォローアップ研修|商品知識研修|営業スタッフ研修|サービススタッフ研修|保険募集人資格講習|中古車査定研修|トヨタ自動車メーカー研修 (商品コンサルティング研修、店頭応対研修)|OJT研修|店長基礎研修

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:6.4時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者0名(対象者6名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 1c0544074f075d64

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