プログラム内容 ──────────── ✨ こんな方におすすめ ──────────── ✅ 「人の役に立ちたい」「誰かをサポートしたい」という気持ちがある方 ✅ 年間休日124日・残業月11.6hなど、ワークライフバランスも大切にしたい方 ✅ 1都3県配属確約など、安定した環境で長く働き続けたい方 ✅ 福祉の専門知識がなくても、未経験から安心して成長できる環境に興味がある方 \福祉系専攻でなくてもOK!あなたの「得意」が活かせるお仕事/ 「人の役に立ちたいけれど、専門スキルがないと難しいのかな…」と不安になる必要はありません。 当社の新卒社員の半数以上は他学部・未経験からのスタートです! 長谷工グループならではの安定した経営基盤のもと、 単なる介護にとどまらない「ご入居者様の人生に寄り添う仕事」の魅力を余すことなくお伝えします。 仕事もプライベートも、どちらも諦めない働き方を一緒に見つけませんか? ───────── ✨ 開催概要 ───────── 日程:9月5日(土) 時間:15:00~16:00 (60分) 方法:WEB開催(Zoom等を予定) ──────────────── ✨ 実施プログラム:会社説明会 ──────────────── ✅ ご入居者様の人生を豊かにする「ウェルデザイン」とは? ・ご入居者様の「人生の集大成」に寄り添う仕事 ・その人らしい豊かさを創造するという理念 ・具体的な仕事エピソードをご紹介 ✅ \経験不問/異分野の学びが活かせる多彩なキャリアパス ・多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍中! ・福祉系専攻でなくてもOK!あなたの「得意」もきっと活きる! ✅ “人”を大切にする働き方 ・年間休日124日、月平均残業時間11.6時間 ・働きやすい職場環境の秘密をお伝えします ・仕事とプライベート、どちらも諦めない働き方を実現! ✅ 未経験からプロフェッショナルへ!充実の教育サポート ・安心して現場で活躍できる!丁寧な入社前研修 ・先輩がマンツーマンで指導する独自の「Be3制度」 ・未経験の方でも安心して成長できる仕組みを詳しく解説! ・資格取得支援制度も有り ✅ 質問コーナー(座談会形式) ・少人数制で、疑問に思ったことを気軽に質問できる時間です ・社員に直接、仕事のやりがいや働き方、会社の雰囲気について聞ける! ・どんな質問にも本音でお答えします! ─────────────────── ✨ 長谷工シニアウェルデザインについて ─────────────────── 長谷工グループの総合力を活かし、 住まいづくりのノウハウを結集した高品質なシニア住宅を展開しています。 ご入居者様一人ひとりの豊かな暮らしを創ると同時に、 社員一人ひとりの豊かな人生や成長もしっかりと支え続ける企業です。 ✨ 安心の高水準給与と充実した手当・生活サポート ✅ 未経験からでも高水準の給与・賞与 ・モデル月収例:無資格・未経験でも【約27.6万円/月】 ・介護福祉士保持者:【約29.9万円/月】 ・賞与:年2回(昨年度実績:約3.0ヶ月分) ・残業代別途全額支給(平均残業月11.6時間) ✅ 豊かな暮らしを支える福利厚生 ・最大240万円の「奨学金代理返済制度」(月最大2万円×最大10年) ・一人暮らしの負担を抑える「住宅手当」(社内規定あり) ・充実の資格手当(介護福祉士:10,000円/月、ケアマネ:20,000円/月など) ・資格取得費用は会社が全額負担(初任者研修など) ✅ 業界トップクラスの働きやすさ ・年間休日124日(月公休10〜11日) ・月平均残業時間11.6時間、有給休暇取得率90%超 ・1都3県への配属確約(不本意な地方転勤はありません) ✨ ご入居者様にも社員にも寄り添う「一人ひとり」のウェルデザイン ✅ 顔の見えるプラン作成 ・マニュアル一辺倒ではなく、ご入居者様お一人おひとりの人生背景や想いに合わせた個別の生活プランをデザインしています。 ✅ 社員一人ひとりに合わせた「個別キャリアデザイン」 ・ご入居者様を大切にするのと同様に、働く社員のキャリアも大切にしています。 ・年2回の面談や年1回人事に直接希望を出せる「異動申告制度」を実施。 ・現場での専門追求やマネジメント職はもちろん、適性や希望に応じて本社職(運営・企画・採用など)への道も広がっています。 ────────── ✨ 応募について ────────── \エントリー時の履歴書情報は不要/ \まずは私服で参加OK!選考なしの説明会です/ スマホの方は【エントリー画面へ】 PCの方は【エントリー画面へいく】ボタンをクリック 内容を確認後、完了ボタンを押せば応募完了です! 勤務地(当社施設所在地): 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県