プログラム内容仕事内容
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北海道のインフラを支える電気設備のプロフェッショナル。
中でも「空港維持管理」においては長年の実績と高い信頼を誇ります。
あなたの仕事が、北海道の空の玄関口を守り、多くの人々の安全な旅を支えます。
⭐ここがポイント
✅ 職場は「滑走路」!一般人が入れない特別なエリア
✅ 飛行機の安全な離着陸を支える唯一無二の仕事
✅ 新千歳空港をはじめとする道内空港が活躍の舞台
✅ 航空機のすぐそばで働く、圧倒的な臨場感とやりがい
「飛行機が好き」「空港で働きたい」
その気持ちがあれば、専門知識はゼロでも大丈夫です。
普段は見ることのできない滑走路からの景色や、間近で感じるエンジン音は、この仕事だけの特権。
私たちと一緒に、空の安全を守りませんか?
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⏩業務内容
【空港メンテナンスとは?】
新千歳空港を始めとする道内空港滑走路の照明のメンテナンス、取り付け手配をお任せします。
夜間や悪天候時に、パイロットへ滑走路の位置を知らせる「航空灯火」や、電気設備の保守点検を行います。
飛行機が安全に降り立った瞬間を見届けるたび、「自分が守った」という誇りを感じられます。
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⏰会社説明会内容(所要時間:約90分間)
□当社説明(事業概要/社風/福利厚生/研修内容など)
□仕事説明(仕事内容/活躍する人材/社内風景など)
□質疑応答
【開催形式】 WEB開催
□ご自宅など参加しやすい場所でご参加ください!
□マイク /カメラ オンでご参加ください。
✅応募フロー
1.リクナビからエントリー
2.3月1日以降にご招待メールをお送りします
3:ご希望の日程を返信ください
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⏩事業について
航空灯火のメンテナンスは非常に専門性が高く、参入障壁が高いニッチな分野です。
競合が少なく、空港がある限り無くならない仕事のため、将来にわたって安定して働ける環境があります。
✨ 働く環境 ✨
空港勤務の専門チームとして配属されます。
チームワークを重視しており、先輩社員が丁寧に技術を教えるアットホームな雰囲気。
資格取得支援制度を活用し、電気工事士や電気工事施工管理技士などの国家資格取得を目指せます。
長年の実績による高い技術力が信頼され、官公庁や大手ゼネコンからの受注が安定しています。
電気は建物に命を吹き込む重要なライフライン。
景気に左右されにくい安定した事業基盤が強みです。
開催地北海道
三共電気工業株式会社
勤務地
新千歳空港
とかち帯広空港
釧路空港
勤務候補地:北海道
応募資格募集対象詳細
⭐下記1つでも当てはまれば歓迎します⭐
◎チームプレイで何かを成し遂げたい方
◎北海道に何かしらで貢献していきたい方
◎国家資格を身につけ、自分自身を高めていきたい方
⭐文理不問!⭐
私は文系だから…
物理の電気は苦手だった…
そんな方でもご安心ください。
学校で習った「電気」とは違った領域なので
入社後、イチから学んでいけば大丈夫です!
もちろん、電気が得意だった!
という方も歓迎です。
✅選考基準
人柄重視の採用を行なっています。
これまで学生生活の中で頑張ったことや、心がけたことでも大丈夫です。
例えば、受験勉強や高校の時の部活のエピソードでも大丈夫です。
当社もみなさんが本来持っている力を発揮できるように理解に努めたいと思っております。
採用予定学科:社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学
報酬・交通費給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給:月給 19万5000円 〜 21万8000円
固定残業代:あり
1ヶ月あたり2万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり17時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
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⏩短大/専門/高専 卒業見込みの方
月給:220,000円(固定残業代含む)
※基本給:195,000円
固定残業代/月:25,000円/17時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
⏩大学 卒業見込みの方
月給:222,000円(固定残業代含む)
※基本給:197,000円
固定残業代/月:25,000円/17時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
⏩大学院 卒業見込みの方
月給:243,000円(固定残業代含む)
※基本給:218,000円
固定残業代/月:25,000円/17時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
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*昇給 年1回
※会社全体では毎年3%以上の昇給実績
金額の定めなし
*賞与 年3回
※初年度より規定支給
【手当】
・交通費規定支給
・家族手当
・資格手当
・深夜手当
・調整手当
・夜食手当
・燃料手当
応募・選考の流れ選考プロセス
WEBエントリー
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会社説明会
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エントリーシート
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書類選考・適性検査
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1次面接
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最終面接
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内々定
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書