健康アドバイザー(配置薬などのルート営業)

仕事内容 一般家庭のお客さまを中心に、3ヶ月に一度定期訪問します。 1人あたりの担当軒数は約650軒。 1日10～12軒を訪問して、配置薬の入替・精算、各種商品の提案・販売を行います。 - ●中京医薬品の配置薬や日用品、健康関連商品は「使った分だけ後払い」。商品を使わなければ料金が一切発生しない仕組みなので、お客様には安心して導入いただけるサービスです。 ●お客様の約7割は一般家庭、残りの3割がオフィス（法人）の割合です。一般家庭では高齢者世帯の割合が多く、定期的に訪問して会話をするだけでも「よく来たね」「ありがとうね」と感謝の言葉をいただけます。 ●取扱商品については、家庭用常備薬のほか、サプリメントや日用雑貨、食品なども取り扱っており、自社で企画・開発を行ったプライベートブランドが充実。競合他社との差別化を図りながら提案できる環境となっています。その他生活に欠かせない各種商材も、パートナー企業とアライアンスを組むことで提案できる体制となっており、お客さまの幅広いニーズに対応しています。 ●私たちが商品開発・改良で大切にしているのは、日々ふれあっているお客さまの声を形にすること。例えば高齢者の買い物サポートから始まった、置き食サービスの「いつもデリカ」。出来立てのお総菜を調理後すぐにそのまま真空パック。常温で保存できるので、いつでも手軽においしく食べられます。「もう1品おかずがほしい」「離れて暮らす子どもにちゃんと食べてほしい」「今日はおかずを作るのが面倒」「キャンプめし」「非常用の保存食」など、今では若い世代にも喜ばれています。 ●当社のスタイルの特徴は「モノを売る営業」というよりも「健康アドバイザー」の役割でお客さまと接すること。例えば「最近腰が痛いんだけど」というお客様に対して腰痛の解消につながる商品を提案するだけでなく、腰痛改善のストレッチ体操をお伝えするなど、いつまでも健康でいられるようにアドバイスを行っていきます。 【一日の流れ】 ＜9:00／出勤・朝礼＞ 出勤したあとに、朝礼・ミーティングを行います。その後、お届けする商品を社有車に積み込み、お客さま先へ出発。ルートは各自で決定し、訪問します。 ↓ ＜午前中＞ お客様先への訪問活動。 置き薬の交換・点検・精算だけでなく、お客さまとお話する中でお悩みをうかがい、お客さまに合った商品をご提案します。1軒の訪問時間は約20～30分です。午前中は4～5軒目安に訪問します。 ↓ ＜昼食・昼休憩＞ ↓ ＜午後＞ 午前中に引き続きお客さま先を訪問。個人宅だけでなくオフィス（法人顧客）にも伺い、担当の方に新商品などを紹介しながら提案活動も行います。午後は5～8軒を目安に訪問します。 ↓ ＜終業＞ 社用携帯電話・タブレットPCでその日の業績報告をして終業。 日報はリモートで提出できるので、ほとんどの社員がお客さま先から直接帰宅しています。 - 研修 あり：新入社員研修(入社後数日間の集合研修） 新卒フォローアップ研修（1年を通した定期的な研修） OJT、中堅社員研修、管理者研修、海外ボランティア研修等

宮崎県 株式会社中京医薬品 勤務地 全国の各営業所（希望を考慮のうえ決定します） 勤務候補地：北海道、茨城県、東京都、新潟県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、広島県、香川県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

募集対象詳細 2027年3月に大学院/大学/短大/専門を卒業見込みの方 既卒者：大学院/大学/短大/専門を卒業の方（2024年3月～2026年3月 卒の方） ＼こんな方なら活躍いただけます／ □人と話をすることが好きな方 □聞き上手な方 □相手の立場に立った対応ができる方 □素直な姿勢で取り組める方 □人や地域に貢献したい方 お客さまと関係性を築きながら、 長いお付き合いをしていく仕事ですので 人柄重視の採用をしたいと考えています◎ 採用予定学科：社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学、その他

給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万1000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間1分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜手当＞ インセンティブ有り、通勤手当（実費支給、規定有り）、残業手当、家族手当、役職手当、職能手当、資格手当、赴任・帰省旅費手当等 ＜昇給＞ 年1回 備考：4月 ＜賞与＞ 年2回 備考：7月・12月

選考プロセス エントリー ▼ 会社説明会 ▼ エントリーシート提出（書類選考なし） ▼ 人事選考 ▼ 適性検査（適性検査での選考なし） ▼ 最終選考 ▼ 内々定 【面接地・登録地】 WEB 提出書類 エントリーシート