株式会社GOTENリゾート
ゴテンリゾート
2026

株式会社GOTENリゾート

※2023年4月1日より社名変更
業種
ホテル
旅行/外食・レストラン・フードサービス/その他サービス
本社
佐賀

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒:総合職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒:総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績表
その他の
ポイント
女性管理職比率20%以上、英語を使う機会あり、20代社員比率30%以上、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人物像】

◆思いやりの心を持っている方

例)学生時代、自分のしたことで相手が喜んでくれることが嬉しかった
  周りから気が利くと言われたことがある
  人のちょっとした変化に気付くことが出来る人

※選考では、今までのあなた自身のことを深く詳しく聞かせてください。

◆これからの蟹御殿(GOTENリゾート)を引っ張るリーダーとして活躍していきたい人方

当社では、新たな旅館の建設など、様々なチャレンジを行なっていきます。
新卒で迎え入れる皆さんには、新しい旅館、事業を担うリーダー・幹部生として
活躍いただきたいと考えています。

◆『お客様の笑顔のために、私たちの笑顔のために』という経営理念に共感いただける方

蟹御殿(GOTENリゾート)での行動基準となるのは、この経営理念。
「お客様に笑顔になっていただけるようにするには?」を大切に、社員は日々考え、行動しています。



そして・・・

みなさんにとって「初めての仕事」を決める就職活動。

期待も不安もいっぱいの中、多くの企業と出会うと思います。
その中で、皆さんのこれからを後押しできる存在になれたら私たちは嬉しく思います。

「採用」「不採用」だけの関係性ではなく、
「蟹御殿の選考に来て良かった」
「蟹御殿の人たちに出会えてよかった」
と思える時間を選考を通してお届けしたい。

一組一組のお客様を大切にすると同様に、
この就職活動で出会う一人ひとりの学生の皆さんとの出会いも
社員一同とても楽しみに、そして大切にしていきたいと考えています。

これから新しい人生がスタートする就職活動、
そんな中、当社に共感いただける皆さんとお会いできる日を楽しみにしています!!

代表取締役 荒川 信康

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
詳しくは【職種・仕事内容の詳細】をご覧ください。
応募資格 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
 佐賀
 備考: 〒849-1615 佐賀県藤津郡太良町大浦乙316-3
勤務時間 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
 【シフト制】
 実働時間(1日):6時間~10時間
 備考:7:00~23:00 実働平均8時間/1日(内60分休憩)
※変形労働時間制
職種・仕事内容の詳細 ■フロント : ロビー接客、予約作業(チェックインアウト、お出迎えお見送り、電話対応など)
■接客 : 夕食、朝食の接客業務(料理提供)
■クリンリネス : 宿泊客室の清掃、ロビー等パブリックスペース清掃

※全ての仕事を経験いただき、将来はマネジャーや支配人として活躍する人材を求めています。
※広報関係や人材活用の専任社員も育てていきたいと考えています。
採用ステップ&スケジュール ■オンラインでの採用イベント : 3月4日/8日
■オンラインでの一次選考会 : 3月17日/18日(全4開催)
 (詳細は「説明会・面接」よりご覧ください)
■対面での二次選考会 : 3月29日~30日
■三次選考以降は、二次選考会通過者に個別にお知らせいたします
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:212,300円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:22,000円/16時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)

 通勤手当※社宅利用の場合は出しておりません。
役職手当
住宅手当(家賃の50%まで支給、上限30,000、3年間)
子供手当(1人目5000円、2人目3000円、3人目2000円、4人目以降2000円)※子供が就学期間中
昇給 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
 7~9日/月(シフト制)
 年間休日:105日
 ※有給制度あり
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
入社後研修:
 ・年1回の「おもてなし検定」
 ・毎月1回、全社員での社内研修があります。
 ・視察研修、各種セミナー・勉強会へ参加できます
  (幹部候補に関しては、年間6~10回の社外研修あり)
その他の制度:
 ■社員寮あり(インターネット込み)
 単身者用3,000円~17,000円/1ヶ月
 ※入寮は選択制です。
 ※詳細は入寮時にご説明いたします。

 ■昼食は、まかないあり(100円/1食)
試用期間 なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(旅館業務全般)
 期間:-
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 4人 0人 100.0%
2022年度 9人 3人 66.6%
2021年度 5人 0人 100.0%
(2024年4月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 1人
2022年度 4人 5人
2021年度 2人 3人
3年以内男性採用割合:43.7%
3年以内女性採用割合:56.3%
平均勤続年数 13.0年(2024年1月時点)
平均年齢 34.0歳(2024年4月時点)
研修 あり:・新入社員研修(年3回)、
・年1回のおもてなし検定
・毎月1回、全社員での社内研修
・視察研修、各種セミナー、勉強会への参加
※幹部候補に関しては、年6回~10回の社外研修有り
自己啓発支援 あり:・課題図書
・社内研修
・社外研修
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:役職に応じて制度を活用いただきます。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 5.0日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 1人1人
育休取得率 100.0%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 50.0%
(2022年2月時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 GOTENリゾートの<会社説明会&一次選考会>はオンラインのみで開催!

◆3月17日(金)、3月18日(土)
 午前の回:10時~13時
 午後の回:15時~18時 

◆◆ コンテンツ ◆◆
GOTENリゾートの全貌が分かる
◎蟹御殿の会社説明

◎代表・荒川が語る!トップLIVE

◎まるで映画!リアル入社体験
 バーチャルストーリー型ワーク
選考ステップ 会社説明会 兼 一次選考

二次選考

三次選考

四次選考

内定
選考スケジュール ■会社説明会兼一次選考
3月17日(金)、3月18日(土)
午前の回:10時~13時
午後の回:15時~18時



■二次選考 
合宿選考:3月29日(水)~30日(木)
※一次選考通過者の方には、二次選考参加までに
 


■三次選考
課題ミッションクリア試験
期間:4月8日(土)~4月19日(水)



■四次選考
社長面接:5月10日(水)



■内定
ホームページはこちら 蟹御殿 http://www.kanigoten.com/

風の森 http://www.kazenomori.biz/index.html

採用実績校

佐賀大学、長崎大学、鹿児島大学、北九州市立大学、福岡大学、久留米大学、長崎純心大学、九州産業大学、中央学院大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系
主な勤務地
佐賀
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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