株式会社名鉄生活創研
メイテツセイカツソウケン
2026
業種
専門店(複合)
コンビニエンスストア/スーパー・ストア/その他専門店・小売
本社
愛知

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒 総合職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒 総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

・小売り事業を主とする当社はお客様第一主義をモットーとしております。お客様の声に真摯に耳を傾けることができ、
 お客様、従業員同士等積極的にコミュニケーションが取れる方
・周りの意見に流されず、自分の意見をしっかりもち、発言できる方。
・変化、失敗を恐れす、チャレンジ精神が旺盛な方。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
各店舗にて実際にスタッフとして働いていただきます。将来は管理部門での勤務も可能です。
応募資格 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 岐阜、愛知
 備考:ロフト ファミリーマート 成城石井 名鉄商店、いずれかの店舗にて勤務
勤務時間 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 大学 卒業見込みの方
  月給:210,000円
手当 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律扶養手当:14,000円
 一律役職手当:10,000円~120,000円
 一律資格手当:3,000円~5,000円
 一律特別生活手当:2,000円~9,000円
昇給 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 月9日以上 
 年間休日:116日
 有給休暇:10日~20日
 ※勤務年数に応じて加算
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:5連続休暇制度あり。(上期、下期各期1回取得)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:福利厚生くらぶ
名鉄スマイルプラスとの保育園法人契約
名古屋鉄道共済会
働き方:連続休暇制度/誕生日休暇/保存年休休暇制度
育児休業/子の看護休暇/介護休暇
永年勤続表彰/新成人のお祝い
人間ドック補助/インフルエンザ補助
eラーニング(AirCorce)
従業員割引(名鉄商店・ロフト・Eneosガソリンカード・名鉄グループ保険団体割引)
部署予算配賦
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(販売・サービス職)
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2023年2月28日時点)
2022年7月の会社合併により、新卒採用の実績がないため
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 採用実績なし
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2022年7月の会社合併により、新卒採用の実績がないため
平均勤続年数 15.5年(2022年12月31日時点)
平均年齢 40.5歳(2022年12月31日時点)
研修 あり:新たなキャリアプランの作成、待遇の改善、人材への投資。、従業員教育部署を設け、
階層別研修やFC事業部ごとの研修、Webでの自己啓発の仕組の導入など
人材育成、教育には力を入れていきます。
自己啓発支援 あり:eラーニング自主学習システ Air Corse(エアコース)を取り入れ、自己啓発により自己を高めたい方を応援します。

メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人12人
取得対象者数 8人12人
育休取得率 12.5%100.0%
(2021年度実績)
過去5年間実績
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
販売系
主な勤務地
岐阜、愛知
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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