株式会社スポーツフィールド
スポーツフィールド

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株式会社スポーツフィールド

【東証グロース市場上場】 /スポーツ・人材(人財)・広告・教育
  • 株式公開
  • 正社員
業種
スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設
人材サービス(人材紹介・人材派遣)/広告/教育関連/インターネット関連
本社
東京、大阪
残り採用予定数
15名(更新日:2024/06/04)

先輩社員にインタビュー

体育会・スポーツ事業本部 スポーツ事業部門(中途担当)
S.M(陸上競技)
【出身】国際武道大学  体育学部体育学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 体育会人のセカンドキャリア、転職活動を支援!
現在は、東海エリアの中途求職者様のキャリアアドバイザーとして働いています。元プロスポーツ選手や、社会人アスリートのセカンドキャリア支援や、学生時代に部活動に属していた方の転職支援をしています。具体的には、求職者の方と面談を繰り返し、これからのキャリアビジョンや時には人生設計を一緒に作り上げていきます。新たな夢を抱いている方、挫折をしてしまった方、やりたいことが見つからない方、様々な方とお会いしますが、それぞれが納得し、幸せな将来がある転職に導くのが仕事となります。また、その為には転職先となる企業様へ体育会人財のファンを増やしていく営業活動も私達の重要な業務の一つです。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
転職成功に導けたときの感謝の言葉がたまらない!
私が転職を支援させて頂いた求職者様とは、転職が決まると必ず食事に行き、内定後面談を行うようにしています。そこで、転職後の夢や働き方を語り合い、転職活動を振返り、笑い合って食事をとる瞬間が仕事をする上で最高に嬉しい瞬間です。また、『企業様からもいい方を紹介してくれてありがとう』、転職成功者からも『サポートを頂きありがとう』と言われることが多く、自分の行動により、たくさんの方から『ありがとう』と言って頂ける機会が多いのもこの仕事ならでわのやりがいです!
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 自分の行動により結果が変わる環境!!
以前に勤めていた会社の上司が働いていて、スカウトをして頂いたのがきっかけです。社会に出たばかりで右も左もわからない私に、営業のいろはを教えて下さった方が、『スポーツフィールドは必ず今よりも成長できるし、目標を自分達で決め、若いスタッフが切磋琢磨している環境に会社としての強さを実感する』とスカウトして頂いたことが入社の決め手でした。実際に入社をしてみると、各エリア間で毎月競い合い、評価基準も私情などは一切挟まない実力主義の環境で毎月がインカレの対抗戦を戦っているような感覚で働け、初めて『仕事が楽しい』と思えるようになりました。
 
これまでのキャリア 営業代行会社⇒大手医療機器メーカー⇒イベント制作会社⇒当社へ転職⇒札幌支店

この仕事のポイント

職種系統 営業(個人向け・新規開拓中心)
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事のスタイル 何人もの人を動かすリーダーシップが問われる仕事
仕事でかかわる人 企業を相手に商談を行う仕事
仕事で身につくもの プレゼンテーション能力が身につく仕事
特に向いている性格 誰とでも親しくなれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

私自身、学生時代は部活以外にやりたいことはなく、みんなが知っている会社に入りたい、安定していればいいかなという感覚で就職活動をしていました。この様な、なんとなくな感覚で、いざ社会に出てみるとキラキラ働いている同期に劣等感を感じていました。なので各会社に訪問した際に先輩社員の表情がキラキラしているかを確認してみるといいと思います!企業規模や条件ではなく実際に働いている人の生の声や表情を大切にすることをお勧めします!

株式会社スポーツフィールドの先輩社員

体育会学生の魅力を社会のフィールドへ~∞Power~

体育会・スポーツ事業本部 東日本体育会事業部門(新卒担当)
A.Y(バレーボール)

人々の幸せを切り開く事ができる

体育会・スポーツ事業本部 西日本体育会事業部門(新卒担当)
N.Y(バレーボール)

体育会学生と企業様の未来をサポート

体育会・スポーツ事業本部 西日本体育会事業部門(新卒担当)
M.G(サッカー)

スポーツの価値を広める活動

体育会・スポーツ事業本部 西日本体育会事業部門(新卒担当)
T.M(硬式野球)

スポーツの価値を更に広めることができる!

体育会・スポーツ事業本部 西日本体育会事業部門(新卒担当)
T.M(硬式野球)

スポーツ・体育会人財の価値を高める

体育会・スポーツ事業本部 東日本体育会事業部門(新卒担当)
N.I(バレーボール)

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掲載開始:2024/01/29

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