【文系出身SEが8割】【平均残業時間数 7.8時間】【平均有給取得日数 14.8日】【転勤無し】
チーム体制で働きやすい環境を構築しています!
技術だけではなく「コミュニケーションから生まれるチームワーク」を大切に
「Webサイト構築・運用」
「企業様向け業務ソリューション構築・運用・保守」
「パッケージソフト開発・カスタマイズ」
など、メディアやアパレル業界を中心とした企業様の期待に応えています。
IT業界は前提知識が必要と思われがちですが、当社では全く心配ありません。チーム体制を構築し、先輩社員の手厚いサポートを整えています。研修も充実しており、6ヶ月間の新人研修を終えたあとも、2年目研修、3年目研修、と組織として個人の成長を継続して支援します。また、働き方が多様化する中でも、定例帰社や社内イベントなどを開催し、社員同士の繋がりを大切にできる機会も多く設けています。そこから生まれる一人ひとりの成長や、社員同士が助け合う思いやりの気持ちが、会社全体の成長に繋がるものと信じています。
私たちは「お客様から要望を聞き出せる信頼関係を構築する」ことが良い製品を作り上げる大切なポイントだと考えています。エンジニア一人ひとりのコミュニケーション力の高さが私たちの最大の強みであり、技術力だけでなく、会話によって、お客様との信頼関係を築き上げます。当社は、この強みを活かすことで、メディア、アパレル、金融、通信、不動産など様々な業界のお客様から選ばれています。
当社は、経営理念である「責任意識をもった社員を育成し、個の集合としての企業成長を目指す」のもと事業拡大を目指し、個人の成長とキャリアを大切にしています。『チャレンジ宣言』と題し、直属の上司評価だけでなく『自ら手を挙げてステップアップする』昇進制度や、個人の将来展望を組織として支援する制度など、立場に関係なく、自分らしい成長を実現するための環境を整えています。若手社員を含め、どの社員にも平等にチャンスを与えていきますので、失敗を恐れずにチャレンジしていきましょう。
事業内容 | ・システム開発
・アプリケーション設計及び開発 |
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従業員数 | 47名(2024年4月1日現在)
(男性:34名、女性:13名) |
平均年齢 | 32.1歳
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月平均所定外労働時間 | 7.8時間(2023年度実績)
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有給休暇の平均取得日数 | 14.8日(2023年度実績)
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事業所 | 神奈川県横浜市港北区新横浜2-14-27 新横浜第一ビルディング4F |
設立 | 2004年2月23日 |
売上高 | 5億2000万(2024年9月期) |
資本金 | 1500万円 |
代表者 | 代表取締役社長 秋田 圭 |
主要取引先 | 【五十音順】
旭化成エンジニアリング(株) (株)SRA (株)オートバックスセブン (株)クレオ 東芝デジタルエンジニアリング(株) (株)ドゥクラッセ BIPROGY(株)(旧日本ユニシス) 富士通(株) 富士通Japan(株) ラッシュジャパン(合) など |
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。