こんにちは！
技術部1年目の赤城です！
今月も残り約一週間となりました。一か月があっという間ですね。
僕は今月は3日も有給を取得したので尚更早く感じています。
3/14のブログで有給休暇の取りやすさについてお伝えさせていただいたと思いますが、
今回は実際に有給を取るまでの流れをお伝えします。
今月僕が有給を取得した3日のうち2日は旅行の為だったので、事前に日程が決まっていました。
こういう時は…
1.自分の所属するチームの先輩に報告
2.部長に報告
3.社内共有カレンダーツールに入力
終わりです！
特に有給取得のために申請書などの提出はありません。
もちろん、有給を取る理由も言わなくても大丈夫です！
重要な会議やイベントが無い限りはたいてい休めます！
また、残り1日は体調不良で急遽取得した有給です。
こちらに関しては突発的なものなので当日連絡で大丈夫です！
※３については、社員全員の予定を見れるツールですが、
そちらに有給の旨を入力さえしておけばOKというものです。
※月末に有給取得した旨をまとめて申請する必要はあります（ここで有給取得を否認されて欠勤扱いになる…なんてことはありません）。
有給取得のハードルが低いことも企業選びで重要なところだと思うので、説明会で質問してみてくださいね！
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