| これが私の仕事 |
◆お客様の採用活動をサポートしつつ、若手メンバー育成に携わっています。
私たちの仕事は、リクルートの求人メディアを中心とした各種媒体を利用して、千葉県内のお客様の採用活動をサポートすること。
正社員採用を考えている企業様から町のコンビニまで、そのお客様は様々。当然、抱えている悩みもそれぞれです。
お客様には「どんな人がほしいか」「いつまでに、何人ほしいか」「どの媒体で、どんなプランがいいか」を考え、ご提案します。
多くのお客様と関わることで、初めて知ることや成長につながるできごとの多いこと！
沢山の出会いがありますし、何よりお客様に「いい人が採用できたよ！ありがとう！」と言っていただけることが一番の嬉しい瞬間です。
また、昨年度からはチームリーダーとして、入社1～2年目の若手メンバーの育成にも携わっています。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
◆「あなたに頼んでよかったです」と言ってもらえる瞬間！
ひとつエピソードを交えて紹介しますね。
とある企業の社長さんから、「従業員がより働きやすい環境を作るためにはどうしたらいいか」という相談をいただいたときの話です。
私は、他社さんがどのような取り組みをしているかを事例などを交えつつ紹介し、対策を考える日々。
その後待遇や福利厚生をじっくりと見直していただき、原稿を作成し掲載。1年ぶりの社員公募を開始しました。
結果は大成功！2名の社員を採用することに成功し、今も元気に働いているそうです。
今でも社長さんと電話すると、いつも「本当にありがとう！」と言っていただいています。
売り手市場の現在、人を採用するということが難しくなっています。
だからこそお客様と同じ立場に立ち、一緒に策を練る。
その後にもらえる感謝の言葉が、何よりうれしくなる瞬間です！ |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
◆「千葉を元気に！」転勤なく働けることと、一緒に働く人たちが好きです。
生まれも育ちも千葉県千葉市。
都内の大学に通う毎日で満員電車に嫌気がさし、就職は絶対千葉県で！と決めていました。
正直、営業職は敬遠していて…。「千葉を元気に！」というキャッチコピーに興味が惹かれてエントリーしたんです。
しかし、説明会に参加したり、担当者の方と接しているうちに「自分にもできるんじゃないか」という考え方に変わって来たんです。それに、エントリーシートの志望動機がスラスラ出てきたのも初めてで、「あ、私はこの会社に行くべきなんだ」と思いましたね。
入社してからは右も左も分からず、つらいと感じることが多くありました。
それでも自分の仕事を放り出してまで相談に乗ってくれる先輩や同僚、目標が達成したときには「おめでとう！」とお祝いしてくれる仲間がいます。
そんなあったかさが好きです。 |
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| これまでのキャリア |
2014年新卒入社 → 千葉中央エリアサービス部に配属、千葉市美浜区をメインに営業活動。2018年春～ → チームリーダー職へ。 |
