業種 |
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/コンサルタント・専門コンサルタント |
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本社 |
東京
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直近の説明会・面接 |
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2023年4月から第20期目に突入!
当社テクノブレイブはエンジニア視点の事業拡大により、長年培ってきた産業/医療/金融/交通を始めとした専門領域にノウハウに長け、近年ではAI/クラウド/セキュリティの分野においても、特化した技術力を持ち合せています。
また、注目されているxR分野においても、オリジナルなプロダクトを掲げ、世の中に対して新たな価値と感動を提供しています。
メディカル/金融/産業をはじめ、アミューズメント/交通/通信といった多種多彩な業界にIT支援をおこなっています。この背景には、特定の業界に縛られないことの安定性や事業分社によるホールディングス化という将来性もありますが、一番はエンジニアが実現したいことを開拓していったという結果が大きくあります。今となっては、幅広いフィールドが用意されているので、エンジニアとしてのキャリアに大きな可能性が広がっています。みなさんのやりたいことや理想のエンジニア像があれば、それを実現する場所をテクノブレイブが提供できるかもしれません。
エンジニアの働き方として、PC画面と向き合う/人と話さない、なんてイメージされていませんか?実は全く違うんです。確かにPCとも向かい合いますが、一番向かい合ってほしいのはお客様や一緒に働くメンバーです。どんなプロジェクトも一人で進んでいくことなんてありません。プロジェクト遂行のためには、周囲とのコミュニケーションは欠かせません。時には他部署や協力会社の人たちに声をかけ、一緒に取り組んでいく。自ら発信していく場面もたくさんあります。そんな垣根を超えた先にあたらしい景色が広がっているものです。周囲の人とのコミュケーションを大切にする、そんなエンジニアが活躍していきます。
よくある質問で「文系でもエンジニアになれますか?」があります。答えはもちろんイエス!学校や独学で身につけた知識やスキルが実際の現場で生かされることはありますが、現場で求められるスキルは日々進化していきます。その技術を常に習得しつづけることができるかどうか、それがエンジニアにとって大切なことです。わからないことはあるのは当たり前ですが、それを勉強することも当たり前です。自身の目指すエンジニア像に向けて、日々の努力を積み重ねられれば、文系の方もエンジニアを目指すことはできます。≪経営の根幹は社員の成長である≫という考えから、研修・教育制度も整えていますので、安心してください。会社ブログをCHECK★
事業内容 | ■システムコンサルティング・設計・開発・保守
■インフラコンサルティング・設計・構築・運用・保守・管理 ■自社製品開発 ■クラウドサービス開発 ※クラウドにおけるアプリケーション開発・基盤構築を中心に、お客様に最適なシステムを提供し、コンサルティングからシステム導入・運用までワンストップで対応できる質の高いITサービスを展開しています。 ★新卒入社者からはじめ全ての社員から新規事業や製品のアイデアを募り、現時点までで10以上の自社プロダクトが生まれています! |
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設立 | 2004年11月 |
資本金 | 7,500万円 |
従業員数 | 618名(2023年4月時点) |
売上高 | 64億円 (2022年3月期)
53億円 (2021年3月期) 50億円 (2020年3月期) 42億円 (2019年3月期) 37億円 (2018年3月期) 設立以来、黒字経営継続 |
代表者 | 代表取締役 西村陽一 |
事業所 | ■本社オフィス
〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目2-8 楠本第2ビル2F TEL : 03-5577-3950 ■名古屋オフィス 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見4F TEL : 052-265-8692 ■大阪オフィス 〒541-0043 大阪府大阪市中央区高麗橋4-2-16 大阪朝日生命館7F TEL : 06-6220-5575 ■福岡オフィス 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-6 花村ビル8F TEL : 092-432-7017 ■札幌オフィス ※札幌採用は2023年4月をもちまして終了いたしました 〒001-0010 北海道札幌市北区北10条西4-1-19 楠本第10ビル4F TEL : 011-790-8672 |
主要取引先銀行 | 三井住友銀行
みずほ銀行 三菱東京UFJ銀行 朝日信用金庫 |
主要取引先 | 日本電気株式会社
日本貨物鉄道株式会社 清水建設株式会社 株式会社日立ソリューションズ |
コンセプト | おもいやりおもしろカンパニー |
企業理念 | ・最高のTechnology×最高のBraveの融合を目指す
・常に顧客満足の視点に立ち社会的責任を果たす ・事業を通じ国境を超えて企業の繁栄と人々の幸福を追求する ・志ある人々と共に経営の透明性を保ち共に経営しているという意識を全員で共有する |
行動理念 | ・他社が追随できない独創的な質の高いサービスを提供し続けよう!
・最後まで諦めない熱意と誠実さを持ち、グローバルな視点で考えられる集団を形成しよう! ・広い視野で時流をつかみ、常に高い志をもって人間力と技術力を磨き続けよう! ・心身共に常に健康であり、一期一会を大切にし、常に感謝の念を忘れずに行動しよう! ・事業を通じて世界に貢献しよう! |
行動規範 | ・巻き込み力(リーダシップ)
・チームワーク ・オープンコミュニケーション ・顧客との健全な関係性 ・変革・革新性 ・良好な職場環境 ・ルールを守る(コンプライアンス遵守) ・企業人としてのマナー(挨拶、お礼等) |
価値観 | ・誠実・感謝
・情熱・卓越 ・協調・貢献 ・完遂・責任感 ・公平・公正 |
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