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技術職

【転勤なし】材料力学・金属の知識が「武器」になる【熱処理】

株式会社TONEZ|鉄鋼・金属メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ☆日本のモノづくりを支えて100年。 熱処理のデパート・TONEZ☆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1.アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆「熱処理のデパート」としての圧倒的総合力 当社は、自動車、航空宇宙、建設機械、 工作機械など、あらゆる分野の金属部品に 「熱処理」を行う技術者集団です。 特筆すべきは、小物から世界最大級の 大型部品まで対応できる設備力と、 あらゆる鋼種に対応できる技術の幅広さ。 「TONEZならなんとかしてくれる」と、 大手メーカーから最後の砦として 頼られる存在です。 ◆EV・環境対応へ挑む、 100年企業の革新 創業100年以上の歴史にあぐらを かくことなく、EV化 (モーター・バッテリー関連部品)や カーボンニュートラル(省エネ設備)への 対応など、次世代のニーズに向けた 技術革新を続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2.具体的な仕事内容とその魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■技術職: 金属のポテンシャルを引き出す「料理長」 お客様の「もっと硬く」「もっと強く」 という要望に対し、最適な加熱温度・時間・ 冷却方法などの条件(レシピ)を 設計します。 ◆工程設計: 図面を読み解き、最適な処理プロセスを構築。 ◆品質管理: 金属顕微鏡での組織解析や硬度測定を行い、 品質を保証。 ◆トラブルシューティング: 不具合の原因を科学的に究明し、対策を立案。 ★魅力: 自分の設計した条件で、脆かった金属が 強靭な部品に生まれ変わる瞬間は、 エンジニアとしての醍醐味です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3.得られる成長機会 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆「どこでも通用する」専門スキル 熱処理はモノづくりの基礎技術であり、 決してなくなりません。当社では、 幅広い鋼種・形状を扱うため、特定の 自動車部品しか知らないエンジニアとは 一線を画す、汎用性の高い知識と スキルが身につきます。 ◆資格取得を全面バックアップ 「金属熱処理技能士」などの 国家資格取得費用は会社が全額負担。 合格時には報奨金も支給され、 着実なスキルアップが評価・給与に 反映されます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 4.入社後のキャリアについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、文理問わず現場研修から スタートし、「モノづくりのリアル」を 肌で感じていただきます。 その後、OJTトレーナー(メンター)がつき、 マンツーマンで指導。 ◆3年目: 独り立ちし、担当顧客や担当ラインを持つ。 ◆5〜10年目: チームリーダーや係長として、 後輩指導やプロジェクト管理を担当。 ◆将来: 工場長、技術部門長、営業所長など、 経営に近いポジションを目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 5.当社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業1909年。大阪に本社を構え、 兵庫・福岡・中国・タイに拠点を展開。 「信用第一」を社是とし、目先の利益よりも 顧客との信頼関係を重視する経営を 続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 7.事業について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 金属熱処理加工 (焼入焼戻、浸炭、窒化、真空処理など)。 主要取引先は、大手自動車メーカー、 重工メーカー、建機メーカーなど多数。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社TONEZ 勤務地 備考:以下の5工場のうちいずれか(原則として住居の変更を伴う転勤はありません) 【大阪工場】大阪市西淀川区 【高砂第一工場】兵庫県高砂市 【高砂第二工場】兵庫県高砂市 【加西工場】兵庫県加西市 【九州工場】福岡県北九州市 勤務候補地:大阪府、兵庫県、福岡県

給与

月給189,000円~220,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 18万円 〜 21万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり9000円 交通費(全額支給)、住宅手当、家族手当、役職手当、免許手当、教育手当、夏季手当、営業手当、食事代半額補助(社内給食) 給与例 高専 卒業の方 月給:199,000円(一律手当含む) 大学 卒業の方 月給:210,000円(一律手当含む) 大学院 卒業の方 月給:220,000円(一律手当含む)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~16:30 備考:又は8:30-17:00(勤務地、配属先による) 実働時間7.5時間 【月平均残業時間】 2.7時間

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(主に土・日の会社カレンダーによる114日、誕生日、個人別会社指定休日) 年間休日:120日 有給休暇:10日 ※試用期間終了後10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:特別休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度、ストック有給休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、共済会制度、免許取得制度、金属熱処理技能士資格取得制度、制服貸与、入浴施設完備

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:入社後2ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:7名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:15.7年

研修

研修:あり 新入社員研修、配属先教育(OJT)、安全衛生教育、階層別教育(監督職・管理職)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 力量面談の上、業務に資するとして会社が認めた資格についての費用の全額を会社が負担する。

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 入社後2年目に人事担当者によるキャリア等に関する相談(フォローアップ研修)を実施

社内検定

社内検定等の制度:あり 金属熱処理技能検定・金属材料試験技能検定・QC検定

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:2.7時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:17.8日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者3名(対象者10名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : ec8aa764ce7bfcfe

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