リクナビ
新卒採用

営業職

安心と安全を創る!課題解決のソリューション営業✨

東海クラリオン株式会社|総合商社・専門商社・卸売、小売・卸売・商社、自動車・輸送機器メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ルート営業中心 大きな案件の時にはチームで活動します。 その中でも営業マンが各自のカラーを出しプレゼンし成約への活動をします。 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 70年超の歴史!バス・トラック向け専門商社 ✅ 事故のない安心・安全な車社会を創る仕事 ✅ お客様の課題解決に貢献するソリューション営業 ✅ 自社ブランド開発や自動運転にも挑戦 ✅ 年間休日127日!私生活も大切にできる環境 ⭐ 東海クラリオン株式会社について ⭐ 愛知県名古屋市に本社を置く 車載機器の専門商社として、 半世紀以上にわたり 快適な車内空間のための製品を お届けしてきました。 現在では、事故のない安全な車社会を 創るため、オリジナルブランド 「elpis(エルピス)」を立ち上げ、 安心安全に関わる製品開発や 海外企業との協業にも 積極的に取り組んでいます。 自動運転システムにも注力中です。 ✨ 事業の強み ✨ 多種多様な車載機器を取り扱う 専門商社として、国内主要メーカーや 海外製品を含む幅広いラインナップを 整えています。 特に、大型バスやトラックなど 業務用車両に関する実績が豊富です。 単なる製品販売で終わらず、 取り付け、サポート、修理まで 一連の流れに対応する トータルソリューションを 提供できることが強みです。 ✨ 働く環境 ✨ 創業70年以上の安定した経営基盤と 年間休日127日で 安心して長く働き続けられる環境です。 若手社員の声にも耳を傾け、 お客様の声を元に製品を ブラッシュアップするなど、 風通しが良い社風です。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 製品を販売するだけでなく、 お客様のお困りごとを解決することが 私たちの使命です。 営業、技術、修理の各担当者が連携し、 お客様の課題を把握。 最適な製品の提案や開発支援を行い、 「ほしい」をカタチにすることで、 安心・安全な車社会の実現に 貢献できることが最大の魅力です。 ✨ 先輩社員の声 ✨ 【経済学部卒・営業職】 お客様の課題に寄り添い、 ベストなソリューションを 導き出すところにやりがいを感じます。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「人や世の中の安全を守りたい」 「モノづくりとお客様の笑顔の両方に貢献したい」 そんな熱い想いを持った方を歓迎します。 未経験からでも、 確かな知識とソリューションスキルが 身につく環境です。 私たちと一緒に、未来の車社会を 創っていきましょう! ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催方法・日時 ※3月以降の日程を予定しています。 日程は決まり次第広報します。 ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 3/1以降、マイページへのご登録をご案内します ➂ マイページへご登録の後、ご希望の日程にご予約ください

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

東海クラリオン株式会社 勤務地 【本社】 〒460-0024 愛知県名古屋市中区正木一丁目14番9号 【津営業所】 〒514-0131 三重県津市あのつ台4丁目8-4 勤務候補地:愛知県、三重県

給与

月給250,000円


給与詳細 基本給:月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当について】 通勤手当支給 公共交通機関利用通勤の実費(6ヶ月の定期代)を支給、但し月額50,000円を上限とする。 ※毎年6月、12月に支給 【昇給】 年1回 備考:年一回 4月度 就業規則 給与規定に準ずる。 下記ピッチにて昇給有り 22歳~28歳 1,000円 29歳~34歳 1,500円 35歳~50歳 500円~1,000円 【賞与】 年2回 備考:年二回(7月、12月第一金曜日支給) 2025度実績 4ヶ月(年間) 但し、会社の業績より変動あり。 給与例 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:250,000円 ※基本給:250,000円 備考:◇所定外労働時間×時間単価×1.25 ※所定外労働時間単価=(基本給/月平均労働時間) ※月平均労働時間=12ヶ月の労働時間を平均して所定内労働時間を算出

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日) 年間休日:127日 有給休暇:10日~10日 ※入社時から半年間は感染病対策として特別休暇が10日間付与する(会社が認めた場合に限る) 半年後からは有給休暇として10日付与されます。 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・キャリア選択制度 ・社員旅行 ・新年会 ・福利厚生制度「ベネフィット・ステーション」加入 ・会員制フィットネスジム利用可 ・健康支援制度 ・永年勤続者表彰制度 ・財形貯蓄制度 ・検定試験支援制度(スキルアップキャンペーン)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙 屋外に一ヶ所喫煙所設置 ※禁煙外来希望者への支援金制度有り。

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:2名 (2025年4月1日時点) 2025年度 採用数1名 離職者0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:1名 3年以内男性採用割合:50.0%  3年以内女性採用割合:50.0%

平均勤続年数

平均勤続年数:18.7年 (2025年2月28日時点)

研修

研修:あり 集合研修 :階層別研修や新入社員研修など 職場内研修:日々の業務に必要な能力の研鑽と資格取得のための教育

自己啓発支援

自己啓発支援:あり スキルアップキャンペーン実施 個々のビジネスの能力を高めるために検定チャレンジの支援キャンペーンを実施。 ・支援サポート   試験料及びテキスト代支援として5,000円 ・合格お祝金   合格された社員へお祝い金を支給   3,000円~2,000円※検定内容による(別途試験要請有り)

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.7日 (2024年度実績)

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者2名) (2024年度実績) 育児休暇制度への取り組み有り。 男性社員取得者実績3名有り。

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : b905b42cec94130f

問題を報告する

この企業の募集