仕事内容 当財団には主に大きく４つの事業があります。 そのうち、３つの事業を数年ごとにローテーションしながら経験していきます。 どの部署でも「事務」「企画」「調整」をバランスよく担当することで、 幅広いスキルを身につけることができます。 ■「専門人材の育成」 ケアマネジャーなど、福祉の専門職や福祉関係従事者に向けた研修について、 企画・運営を担っています。 福祉の現場で働く方々のスキルアップに直接つながる支援が多く、専門人材の 育成をとおして、専門知識・技術の普及も図っています。 ■「よりよいサービス選択の支援」 東京都の福祉情報を集約したサイトである“とうきょう福祉ナビゲーション”の運営や、 働きやすい職場づくりに取り組んだ福祉事業所の情報を公表しています。 都民の方をはじめ利用者等の方々が、必要なときによりよいサービスを選択できるよう、 情報発信面から支援しています。 ■「事業者等への支援と適正な制度運営」 福祉サービスを提供する事業者から提出される申請書類の受付・審査等を行っています。 様々な助成金の申請受付や、新しく事業所を開設する際の指定申請受付など、 東京都の福祉制度が適切に運営されるよう、事業者等への支援を行います。 【 東京都福祉保健財団について 】 私たちは、東京都の政策連携団体です。 高齢・障害・子どもなどの福祉分野において、 64の事業を多角的に展開しています。 「誰かの役に立ちたい」という 誠実な想いを形にできる職場です。 【 求人のポイント 】 ✅ 東京都の政策を支える安定した環境 ✅ 未経験者でも安心のチューター制度 ✅ 若手の意見が通りやすい風通しの良さ ✅ 能力・業績を正当に評価する昇任制度 ✅ 充実した福利厚生 【 当財団の強み 】 東京都や各区市町村と密に連携し、 社会課題の解決に取り組んでいます。 単なる事務作業にとどまらず、 研修運営や事業者支援、情報公表など、 様々な福祉分野の幅広い業務に携わることができます。 行政に近い立場で社会に貢献できる点が特徴です。 【 働く環境 】 穏やかな雰囲気の中、職員同士の対話も活発です。 若手職員からも 「先輩に質問しやすい」 「疑問を溜めずに相談できる」 という声が多く上がっています。 また、土日祝休みの完全週休二日制で プライベートもしっかりと充実させることができます。 【 仕事の魅力 】 例えば、研修やセミナー運営では、 講師との調整や資料作成、 当日の司会進行まで幅広い業務を担当します。 受講者から「現場で役立った」 という言葉を直接いただけることも多く、 自分の仕事が社会に貢献している実感を得られるのは、 この仕事ならではのやりがいです。 【 応募歓迎メッセージ 】 「学んだことを実践に繋げたい」 そんな前向きな姿勢を歓迎します。 日々のあなたの丁寧な仕事が、 東京で暮らす人々の未来を創る力となります。 私たちと一緒に、一歩ずつ 着実に成長していきませんか？
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。