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総合職(人材コーディネーター・企画営業)

最終選考直結!GWまでに内定を取りたい方必見★

株式会社ジェイウェイブ|人材派遣・職業紹介

職種と仕事内容

仕事内容 最終選考直結のオンライン選考会です! 採用担当と1on1なので、不明点を解消しながら、選考を進めることができます。 内定までは最短2週間★GWまでに内定を取りたい方必見です! 《選考会実施までの流れ》 【1】リクナビよりエントリー 「エントリー画面へ行く」を押して頂き 内容を確認後、再度青いボタンで応募完了です。 ※エントリー時の個人情報は使用しません 履歴書情報が未記入でも問題ありません。 【2】説明会または選考日程の登録 採用担当から個別で日程調整フォームをお送りします。 日程が確定次第、ZOOMのリンクを発行します。 【3】選考会当日! 選考会当日は、 ①会社説明会(20分程度) ②1次面接(30分程度) の流れで実施します。 会社説明会を聞いて「ちょっと違うかも...」と感じた方は、 面接に進まず、途中で退出いただます! ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ 「正社員雇用を応援する」社会貢献。 ワークライフバランスを大切に、プロとして活躍する。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ◆求める人物像◆ ✅人と接することが好きで、コミュニケーションを大切にしたい ✅土日祝休みの環境で、オンオフを切り替えて働きたい ✅残業が少なく、私生活の充実も諦めたくない職場を求めている ✅全国35拠点展開という成長企業の安定した基盤で安心感を得たい ✅若いうちから実力を正当に評価され、早期のキャリアアップを目指したい ✅誰かの役に立つ仕事や、地域の雇用創出に貢献したい ◆このような方に適しています◆ ✨一つひとつの出会いに対して、誠実かつ丁寧に取り組める方 ✨求職者と企業の架け橋として、柔軟な対応ができる方 ✨奨学金返還支援など、制度や福利厚生が整った環境で働きたい方 ✨チームワークを重視し、組織の成長を共に支えたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【休日休暇】完全週休2日(土日祝)/年間休日120日 ✅【残業抑制】月平均10時間。業界屈指のホワイトな働き方 ✅【経済支援】奨学金返還支援制度あり(月額上限2万円) ✅【社会貢献】「派遣から正社員へ」雇用問題を解決する事業 ✅【正当評価】年功序列なし!若手でも実力次第で給与UPが可能 ✅【成長性】2030年までに47都道府県すべてへの展開を目指す ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐一日のスケジュール(総合職) ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ <09:00~ 始業> ・出社後、朝礼とメールチェック ・当日のスケジュール確認と優先順位の整理 <10:00~ 企業訪問> ・担当企業を訪問し、採用課題のヒアリングを実施 ・ニーズに合わせた最適な人材活用案を提案 <12:00~ 休憩> ・ランチ休憩でしっかりとリフレッシュ <13:00~ スタッフ面談> ・求職者への仕事紹介や、就業中スタッフの悩み相談 ・「正社員化」に向けたキャリア支援のアドバイス <16:00~ 事務処理> ・帰社後、提案書の作成や事務的な手続きを実施 ・チーム内での進捗共有や情報交換 <18:00~ 退勤> ・翌日の準備を整えて業務終了 ・残業は少なめのため、プライベートの時間も大切にできます ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★ ◆株式会社ジェイウェイブについて◆ 私たちは「正社員雇用を応援する」を掲げ、 単なる人材派遣にとどまらず、スタッフの 将来を見据えたバックアップを行う 人材サービス企業です。 現在、全国に35拠点を展開しており、 2030年までの全47都道府県展開に向けて 急成長を続けています。 時代のニーズに合ったサービスを通じて、 地域の雇用創出に大きく貢献しています。 ◆就業環境の魅力◆ ① 【土日祝休み】年間休日120日。リフレッシュを推奨する社風です ② 【残業の少なさ】月平均10h程度。効率化を重視し、メリハリを大切にします ③ 【若手の裁量】年功序列はなく、頑張りは給与やポストに直結します ④ 【手厚い福利厚生】奨学金返還支援制度など、社員の生活を支える支援が充実 ⑤ 【将来の安心】成長企業の勢いを感じながら、長期的なキャリアが描けます ◆仕事の価値とやりがい◆ 企業の「人が足りない」と求職者の「働きたい」を 結びつけるのがあなたのミッションです。 「いい人を紹介してくれてありがとう」 「正社員になれて嬉しいです」 そんな感謝の言葉が、何よりのやりがいになります。 ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★ 「成長したいけど、プライベートも大切にしたい」 「社会貢献度の高い仕事で、自分を試したい」 ジェイウェイブには、新卒の皆さんが未経験から プロの人材コーディネーターへ成長できる 充実した研修環境があります。 特別な経験よりも、あなたの「誠実さ」や 「誰かの役に立ちたいという想い」を重視します。 私たちと一緒に、日本の雇用を もっと元気にしていきませんか? エントリー・説明会へのご参加を、心よりお待ちしています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社ジェイウェイブ 勤務地 宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、神奈川、大阪、兵庫、岡山、広島、山口、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、鹿児島 ※入社時の勤務地は、原則希望通りで調整します。 ※全国転勤が伴いますが、異動は面談の上で決定していきます。 勤務候補地:宮城県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、鹿児島県

給与

月給245,000円


給与詳細 基本給:月給 24万5000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【給与形態】 月給 【給与額】 245,000円(大学卒の場合) ※大学院卒:246,080円 ※短大・専門卒:243,920円 【固定残業代】 あり(月給に含む) 月40,000円(約27時間分) ※残業がない場合も支給、 超過分は別途支給 【一律手当のうちの通勤・皆勤・家族手手当 】 交通費:15,000円まで支給 【 一律手当のうちのその他手当 】 【諸手当】 地域手当(関東:月2万円、東海・関西:月1.5万円、中国:月1万円) 住宅手当(転勤の場合あり) 奨学金返還支援制度(月額上限2万円) 車両手当(規定あり) 営業活動費(ガソリンカード支給) 役職手当 資格手当 給与例 【初任給】 大学卒:月給245,000円 (固定残業代40,000円含む) 【昇給・賞与】 昇給:年1回(5月) 賞与:年2回(7月、12月) ※2年目以降インセンティブ選択可能

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 20日 【勤務時間の補足説明】 9:00~18:00(休憩1時間) ※月平均残業時間:10.0時間(2024年度実績)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日】 120日 【休日】 完全週休2日制(土日祝) 【休暇】 ✅有給休暇(平均取得日数12.0日) ✅GW休暇 ✅夏季休暇 ✅年末年始休暇 ✅慶弔休暇 ✅産前・産後休暇 ✅育児休暇(女性取得率96.0%) ✅介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅社会保険完備 ✅退職金制度 ✅確定拠出型年金 ✅資格取得支援制度 ✅産休・育休制度(取得実績多数) ✅奨学金返還支援制度(月上限2万円)

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:2名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:4名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:4名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:5年

研修

研修:あり 新入社員研修・フォローアップ研修・定期研修・営業社員研修・eラーニング制度有

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:16.6時間

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : a378af48cdfb5477

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