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新卒採用

27年卒向け 会社説明会 テレビ業界で20周年の番組制作会社

テレビ朝日での番組制作業務★現場で学び、基礎から力を伸ばせる

株式会社A Dimension|広告・メディア・マスコミ

職種と仕事内容

仕事内容 *★*――― 当社について ―――*★* 東京都港区に本社を構える当社、 株式会社A Dimension(エーディメンション)は テレビ朝日をはじめとした在京キー局のテレビ番組制作を手掛けており 近年では、ABEMAやYouTube、SNSでもニュースを配信するなど活躍の範囲を広げています。 報道番組・通販番組・スポーツ・情報番組の制作現場や設立20周年を迎える弊社のことを皆さんにお届けします。 ワークライフバランスも大切にできる会社で新卒採用者の定着率は直近5年間で< 83% >の高水準です! *★*――― 説明会の詳細 ―――*★* 設立20周年を迎える弊社の概要 会社のスローガンや社員構成、先輩たちの入社理由など また、通販番組・スポーツ中継・ニュースを担当するADの1日流れなどにスポットをあてるプログラムです! 制作の裏側を知ることができます♪ *先輩社員への質問コーナー 学生さんからの疑問に何でもお答えします! 過去には… 「活躍している社員の共通点は?」 「髪は染めてもいいんですか?」 「休日は何していますか?」など < 開催日時 > 2026年3月以降で週1~2回ほど開催予定 *所要時間:約1時間 *1日で完結となります *オンラインで開催 *人数無制限 参加を希望される方は下記の開催予定日程を確認し、採用担当までにご希望日をご連絡ください。 Zoomの開催URLをお送りします。 【説明会 開催予定】 3月4日(水)11時 3月7日(土)14時 3月12日(木)19時 3月13日(金)19時 3月15日(日)11時 3月23日(月)14時 3月26日(木)11時 3月30日(月)11時 *★*――― 仕事内容 ―――*★* 番組制作の現場にて、以下のような業務を担当していただきます。 ★主な配属先 【スポーツ情報番組・通販番組のAD業務】 ・リサーチ ・ロケハン ・映像の編集業務 ・撮影機材の準備 ・収録番組の進行 ・スポーツ中継業務 ・選手への取材 ・出演者のアテンド ・お弁当の手配 など 番組制作が円滑に進むように サポート業務メインに担当。 【報道番組のオンエアディレクター】 ・ニュース原稿の準備 ・オンエアに関する機材の操作 ・ニュースオンエア時の指示出し ・SNSでのニュース配信 ・登録者数400万人を超えるYouTubeチャンネルにてニュースの投稿・管理など 大切な情報を伝えるための業務を担当。 *その他、芸能人に密着取材できるエンタメ班など適性に応じた配属も可

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社A Dimension 勤務地 テレビ朝日局内(東京都港区六本木6-9-1)など ※担当番組によりロケあり 勤務候補地:東京都

給与

月給250,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万7498円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万2502円(固定残業時間:1ヶ月あたり27時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 通勤手当:実費(上限月3万円) 家賃補助:条件有り 給与例 短大/専門卒/大学 卒業見込みの方 月給:250,000円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日 勤務時間は担当番組により異なります ※残業月平均約20h 【一例】 ・通販番組 配属:10:00~18:00 ※ロケ日や収録日で変動あり ・報道局 配属:シフト制で1日8時間勤務 ※地震などの有事の際に変動あり ・スポーツ局配属:10:00~18:00 ※ロケ日や収録日で変動あり

休日・休暇

休日・休暇 月8日以上 < 年間休日110日以上 > ~ 休暇制度 ~ ・有給休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・慶弔休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・交通費規定支給 ・特別手当年3回支給 ・二次選考以降、面接交通費支給 ・社会保険完備

喫煙所情報

喫煙所情報 勤務先のテレビ朝日局内に複数箇所あり

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 研修期間は個人差に合わせて変動しますので、一人立ちを無理強いすることは決してありませんのでご安心ください。

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 直近5年間の新卒採用者の定着率は83%と、多くの社員が番組制作の現場で働き続けています

研修

研修:あり 機材・カメラ研修、編集研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 一般常識、マナーの研修など

メンター制度

メンター制度:あり 仕事や人間関係の悩み相談

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:20時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:7日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者1名(対象者1名) (2025年12月時点)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 9f197a80fb161bde

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