仕事内容 ー この求人のポイント ー ・ 3ヶ月の研修で文系からプロのSEへ ・ 福岡で金融や公共、法人案件に挑む ・ 育休取得率100%!柔軟に休暇取得ができたり、WLBが良い ・ 資格取得一時金などたくさんの支援 ・ 東証プライム上場グループの安定基盤 ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ 九州DTSは、東証プライム上場のDTSグループの一員。 地元・九州に根ざしながら、日本を支えるメガバンクや地銀、公共系、法人系のシステムを開発しています。 独立系総合情報サービス業大手としては、老舗企業であるDTS(東証一部上場)の九州支社が、 「より地域に密着した事業展開」をめざして生まれ変わったのが、私たち九州DTSです。 \「ニアショア」という働き方/ ~九州から全国を支える~ 福岡でも東京の大きな案件に携わるニアショア開発を行えるのが当社の魅力。 福岡の拠点にいながら大規模なプロジェクトに参加でき 地域から全国レベルの仕事ができるやりがいがあります。 ー 仕事内容の紹介 ー 学部学科は一切問いません。 入社後は「システムエンジニア(SE)」として、 銀行や通信、自治体などが使うシステムの設計・開発に携わります。 社会貢献性が高い、以下のようなプロジェクトを担当します。 億単位のプロジェクトもあり、やりがいがあります。 【金融業界のシステム】 地元の地方銀行や大手生命保険会社のシステムを担当。 人々の大切なお金や安心を守る仕組みを支えます。 【大学・自治体のシステム】 地域の人々の生活に密着した仕組みを作ります。 大学の成績管理システムや官庁向けシステムなど、 自分の仕事が誰かの役に立っている実感を強く持てる業務です。 【企業の業務システム】 会社が動くために欠かせないソフトを開発。 企業の「販売管理」「調達物流」「会計」など、 ローコード開発やクラウド技術も積極的に取り入れています。 【仕事の進め方】 複数名のチーム体制を組んでプロジェクトに参画するので、 コミュニケーション力がとても大切です。 数名から数十名体制まで、様々なチームがあります。 最初は先輩社員に教わりながら、できる作業からお願いします。 2年目以降は、できることが増えていくので、設計や要件定義、 お客様との打合せ、後輩の育成など、様々なお仕事を依頼します。 ー 入社後イメージ ー 入社後3ヶ月間は、「学ぶこと」があなたの仕事です。 [ 教育制度 ] ■新人合同研修(約3ヶ月) └マナーからJava言語の習得、模擬プロジェクトまで実施。 ■OJTトレーナー └1年間先輩社員がしっかり指導。 ■資格取得支援 └資格に一時金を支給。 「学びたい」という意欲を、会社が全力でバックアップ。 ー ー 【その他情報】 ・有給休暇は全日、半日、1時間単位で取得可能! ・私服勤務可能! ・5年以上在籍社員平均勤続年数:14.5年 近年、新卒採用数が増加し、組織に新しい活力が加わっています。 こうした変化を踏まえ、長期的なキャリア形成の実態をより分かりやすくお伝えするため、 入社から5年以上在籍している社員を対象に平均勤続年数を記載しております。
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。