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新卒採用

営業職(青果ルート営業&仕入れ・販売)

大卒月給25万円|内定まで最短2週間|転勤なしの既存営業

株式会社丸促

総合商社・専門商社・卸売、小売・卸売・商社

    正社員

    27年卒 新卒採用

    大阪府

    営業

こんな人におすすめ
食生活・食育に関わりたい
地域貢献に携わりたい
商品・サービスを販売したい
分析・リサーチしたい
個人の能力を重視
コミュニケーションが活発
情熱を持って仕事に取り組む
若手が裁量を持てる環境
人とたくさん会話する
明確な目標を追いかける
職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 【新卒月給25万円】高待遇&内定まで最短2週間のスピード選考! ✅ 【安心の営業スタイル】飛び込み営業・ノルマ・外回り一切なしの既存ルート提案営業。 ✅ 【手厚い福利厚生】食堂利用時の食事補助(月5,000円)や家賃補助(月15,000円)など! ✅ 【プライベートも充実】入社1年後から最大8日間の連続休暇制度を取得可能。 ✅ 【抜群の安定基盤】「食」というインフラを担うため景気に左右されにくい環境です。 ⏰ 営業社員一日の流れ(一例) ⏰ <午前> ・出社、メールチェック。 ・店頭にてスーパー様へ商品の販売&価格交渉 ・仕入れた商品と販売する野菜の管理、数量チェック など ・商談で週間や月間の価格決め <午後> ・売れ残りや在庫具合を確認 ・注文内容に基づき、物流部門と連携して商品の仕分けや配送手配 ・翌日の仕入れに向けた情報収集や、発注業務などの事務処理 ・業務終了 退勤後はまだまだ明るい時間帯なので自分時間にたっぷり使えます。 ⭐ 株式会社丸促について ⭐ 当社は大阪市福島区にある大阪市中央卸売市場内に拠点を置き、全国各地から集まる青果を仕入れ、スーパーや量販店へとお届けしています。「生産者から食卓へ」をモットーに、日々変化するお客様のニーズに応え、新鮮で安全な野菜を安定的に供給することで、地域の人々の豊かな食生活を支え続けています。 ✨ 働く環境 ✨ 【毎日おいしいランチ】社員食堂があり、食事補助(月5千円まで)でお得にお腹いっぱい食べられます。 【充実の手当と待遇】家賃補助(月1.5万円)や交通費(月3万円まで)の手当、扶養手当など、長く安心して働ける環境です。 【最長8日間の連続休暇】完全週休2日制(水日または祝日休みが基本の市場カレンダー)に加え、入社1年後からは最大8日間の連続休暇制度を利用可。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ ・自分が提案した野菜がスーパーの店頭に並び、消費者に届く喜びをダイレクトに実感できます。 ・「天候」「収穫量」「需要」などの情報から相場を読み価格の変動を予想する面白さ。 ・慣れてくると裁量をもって働ける。 ✨ 最後にメッセージ ✨ ~相場を読む「戦略ゲーム」のような面白さ?!~ 野菜はナマモノ。売るのに時間がかかってしまうと傷んでしまうし、天候や気候によって収穫量も大きく左右されることも。 様々な条件をもとに自分で未来の相場を予想し、仕入れ販売するのが営業の仕事です。 そのため予想が当たり利益につながることはもちろん反対に外れて値段が下がってしまうこともよくあること。 大切なのは予想が外れた時に「次はどうするか?」を繰り返して自分なりの精度をを上げていくことです。 そこも含めて楽しそうだなと思ったアナタ!ご応募お待ちしてます! ************************* 丸促の選考は、悩むよりまずは行動を大切にする人物重視。適性検査と面接2回のシンプルな選考で、内々定まで最短2週間でご案内します。未経験スタートの先輩が多数活躍しており、バックアップしてくれる仲間がいますので、安心して飛び込んできてください!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社丸促 勤務地 ・大阪本社勤務 ・転勤なし 勤務候補地:大阪府

給与

月給250,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 13万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万9800円(固定残業時間:1ヶ月あたり25時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり8万200円 【手当】 ・業務手当(月80,200円) ※全員一律、給与に含まれております。 ・交通費(月30,000円まで) ・家賃補助(月15,000円まで) ・食事手当(月5,000円まで) ※当グループ食堂・ラウンジ利用の場合 ・扶養手当(1人月5000円) ・商品担当手当 ※担当商品をもった場合 【昇給】 年1回:4月(業績による) 【賞与】 年2回:7月、3月(業績による) 給与例 短大・専門・大学・大学院卒業見込みの方 月給:250,000円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間:5:00~19:00の内、実働8時間 ※労働時間9時間(1時間休憩を含む)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 年間休日:120日(令和8年度) ↳完全週休2日制(基本水、日または祝日休み) 有給休暇:10日(入社半年後に付与) 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 補足事項 ・祝日休み ・GW休暇(3日) ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(6日) ・長期休暇制度あり(入社1年後、最大8日間連続休暇取得可能)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 福利厚生 ・食事手当 ・通勤手当 ・住宅手当 ・制服貸与 ・マイカー通勤OK ※駐車場代無料 ・退職金制度あり(入社3年後~) ・保養所あり(和歌山県白浜) ・業務上必須となる部署の方にはターレットおよびフォークリフト運転技能講習費用を全額会社負担にて受講、免許取得可能

喫煙所情報

喫煙所情報 室内禁煙。敷地内に喫煙スペースあり

試用期間

試用・研修期間:試用期間:入社後3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間中、労働条件の変更はございません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:10年 2026年実績

研修

研修:あり 新入社員研修(3日間座学研修)場内見学、社会人としてのマナー研修など新卒に必要な知識を学びます。 その後、社内でのコミュニケーションを図ることや仕事の流れを理解し円滑に配属後の業務に就いていただけることを目的とし、関連部署での業務研修1~2ヶ月の中で各課の業務内容について丁寧に指導しながら実際に体験していただく予定です。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務上必須となる部署の方にはターレットおよびフォークリフト運転技能講習費用を全額会社負担にて受講、免許取得可能です。

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:15時間 2026年実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:8日 2026年実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者0名(対象者0名) 2025年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0% 2025年度実績

締切:なし

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:718181a9e3c35536

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