仕事内容 私たちは、東証プライム上場 イチネンホールディングスのグループ会社。 自動車整備工場・部品商向けに 部品・工具・整備機器を提供する “モビリティ特化型の総合商社”です。 車が走り続けるために必要な 「4万点以上」の商品を扱い、 整備・車検・修理といった ”社会の日常を動かし続ける現場” を支えています。 既存のお客様を中心に訪問し、 必要な自動車部品をタイムリーに 提案・供給する法人営業職は、 お客様との信頼関係を深めながら、 日本の自動車産業を支える、 やりがいある仕事です。 <具体的には…> ・既存顧客への定期訪問 ・自動車部品の提案・受注 ・在庫状況の確認と納期調整 ・新商品や技術情報の提供 ・顧客情報の管理と営業活動の報告 あなたが担当するのは、 すでに取引のあるお客様が中心の ルート営業です。 朝は営業所で当日の訪問先を確認し、 社用車で各工場を回ります。 「この部品、明日までに欲しい」 「こんな症状の車があるんだけど、 どの部品がいい?」 といった相談に、スピーディーに 対応することが求められます。 お客様との信頼関係を築くには、 誠実な対応と確かな知識が必要です。 入社時に自動車の専門知識がなくても、 おおよそ1年間の研修期間中には、 「商品管理業務」や「受発注業務」などの 内勤業務に携わっていただきます。 それにより、 商品知識や顧客知識を習得していただき、 1年後の営業活動に役立てていただきます。 研修制度が充実しているので 安心してスタートすることができます。 …………… \ アピールポイント / ✅ 週休2日制で働きやすい ✅ 年間休日120日を確保 ✅ 月平均残業20時間以内 ✅ 充実の福利厚生で安心 ✅ お客様の信頼を実感できる …………… ◆ 今、自動車業界で働く強み 現在、自動車産業は 「100年に一度の大変革期」を迎えています。 電気自動車やハイブリッド車、 AI化による自動運転車など、 業界全体が大きく変化しています。 しかし、どんなに技術が進化しても、 車が走り続ける限り、 メンテナンスと補修部品は 必要不可欠です。 イチネンアクセスは、 旭川から沖縄までの全国28拠点から、 日本で走る約8,000万台の 国産車・輸入車すべてを対象に、 補修部品・用品を供給しています。 変革期だからこそ、 新しい技術や製品に触れる機会が増え、 成長のチャンスが広がります。 EVやハイブリッド車特有の 部品知識も身につき、 あなたの市場価値も高まります。 安定した需要がありながら、 常に進化し続ける業界で、 日本のモビリティ社会を支える。 それが、この仕事の大きな魅力です。 ◆ この仕事の3つの魅力 【魅力①】 95年超続く信頼が営業活動の支えに  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ イチネングループは、 22期連続で増益を達成しました。 これは一朝一夕には築けない、 お客様との強固な信頼関係の証です。 あなたが訪問するお客様の多くは、 何十年も取引を続けている方々。 つまり、先輩たちが積み重ねてきた 信頼という「見えない財産」が、 あなたの営業活動を後押ししてくれます。 もちろん、その信頼を維持し、 さらに深めていくのは、 あなた自身の誠実な対応です。 しかし「イチネンなら安心」 という土台があることで、 自信を持ってお客様と向き合えます。 歴史ある企業で働くということは、 こうした「積み重ねられた信頼」の 上に立てるということなのです。 【魅力②】 「ありがとう」が、エネルギーになる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自動車整備の現場では、 一分一秒が勝負です。 お客様が修理を待つ お客様の車を早く直すために、 必要な部品を 迅速に届けることが求められます。 「助かったよ、間に合った!」 「やっぱり君に頼んで良かった」 こうした言葉をかけられる瞬間が、 この仕事の醍醐味です。 お客様の困りごとを解決し、 感謝される喜びは 何物にも代えがたいものです。 お客様と信頼関係を築けるようになると、 「新しい設備を入れるんだけど 相談に乗ってくれる?」といった、 より踏み込んだ相談を受けることも。 あなたの成長が、お客様の 期待に応える力になっていくのです。 【魅力③】 充実の福利厚生で長く安心して働ける  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 数字で見る、働きやすさ ■年間休日:120日 ■初年度有給休暇:10日 ■5日間連続有給取得制度(2年目以降) ■月平均残業時間:20時間以内 週休2日制(第2・第4土曜と日曜) に加え、祝日も休み。 年間120日が確保されているため、 プライベートの時間もしっかり取れます。 さらに、子育て応援特別支援制度では 第3子以降の子ども1人につき 100万円を支給するなど、 ライフステージが変わっても 安心して働ける環境が整っています。 長く安心して働ける環境が、 ここにはあります。 ・◇◆◇・ <最後に…> この仕事は、突発的な依頼や 納期の厳しい案件への 対応は避けられません。 トラブルが起きた時は、 誠実に対応する責任感が求められます。 担当エリアを任されれば、 売上目標を追う厳しさも出てきます。 しかし、困難を乗り越えた先に、 お客様との深い信頼関係が生まれます。 研修制度やOJTでの サポート体制も充実しているので、 安心してチャレンジしてください。 あなたの誠実さと努力が、 必ず実を結びます。
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。