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新卒採用

あなたの図面が未来の世界標準になる、技術職

0.001mmの世界を、あなたの手で進化させる。

TPR大阪精密機械株式会社|半導体・電子機器メーカー、機械・医療機器メーカー、商用・産業用機械サービス

職種と仕事内容

仕事内容 私たちがつくるのは、 歯車測定機・専用工作機械・高精度ギア部品。 これらは自動車、ロボット、航空機、産業機械など、 “正確に動くことが命”の分野で使われています。 つまり、あなたが設計・開発した技術が… ◇車の変速がなめらかになる ◇ロボットの関節が正確に動く ◇工場の生産設備がミクロン単位で制御される …そんな世界の「精度の根っこ」を 支えています。 そしてこの仕事は、ただの設計じゃない。 「本当に正しく動くのか?」を検証し、 「もっと良くなる方法」を考え、 自分の手で進化させていく仕事です。 ・仕組みが好きな人 ・法則が好きな人 ・ちゃんと動くものに美しさを感じる人 そんな方が輝ける場所がここにあります。 【仕事内容】 技術職は、大きく3つの専門チームで 構成されています。 [1]メカトログループ 既存製品の進化と改善を担う“チューナー”ポジション ・既存製品の改良設計 (精度UP・操作性UP・耐久性UPなど) ・製品の検証・評価 (動き・精度・耐久テスト) ・生産性向上やコストダウンの技術提案 ・国際規格(CE・UL等)への対応 ・製品図面の作成や管理 「作ったら終わり」ではなく、 「もっと良くする」ことを追求するチーム。 バージョンアップを繰り返す “プロの機械オタク集団”に近いのが特徴。 [2]先行開発グループ まだ世の中にない “次の測定技術”をつくるチーム ・市場ニーズに応える新製品の開発 ・新技術の応用や既存製品への展開 ・新製品の評価や解析 ・新しい試験装置の導入提案 ・技術情報の収集 ・大学などとの共同研究 研究室の“好き”を、 そのまま社会に持ち込める仕事。 新しい測定方式、新素材、解析ロジックなど、 ワクワクが止まらない領域。 [3]システムグループ 測定機の頭脳をつくる “アルゴリズム設計者”たち ・既存ソフトウェアの改良設計 ・新製品のソフトウェア開発 ・歯車規格に関する情報収集や対応 ・ソフトウェアの統括管理 ・大学との共同研究 ・歯車に関する社内教育 測定機の「判断力」や「操作性」を決めるキーパート。 数学・プログラム・アルゴリズム好きには最高の環境。 === TPR大阪精密機械の技術職は、 メカ × 制御 × 評価 × ロジックが ごちゃ混ぜで絡み合う世界。 言うなれば、「理系の沼」そのもの。 既存製品をもっと美しく動かすために解析するもよし。 新技術をぶち込んで未来の測定機をつくるもよし。 ソフトからメカまで横断して“最適解”を形にするもよし。 ここであなたが触れるのは、 0.001mmのズレが世界の精度を変える領域。 実験・試作・解析・改良のループで、 「理論が実物とハマる瞬間」 という、最高の快感を何度でも味わえる。 好きだからできる。 好きじゃない人には理解できない。 そんな仕事です。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

TPR大阪精密機械株式会社 勤務地 勤務候補地:大阪府

給与

月給206,400円以上


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万3400円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万3000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◇一律諸手当(月1万3000円) ◇住宅手当 ◇親元通勤者…1万3000円 ◇独身者………1万5500円 ◇配偶者あり…1万7000円 ※住宅手当は条件に関わらず 全員一律支給の手当です。 給与例 【大学院卒】 月給24万4000円(基本給23万1000円) 【大学卒】 月給22万7100円(基本給21万4100円) 【短大卒】 月給20万6400円(基本給19万3400円) ◇各月給に一律諸手当1万3000円含む

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日 8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 土曜日、日曜日・祝日 ※祝日のある週の土曜日の出勤あり 【年間休日123日】 ◇産休・育児休暇取得実績あり

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇昇給(年1回/4月) ◇賞与(年2回/7月、12月) ◇家族手当 ・配偶者1万5000円 ・第一子4000円 ・第二子2500円 ◇交通費規定支給(月上限5万円) ※1ヶ月定期券相応支給 ◇時短勤務制度あり ◇リモートワーク・在宅勤務制度あり ◇フレックス制度あり

喫煙所情報

喫煙所情報 ◇屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし)

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:14.2年 2024年度

研修

研修:あり 新入社員の外部研修及び各部署研修等

自己啓発支援

自己啓発支援:あり スキルアップに必要と認めた場合は支援あり

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10.3時間 2024年度

有給取得平均日数

有給取得平均日数:17.4日 2024年度

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 626e582ef041be83

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