リクナビ
新卒採用

大阪 兵庫|システムエンジニア(SE)・プログラマー(PG)

特許技術★一部リモートワーク可能★完全週休2日/家賃半額補助

株式会社ギガ・システム

ITサービス、ソフトウェア開発、情報技術

    正社員

    27年卒 新卒採用

    大阪府、兵庫県

    IT

こんな人におすすめ
テクノロジーに携わりたい
プロジェクトを推進したい
チームを統率したい
コミュニケーションが活発
冷静に仕事に取り組む
チームワークを重視
自分の好きな場所で働ける
明確な目標を追いかける
一つの専門分野を極める
人とたくさん会話する
職種と仕事内容

仕事内容 「IT業界に興味はあるけれど、知識ゼロの自分にできるかな」 「専門的なスキルがないと、入社してから後悔しないかな」 そんな不安を抱えていませんか。 実は、当社の新卒入社メンバーの多くが未経験からのスタートです。 設立40年の歴史で培った「教えるノウハウ」があるからこそ、 文系・理系を問わず、一生モノの技術を身につけて活躍できる環境があります。 プロの現役講師による充実した研修で、まずは基礎からじっくり。 「何がわからないか」を先輩が理解しているから、 一歩ずつ着実に、エンジニアとしての第一歩を踏み出せます。 数年後には、プロジェクトを率いるリーダーへ。 家賃の半額を会社が負担する「借上社宅制度」など、 あなたの私生活を支える安心の制度も整っています。 将来への不安を、ワクワクするキャリアへと変えていきませんか。 ⭐この求人のポイント ✅過去3年の新卒離職率0%!誰も取り残さない温かい社風 ✅現役講師によるプロの研修で、未経験から最短で成長✨ ✅借上社宅制度で家賃半額負担!可処分所得が大幅UP ✅年間休日123日&残業月10時間以下でタイパ抜群 ✅特許技術からゲームまで!幅広いプロジェクトを経験 ✅在宅OK・リモート併用で自分らしい働き方が叶う⭐ ✨向いている人 ✅ITやモノづくりに興味があるが、何から始めればいいか迷っている方 ✅「間違えたくない」からこそ、安定した基盤でじっくり学びたい方 ✅チームで協力して、一つの目標を達成することに喜びを感じる方 ✅コツコツと知識を積み上げ、成長を実感したい着実な方 ✅私生活の充実も、仕事のやりがいも、欲張りに叶えたい方 ✅文系・理系問わず、数理的思考や論理的な考え方を活かしたい方✨ ⚡仕事内容とその魅力 入社後はまず、プログラミングの基礎を学ぶ研修からスタートします。 その後、Webシステムやスマホアプリ、さらには特許取得の認証システムなど、 多種多様なプロジェクトの中から、あなたの適性に合ったものをお任せします。 「3年後には設計、5年後にはリーダー」といった明確な道筋があるため、 将来の自分を具体的にイメージしながら働けるのが最大の魅力です。⚡ ✉説明会参加までの流れ 1.リクナビからエントリー 2.日程調整のメールから参加日程を予約 3.参加予約完了、当日に忘れずご参加ください (※選考ではなく、お互いの相性を確かめる相互理解の時間です) 下記のURLから、ご予約いただくことも可能です。 7月開催 https://forms.cloud.microsoft/r/agwKYtTjyn 【開催日時】 ・7月22日(水) 10:00~11:00 ・7月27日(月) 15:00~16:00 8月開催 https://forms.cloud.microsoft/r/ZP5b77Xgcy 【開催日時】 ・8月05日(水) 10:00~11:00 ・8月17日(月) 15:00~16:00 ・8月26日(水) 10:00~11:00 ・8月31日(月) 15:00~16:00 参加日に応じた招待コード(Zoom)をメールにてお送りいたします ◤ 株式会社ギガ・システムについて ◢ 設立以来40年、大阪・新大阪を拠点にシステム開発のプロとして成長。 独自の技術力で、医療・公共・ゲームなど社会のインフラを支えています。 ✨事業の強みはこちら ・特許取得の認証技術など、他社にはない高い専門性 ・40年の信頼関係による、大手企業との安定した直接取引 ・社員の成長を第一に考えた、教育への圧倒的な投資 ☕働く環境 ・有給消化率約9割!お休みが取りやすい雰囲気 ・月平均残業9.5時間で、仕事終わりの時間も充実 ・サークル活動が盛んで、社内の風通しは抜群です ・初期費用も会社負担の社宅制度で、初めての独り暮らしを応援 ⏺ 人事担当者からのメッセージ⏺ 就活は人生の大きな転機。「自分に合うかな」という直感を大切にしてください。 私たちは、あなたの「これから」を全力でサポートします。 ✿ リクナビ企業担当者からの一言 ✿ 離職率の低さが、居心地の良さを何より証明しています。 未経験からでも、安心してプロを目指せる数少ない一社です。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし、一部リモートOK

株式会社ギガ・システム 勤務地 ■本社/大阪府大阪市淀川区西中島7-1-5 辰野新大阪ビル4階 勤務候補地:大阪府、兵庫県

給与

月給203,000円~235,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万3000円 〜 22万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅昇給:年1回(6月) ✅賞与:年3回(3月・6月・12月) ✅交通費支給:全額支給 ✅時間外手当:全額支給 給与例 【短大/専門/高専 卒業の方】 月給:203,000円以上 【大学 卒業見込みの方】 月給:230,000円以上 【大学院 卒業見込みの方】 月給:235,000円以上 【モデル年収】 ⭐【40歳/年収535万円】 ┗(月給31.5万円×12ヶ月 +賞与2回+各種手当) ⭐【30歳/年収423万円】 ┗(月給24.9万円×12ヶ月 +賞与2回+各種手当)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 9:00~18:00(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ✅完全週休2日制(土・日・祝) ✅年間休日:123日 ✅有給休暇:入社6ヶ月後10日支給 以降1年ごとに支給日が1~2日増加(上限20日) 【休暇制度】 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅テレワーク制度 ✅有給休暇の時間単位取得制度 ✅退職金制度 ✅定年後再雇用制度 ✅定期健康診断(年1回) ✅ストレスチェック ✅産業医健康相談 ✅顧問弁護士相談 ✅災害時安否確認システム ✅サークル活動(釣り、写真、麻雀、お茶) ✅借上げ制社宅度(適用にはルールがあり) ✨個人の住みたい物件を会社が借上げ家賃の半分を寮費として控除。 敷金、礼金、火災保険料、更新費用等が会社負担となります! ◤◢◤ 例 ◢◤◢ 家賃8万の部屋に住んだ場合 専門卒の初任給は、203,000円ですが 実質、243,000円(月収相当)✨ 大卒の初任給は、230,000円ですが 実質、270,000円(月収相当)✨ しかも火災保険や初期費用はすべて会社負担となります! 住宅手当と違い社会保険料や所得税の増加が抑えられます。

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり館内喫煙室完備

試用期間

試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:8.9年

研修

研修:あり ・新人研修…ビジネスマナーやエンジニアとしての知識を学びます。 ・社内研修…月に数回、自由参加の勉強会を実施。プログラミングの基礎などを学ぶほか、社員同士の交流の場にもなっています。 ・社外研修…社外の講習会に参加し、スキルアップを目指します。 ・交流会…他社の技術者との交流会があります。同世代の技術者との意見交換が刺激となり、さらなる成長へとつながります。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり ・資格取得支援…仕事に役立つ資格を取得する際、会社より援助金を支給。資格取得後に一時金を支給します。 ・自主勉強への支援…新しい技術などについて自主的に勉強する際に、勉強方法のアドバイスや環境の提供、備品購入の補助などを行います。

メンター制度

メンター制度:あり ・年齢の近い先輩社員が仕事の悩みを聞きサポート。 新人研修中からメンターを担当する社員とコミュニケーションを取れます。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 将来になりたい自分の姿(※プライベートも仕事も)を考えて、 技術を中心としたキャリアプランを一緒に作成。

社内検定

社内検定等の制度:あり track 試験 システムエンジニア用技術試験を行い現状の理解力にを把握し給与テーブルに反映

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:11.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10.9日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

締切:2027年2月28日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:53c60c33a77718b1

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