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新卒採用

施工管理技術者候補

転勤なし!山形・宮城の街を創る技術職✨

株式会社柿﨑工務所|建設・土木

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 入社3年後定着率90%以上・長く働ける環境です ✅ 転居を伴う転勤なし!地元山形・宮城で活躍できます ✅ 完全週休二日制(土日)でワークライフバランスも◎ ✅ 資格取得にかかる費用(受験料)は会社が全額負担 ✅ 育児休業取得率は男性も女性も100%の実績 ⭐ 株式会社柿崎工務所について ⭐ 当社は山形県新庄市を拠点に 公共施設や商業施設、 個人宅などの「ものづくり」を 通して地域に貢献しています。 「簡単にあきらめず、努力を継続できる人」 「チームワークを大切にできる人」が活躍中。 山形・宮城の街づくりを担う、 やりがい溢れる仕事です。 ✨ 事業の強み ✨ 地域に根差した工務所として 長年にわたり信頼を築いてきました。 社員の「働く環境」を重視しており、 入社3年後定着率は90%以上を達成。 安心して長く活躍できる環境が強みです。 ✨ 働く環境 ✨ 転居を伴う転勤は一切ありません。 (山形または宮城県内の現場勤務) 休日休暇は完全週休二日制(土・日)。 育児休業取得率は、なんと**男女とも100%。 プライベートも大切にしながら、 プロの技術者を目指せます。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 工事の計画から完成までを統括する、 プロジェクトの「司令塔」です。 測量、資材発注、現場スタッフとの打ち合わせ、 作業工程の作成など、多岐にわたります。 多くの人と協力し、ひとつの建物を 完成させた時の達成感は格別です。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 最初は分からないことばかりだと思いますが、 ご安心ください。 当社の先輩たちが、あなたの成長を しっかりとサポートします。 ものづくりが好きで、地域に貢献したい、 そんなあなたのエントリーをお待ちしています!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社柿﨑工務所 勤務地 山形 ※場合により、宮城県内での現場勤務あり 勤務候補地:山形県

給与

月給213,700円~234,110円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 17万5000円 〜 19万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万8700円 〜 4万4110円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■手当 資格手当 時間外手当 未就学児手当等 ■昇給 年1回 ■賞与 年2回 給与例 短大/専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給) 月給:212,870円(固定残業代含む) ※基本給:175,000円 固定残業代/月:38,700円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:212,870円(固定残業代含む) 基本給:175,000円 固定残業代/月:38,700円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給) 月給:234,110円(固定残業代含む) ※基本給:190,000円 固定残業代/月:44,110円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:234,110円(固定残業代含む) ※基本給:190,000円 固定残業代/月:44,110円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり38時間20分 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:7:30~17:00(休憩:1時間50分)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休二日(祝日は会社カレンダーによる) 年間休日:115日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 中小企業退職金共済加入 社員研修旅行(2年に1回)など 教育制度:資格取得の費用(受験料)の会社全額負担

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:13年

研修

研修:あり 新規採用時、山形県建設業協会主催による新入社員研修(マナー、業界知識等の講義)への参加

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:14時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者5名(対象者5名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 46287d7547a44e86

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