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新卒採用

不動産営業職 説明会実施中|大阪勤務|初任給30万円~

WEB・対面開催|大阪勤務・転勤なし|ノルマなし|社宅手当有

株式会社Ace|不動産

職種と仕事内容

仕事内容 IS&Cも開催中!コースの予約はこちらから♪ 【URL】 https://job.rikunabi.com/n/company_jobs/1221471652/?mode=intern&vos=oforhpcp0864 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 大阪府大阪市中央区勤務!転勤はありません ✅ 完全週休2日制 ✅初任給30万円~ ✅ 成果は歩合給でしっかり還元 ✅社宅手当有 ✅残業20h以下 ✅センチュリー21の加盟店◎ 当社は、マンション経営のプロフェッショナル集団です。 物件の開発から販売、購入後の運用サポートまでの一貫したサービスで、 忙しいオーナーさまを丁寧にサポートしています。 2022年4月よりセンチュリー21の加盟店となり信頼度もアップ。 大阪における大規模プロジェクトなどで、さらなる事業の拡大を目指しています。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ お客様の資産運用をサポートするため、投資用マンションの提案を行います。 ≪具体的には…≫ ・アンケート・電話営業による商談設定 ・商談 ・契約書の作成 ・契約後の運用サポート など ■センチュリー21加盟店! 「センチュリー21」加盟店としての信頼と実績があり、 その強みを活かした営業が可能! マンション経営のメリットをわかりやすく伝えながら、 お客様一人ひとりに最適なプランをご提案します。 ■取扱物件は… ・「フォーリアライズ」シリーズ などの都市型ワンルームマンションが中心です。 ■継続的に成長可能! 営業活動を通じて、資産運用の知識や提案力を磨き、 不動産投資のプロとして成長できる環境です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ ―――当社の魅力はココ!――― ★プロによる資産形成サポート マンション投資のプロとして、顧客の「確実な資産形成」を徹底的にサポートします。 センチュリー21の加盟店として、資産運用、生命保険、節税、私的年金といった 複数のメリットがあるマンション経営の最適な提案を行います。 ★大阪の発展プロジェクトへの貢献 万博、IR構想、大規模再開発などで 将来性が注目される「大阪」を元気にするプロジェクトに参加しています。 不動産ノウハウを活かし、地域の発展に貢献できる大きなチャンスがあります。 ★創業期ならではの成長環境 2021年設立の新しい会社で、創業メンバーとして会社創りに関われる貴重な機会があります。 社長や経験豊富な先輩から直接仕事を学び、 実践経験を積みながらスピーディーに成長できる環境です。 ポストや活躍の場も多く用意されています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社Ace 勤務地 勤務候補地:大阪府

給与

月給300,000円以上


給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【月給+歩合・報奨金】 月給:300,000円以上(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:215,000円以上 ▪固定残業代 月55,000円以上/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 ▪営業手当 月30,000円 ▪昇給:年2回(4月・10月|昇格規定あり) ▪賞与:年1回 【別途支給する手当】 ・交通費支給(規定あり) ・宅建手当(月2万円)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間:11:00~20:00(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(奇数週:土日、偶数週:日月 休み)、達成休暇 有給休暇:10日※入社半年後に付与 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 ※産休・育休取得実績あり

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社宅(当社管理物件|3万円支給) ・3ヶ月達成給 ・報奨金制度 ・報奨旅行

試用期間

試用・研修期間:最長3ヵ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【月給+歩合】 月給:270,000円(固定残業代含む、一律手当含む) ※基本給:190,000円 固定残業代/月:50,000円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 ▪営業手当 月30,000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 27万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:4名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:1名 平均年齢34.0歳

研修

研修:あり ・新入社員研修 ・営業研修(質問型営業研修|営業職全社員が対象)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり ・資格手当|月2万円(宅地建物取引士)

メンター制度

メンター制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:0時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:5日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 3ed831652ad96cbd

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