仕事内容 阿波製紙では、紙の持つ可能性を広げながら、 環境に配慮した機能材料の研究開発を行っています。 生活用品・産業資材・自動車部品など、 実は多くの製品に「紙の技術」が使われており、 あなたが開発した素材が世界の暮らしに広がっていきます。 研究開発部門では、 お客様のニーズに応えるために次のような業務を担当します。 ・既存製品の改良・改善 ・新製品の研究開発 ・製造プロセスの開発・評価 ・新市場の調査・商品企画・マーケティング ・新規事業の立ち上げに向けた調査・事業化プラン作成 研究だけでなく、 「市場を読む」「事業をつくる」など、 ビジネス視点も身につけられるのが特徴です。 阿波製紙では、国内外の顧客・技術者と連携して仕事を進めるため、 グローバルに活躍できる環境が整っています。 新しいことに挑戦する機会が多い部署ですが、 先輩が丁寧にフォローする文化が根づいており、 分からないことは何でも相談できる温かい職場です。
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。
転勤なし
阿波製紙株式会社 勤務地 本社／徳島市南矢三町3丁目10番18号 勤務候補地：徳島県
月給210,000円～220,000円
給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【諸手当】 ・扶養手当(扶養人数に応じて） ・通勤手当（距離に応じて） ・超過勤務手当 【昇給】 年1回（5月） 【賞与】 年2回（7月・12月） 【その他補助】 入社してから35歳までの期間、生活の本拠地から勤務地までの距離が片道50km以上の独身者を対象として以下の通り、家賃補助、駐車場補助を受けられます。 ＜家賃補助＞ ・家賃(共益費を含む)の80%会社負担（上限80,000円まで） ＜駐車場補助＞ ・駐車場代50%会社負担（上限5,000円まで支給） 給与例 大学 卒業見込みまたは卒業の方 月給：210,000円+諸手当 大学院 卒業見込みまたは卒業の方 月給：220,000円＋諸手当
残業月平均20時間以内、固定時間制
勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：8:45～17:15（休憩時間50分） 実働7.7時間／1日 ※残業時間月9時間（2024年度実績）
休日・休暇 ・週休2日制（第2・4土曜日、日曜日）、祝日、GW・夏季・年末年始休日 ・年間休日115日 ・ライフプラン休日（※年間休日115日に含まれます。） 休暇／年次有給休暇、時間単位年休（1時間毎）、慶弔休暇、特別休暇、クリエイティブ休暇、ボランティア休暇、子の看護休暇、介護休暇
保険制度： ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 会社が目指しているのは、『社員一人ひとりが充実した生活を送れること』。 これは会社が健全に機能するための大変重要な要素です。 制 度／労災上積補償制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度、従業員持株会制度ほか その他／共済会制度（医療費補助、各種慶弔、所得補償など）、各種クラブ活動 ●社宅制度 ●スポーツ施設利用料補助金制度(スポーツ施設利用料の月額10％の補助金制度) ●従業員持株会 ●新車車輌紹介制度 ●育児休暇・補助金制度（月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度） ●介護休暇・補助金制度（保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度） ●会員制リゾート施設(エクシブ)の優待利用 ●スポーツ観戦チケット提供 ●物品購入割引制度（家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能） 等
喫煙所情報 敷地内すべて禁煙
試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
▼2024年度 新卒採用者数：2名 新卒離職者数：0名 ▼2023年度 新卒採用者数：5名 新卒離職者数：0名 ▼2022年度 新卒採用者数：3名 新卒離職者数：2名 2025年度：採用者数4名、離職者数0名
▼2024年度 男性採用者数：1名 女性採用者数：1名 ▼2023年度 男性採用者数：3名 女性採用者数：2名 ▼2022年度 男性採用者数：3名 女性採用者数：0名 2025年度：男性2名、女性2名
平均勤続年数：17.7年
研修：あり 新入社員研修、管理者研修、部門別研修
自己啓発支援：あり 通信教育を自己啓発で受講した場合、最大で80%会社から補助がでます。 また、資格取得の場合、必要な講習への参加費・旅費交通費などを補助しています。
メンター制度：あり
キャリアコンサルティング制度：なし
社内検定等の制度：なし
月平均所定外労働時間：9時間
有給取得平均日数：18.4日
女性：育休取得者2名（対象者2名） 男性：育休取得者7名（対象者7名） 2024年度実績
女性役員比率：0% 女性管理職比率：4.2%
表示開始日：2026年1月8日
原稿ID : 3ae3fd8a7711b211