リクナビ
新卒採用

総合職(施工管理 営業アドバイザー)

説明会対面式参加者様は交通費一部支給します

古川オール株式会社|鉄鋼・金属メーカー、建設・土木、一般的な修理・メンテナンス

職種と仕事内容

仕事内容 基本的には当社のお客様からの要望、ご相談をまずはまとめて整理します。 その後、社内の技術者(職人さん)へ報告! ご要望や相談内容に掛かる費用をお見積書として作成します。 お客様から同意をいただけたら、作業は現場職人さんが行ってくれます。 更に作業の進捗情報をお客様に報告します!これが安心に繋がります☆ 基本的には顔見知りのお客様対応ですので、和気あいあいと仕事ができると思います。 しかし、お客様であることは変わりありませんので、マナーをしっかり持って対応お願いします。 ~その他業務~ ・追加のご依頼があれば資料作成や見積り作成 ・ご契約後の現場の管理(養生作業など現場施工の準備) ・防音・防犯などによるサッシの二重化のご案内 ・耐震補強のご案内 ・お客様からご相談など受ける事が多いので電話での対応など。 リフォームは、どの工事も「目に見えて良くなったのが分かる」ことがやりがいかと思います。 ご提案から着工スケジュールなど組んでいただきます。 完成後はお客さまから感謝の声をいただけるのもとても励みになります! 【お得意様はみなさん優しいですよ!】 他、あなたの頑張る姿にお客様から信頼や感謝をいただけたら ご紹介などいただけたりして、新規のお客様対応もありますが 初年度は先輩がサポートしますので、まずはアシスタントとして じっくりと仕事を覚えて下さいね! 信頼されたり、アナタにお願いしたいとか、直接ご指名されると 仕事の充実感は最高潮!!雑談踏まえてお客様と会話することで信頼関係を築き 話しかけやすい空間を是非作ってみて下さい。 <入社後のイメージ> 入社後は研修にて、名刺交換など社会人としての基礎的なビジネスマナーを身につけることからスタート。 「あいさつ・報連相・名刺交換・プロとアマの違い」など外部コンサル講師があなたをサポートします。 また、配属後はOJTを通じて先輩社員が仕事を丁寧にご説明します。 施工管理・アドバイザー等、あなたの適正とあなたの意思を当社で判断し、 個別面談にて順次作業内容は決定していきますので楽しみながら仕事して下さい☆ あなたの才能を是非アピールできるフィールドをご用意します。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

古川オール株式会社 勤務地 本社(東京都江戸川区)勤務です 勤務候補地:東京都

給与

月給280,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 23万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 固定残業は基本給以外に月30時間(5万円)支給します。 平均、月の残業時間は平均10時間~15時間程度ですが、残業30時間【する・しない】関わらず毎月5万円は月残業は補償します。 交通渋滞による不足な事態に備えてます! 月給例23万円+固定残業5万円=28万円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日 8:30~17:30 上記が基本の退勤です。 働きやすい環境になるよう取り組んでいます。

休日・休暇

休日・休暇 ・週休2日制(土/日+祝日)他、会社カレンダーによる ・年間休日:120日 ・有給休暇:10日 ※有給休暇を取得しやすい風土が根付いています。 備考:現場進捗により休日出勤あり。 その際は代休を取得いただきます。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・交通費支給 ・社会保険あり <スキルアップ支援あり> もし業務に必要な資格を取得するために必要な費用は会社で負担します! あなたのチャレンジ(成長)を積極的にバックアップします。 文系理系を問わず、資格取得を通じたスキルアップが可能です。 ★社員旅行が年1回ありますが当社からお土産代をあなたに寄付します。参加は任意です。 平均2万~5万支給。旅先の思い出作りをしましょう!(従業員参加率90%以上!)

試用期間

試用・研修期間:最長3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間内でたくさんの失敗を経験して欲しいです。 失敗から得た技術や知識などをあなたの財産として、来年に入社される未来の後輩へ アドバイスして欲しいですね。

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 本年度より積極的な採用活動を行います

研修

研修:あり 外部研修年1回あり

メンター制度

メンター制度:あり 外部講師が毎月1回メンター研修を行います

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:8日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 21f55fbf3ee2723a

問題を報告する

この企業の募集