総合職(不動産売買仲介業務、賃貸仲介・管理業務)

仕事内容 ―――――――――――――――――――― ◆◇◆ ウィズライフついて ◆◇◆ ―――――――――――――――――――― 1970年に創業したオガワホームHDグループの一員として、 不動産に関連する幅広いサービスを提供。 センチュリー21ジャパン加盟店として、 不動産仲介業（売買/賃貸）、 賃貸住宅管理業を展開しています！ 創業50年以上の安定した事業基盤の基、 若手から裁量権を持って様々なことにチャレンジできる環境があります。 【こんな会社です！】 ✅創業50年以上の歴史あるグループ企業 ✅老舗×ベンチャーマインド ✅20代で新店舗のローンチからマネジメントにも携われる！ ✅お客様のリピートが多く、地域から愛される企業 ――――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――――― 総合職（適性や希望に合わせて配属を決定します！） 下記いずれかの職種に配属となります！ ◆不動産売買仲介業務 物件の購入または売却を検討されている お客様のご要望や実現したいことを伺い、 最適なご提案と契約のサポートをお任せします！ ◆賃貸仲介・管理業務 お部屋探しをされているお客様に寄り添い、 理想のライフスタイルをヒアリングしながら、 最適な物件の選定・ご提案をお任せします！ 他にも「物件の写真撮影」や「SNS運用」、 「物件紹介用の動画制作」など、多岐にわたる 業務に携わっていただきます！ ―――――――――――――――――――― こんな方にオススメ！ ―――――――――――――――――――― ✅街づくりに興味がある ✅不動産の仕事に興味がある ✅地域に貢献できる仕事がしたい ✅衣食住のいずれかに関わりたい ✅「ありがとう」が嬉しい仕事をしたい ―――――――――――――――――――― まずは当社を知っていいただきたい！ 人事との1on1面談を実施しています！ ―――――――――――――――――――― 履歴書やESの提出不要！ 会社説明会としてではなく、 みなさんのご希望に合わせた 「選べる3つのスタイル」で面談を実施中！ 【01｜フランクな面談】 会話を中心に相互理解を深めましょう！ 【02｜ビジョン面談】 あなたの理想の将来を一緒に考えましょう！ 【03｜会社説明面談】 弊社のことを中心にお伝えします！ "選考ではありません"ので、少しでも ご興味があれば、お気軽にご予約ください！ ―――――――――――――――――――― 会社データ ―――――――――――――――――――― 【事業内容】 センチュリー21ジャパン加盟店 ・不動産仲介業（売買/賃貸） ・賃貸住宅管理業 【設立】 1999年8月 【資本金】 1000万円 【売上高】 2.4億円／純利益2.4千万円（2024年3月期） 【事業所】 本社：埼玉県草加市栄町３丁目4-2 六町駅前店： 【グループ会社】 オガワホーム HD(株) ライフデザイン (株) オガワホーム AS(株) WeBuild(株) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆お客様以上に"ライフスタイル"に寄り添う ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生活の基盤だけでなく、将来の安心を築くための 資産形成の手段としても注目される『不動産』。 不動産には「買う」「売る」「借りる」 「相続する」と、様々なプロセスがあり、 そのすべてに対してご相談をいただきます。 決まり切った業務を作業的に行うのではなく、 求められていることに一つ一つ柔軟にご対応することで、 お客様が『彩り豊かな新しい人生』を 安心して歩むための"お手伝い"をできると 考えています！ お客様以上にお客様のライフスタイルを考え、 その地域や周辺環境に関するリサーチを徹底し、 お客様が想定しえない可能性もお伝えする。 そんな「プロ意識」と「誠実さ」が、当社が 半世紀以上も続く信頼と実績に繋がっています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆究極の「ボトムアップ型企業」を目指す ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ウィズライフでは『全員で会社を創り上げていく』ことを 大切にしています。上司からの指示を待ち、 指示に従って動くような"受け身な働き方"は、 当社では歓迎していません！ 業界に詳しいベテランの先輩が多く在籍していますが、 皆さんのフレッシュな疑問や斬新なアイデアが、 今はない新たな価値を生み出すきっかけになると 考えているからです！ 「現状維持」なら新入社員は募集しません！ ノビノビと働けけて、成長できる環境を 整えてお待ちしています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆メリハリのある生産性の高い働き方を実現 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様に対して常に100％の対応をするには、 休息だけでなく、趣味や家族との時間など 『大切にしたいことを大切にできる環境』を 整えることが重要であると考えています。 当社では「残業は1時間まで」、 業務時間内でタスクを終えられるように 生産性を高めることを心掛けています！ また、子育てのための時短勤務や、長期休暇を 取得することもできるので、ライフステージが 変わっても安心して働き続けることができます！