リクナビ
新卒採用

管理

松山株式会社|機械・医療機器メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 【具体的な業務内容】 ✅ 総務 社員が働きやすい環境を整備。備品管理や社内イベント企画、福利厚生の手続きなどを担当します。 ✅ 経理 会社のお金の流れを管理する仕事。伝票処理や入出金管理、決算業務のサポートを行います。 ✅ 購買 製品づくりに必要な部品や材料を、最適な価格・納期で調達します。取引先との調整も重要な役割です。 ✅ 生産管理 製品を計画通りに生産する司令塔。生産スケジュールの立案や調整、資材の手配などを行います。 【このポジションの魅力】 ✅ 1. 日本の「食」を支える誇り メーカーの根幹を支え、農業の未来に貢献するやりがい。 ✅ 2. 会社全体を見渡せる視野 様々な部署と連携するため、会社全体の動きを把握できます。 ✅ 3. 専門スキルが身につく 経理・法務・人事など、専門知識を深めキャリアを築けます。 ✅ 4. 社員を支える「縁の下の力持ち」 他部署や社員をサポートし、「ありがとう」と感謝される仕事です。 ✅ 5. 安定基盤で安心して働ける 124年の歴史と業界トップクラスの安定した基盤が魅力です。 【企業の概要】 農業用作業機のパイオニアとして123年。 日本の≪食≫を支える老舗の 「完成品メーカー」です。 業界トップクラスのシェア(※)を誇り、 「農業をもっと楽にしたい!」という想いで、 2,000種類以上の機械を開発・製造しています。 (※日本農業機械工業会 調べ) 【会社の特徴】 ✅ 【社風・風土】社員は「宝物」 社員を大切にする文化が根付いています。部活動やBBQ等を通じ社員同士の絆が深く、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ✅ 【事業優位性】業界トップクラスの実績 124年の歴史を持つ農業機械のパイオニア。トラクター用作業機などで高いシェアを誇り、日本の農業を支え続けています。 ✅ 【商品・サービスの魅力】現場の「困った!」を解決 「簡単に扱える高性能」を絶対条件に、農業現場のニーズに応える製品(取扱2,000種以上) で、未来の農業に挑戦しています。 ✅ 【働きやすさ】プライベートも充実 有給休暇の取得率が高く、ワークライフバランスを大切にできます。社員旅行などでリフレッシュする機会も豊富です。 ✅ 【実績】日本農業の未来に貢献 完成品メーカーとして、自然循環型社会を作る使命も担っていると自負し、専門メーカーとして農業の未来に貢献します。 【求める人物像】 ✅ 周囲と協力して物事を進められる方 ✅ コツコツと正確に作業するのが得意な方 ✅ 縁の下の力持ちとして人を支えたい方 ✅ 安定した環境で長く働きたい方

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

松山株式会社 勤務地 本社:長野県上田市の勤務となります 勤務候補地:長野県

給与

月給211,380円~246,150円


給与詳細 基本給:月給 21万1380円 〜 24万6150円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【正社員】管理職 短大/専門/高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:211,380円 ※基本給:211,380円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:231,000円 ※基本給:231,000円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:246,150円 ※基本給:246,150円 【手当】 通勤手当 時間外手当 派遣手当 外勤手当 役付手当 家族手当等 【昇給】 年1回(4月に昇給) 【賞与】 年2回(7月と12月に支給) 給与例 モデルケース1(モデルケース名:管理職【大卒】) 月24万円程度

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間50分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:05~17:00(休憩:1時間15分)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 年間休日:127日 有給休暇:13日~20日 ※入社年数に応じて付与(5年6ヶ月で最大20日) 休暇制度 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 メモリアル休暇 結婚休暇(最大12日)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■制度 企業年金 リフレッシュ助成制度(社員と家族) メンタルヘルス(産業カウンセラー) ■施設 社員アパート 社員食堂

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:9名 新卒離職者数:2名 ▼2022年度 新卒採用者数:13名 新卒離職者数:3名 ※2024年4月1日時点、-------2024年度はダミー入力

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:7名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:13名 女性採用者数:2名

平均勤続年数

平均勤続年数:17.7年 ※2023年12月時点

研修

研修:あり 新入社員研修(入社1年目)    営業研修(中堅営業社員) その他、業務における必要性や自身の成長目標に応じて研修会や講習会の受講を行っています。 社内外の教育研修、一般教養講座、研修会への参加 通信教育、資格取得等の自己啓発促進助成 など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 通信教育支援:通信教育を受講し、合格終了した受講料の会社補助が受けられます。 ※業務に関係のあるもの…全額補助

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 希望者を募り、キャリア形成に向けての講習会を行います。 費用はすべて会社負担となります。

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:9.6時間 ※2023年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:16.1日 ※2023年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者7名(対象者12名) 実績年度: 2023 当社では育児休業を3年間取得できます。 そのため、国で定められた育休取得対象者と当社独自の対象者で人数が異なります。 国が定めた対象者 女性2名、男性12名 当社の対象者    女性10名、男性23名 育休取得者      女性10名、男性9名 育児休業明けは、原則として元の職場へ復帰します。その際、育児短縮勤務を選択することができます。 ※男性育休取得実績あり

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : f267eb5834cf3ecb

問題を報告する