仕事内容 【「心ある介護」と「ビジネススキル」の両方を磨く】 兵庫県明石市・西宮市の特別養護老人ホームや高齢者向け住宅にて、 ご利用者様の生活支援（食事・入浴・排泄介助など）および 自立支援に向けたケアの実践をお任せします。 ＜明石恵泉福祉会の特徴＞ 私たちは「職員・利用者・家族・地域」の四方よし（Well-being） を掲げる老舗の社会福祉法人です。 単なるお世話ではなく、ご利用者様がその人らしく生きるための 「自立支援」に注力しています。 ＜この職場の「働く環境」＞ 「人」を大切にする風土: 創業40年以上の歴史を持つ安定基盤がありながら、堅苦しさはありません。 私たちは「職員の幸せなくして、利用者の幸せなし」と考え、 現場の声を吸い上げる風通しの良さを大切にしています。 悩みがあればすぐに相談できるメンター制度や、定期的な面談であなたを孤立させません。 拠点は明石と西宮のみ。原則として転居を伴う転勤はありません。 DX・ICTの積極導入: 「介護は大変」というイメージを払拭するため、 見守りセンサーや記録の電子化（タブレット活用）を推進。 事務作業や身体的負担を軽減し、その分「ご利用者様と向き合う時間」や 「自身の成長の時間」に充てられる環境を整えています。 ライフステージへの配慮: 産休・育休の取得実績はもちろん、復帰後の働き方も相談可能です。 転居を伴う転勤もないため、大好きな地元で、キャリアを諦めることなく長く働き続けられます。 ＜ビジネスパーソンとしての「成長環境」＞ 介護技術の習得はもちろんですが、 社会人としてどこでも通用する「ビジネスマインド」の育成に力を入れています。 リーダー育成プロジェクト: 将来の幹部候補として、論理的思考やマネジメント視点を養う 「自立支援型思考リーダー育成プロジェクト」に参加可能です。 外部コーチング導入: オンラインコーチングサービス「club TRAPE」を導入し、 思考力や対話力を磨く機会を提供しています。 キャリアパス: 現場のスペシャリスト、施設長などのマネジメント職、 本部機能など、多様なキャリアを描けます。
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。
