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総合職

日本と世界をつなぐ架け橋。物流を支えるプロフェッショナルへ!

日本コンセプト株式会社|総合商社・専門商社・卸売、物流・運行管理、運輸・交通・物流

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 こんにちは! 日本コンセプト株式会社です! 私たちは、液体化学品輸送に特化した物流フォワーダーとして、 世界に安全かつ効率的な液体輸送ソリューションを提供しています。 このニッチな市場にいち早く着目し、活躍の場を世界に広げながら着実に成長を遂げてまいりました。 ー ★このような方におすすめ ー ・留学や国際交流などを経験し異文化に興味がある方 ・世界を舞台に英語を使って最前線で働きたい、または英語を使ったアルバイト経験がある方 ・新しい環境やビジネス機会に積極的に挑戦したい方 ー ★各部署の主な仕事内容 ー 【営業部】 ・新規顧客開拓 ・既存顧客のケア、新規案件の受注 物流コーディネーターとして、商談を通じてお客様の状況や課題等の情報収集を行い、最適なロジスティクスをご提案します。 提案内容は取り扱う貨物、輸送する国や地域などによって異なるため、一人ひとりのお客様へ丁寧にヒアリングし、貿易や化学品などの知識と当社の豊富なソリューションサービスを掛け合わせ、お客様と一緒に物流の課題解決を目指します。 中小企業から大手メーカー・総合商社まで、様々なお客様をご担当いただきます。 【営業サポート部】 ・取引企業との受注・発注窓口 ・貿易書類の発行 お客様、協力会社、海外現地法人や代理店と連携し、輸送手段(船舶、鉄道、トラック等)の予約手配などを担当。輸送がスムーズに完了するよう、お客様をサポートします。 【業務部】 ・タンクコンテナの在庫バランスを最適化 各地域から集まってくるデータを分析してタンクコンテナの輸出入動向を予測し、 世界中にあるタンクコンテナの在庫をバランス良く配置することで利益の最大化を追求する部署です。 【ガス・環境ソリューション部】 ・高圧ガスの国際輸送を担う新部署 営業としての知識に加え、特にフロンガスをはじめとした高圧ガス関連の専門知識が武器になります。 新しい事業なので、1つひとつ自分で作り上げていく面白さがあります。 フロンガスの取り扱いは地球環境を守るうえで重要な仕事の一つです。 【総務部】 ・企業運営の要となる「総務・法務・人事・労務」業務を担う部署 社員の勤怠管理や取引先企業のリスク管理、契約書のチェックや人材育成などさまざまな業務を行う、会社全体の「縁の下の力持ち」です。 【財務経理部】 ・会社の「財務・会計・経理」業務を担う部署。 日々の入出金管理や決算処理、予算管理、資金計画などを正確に行い、安定した経営を支える数字のプロフェッショナルです。

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

日本コンセプト株式会社 勤務地 営業部・工務部に配属された場合は、国内外支店・営業所への転勤の可能性あり。 ※神奈川県、千葉県、三重県、兵庫県、岡山県、山口県、新潟県、大阪府、オランダ、アメリカ、シンガポール、マレーシア、中国、台湾 勤務候補地:東京都 ※出向があります 出向先企業名:日コン外航ガスタンクケミカル株式会社

給与

月給285,000円~325,000円


給与詳細 基本給:月給 28万5000円 〜 32万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・通勤手当 ・残業手当(全額支給) ・住宅手当 ・家族手当 ・資格手当(対象:危険物取扱者乙種第4類、貿易実務検定B級以上、日商簿記2級以上など) 営業職 営業手当(みなし時間外勤務手当として) 一律40,000円(20時間分) ※時間外勤務が上記手当を超過した場合は別途時間外勤務手当を支給します。 ※営業手当(みなし時間外勤務手当)は固定残業代ではありません 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(7月、12月) 給与例 【モデル月収例】 入社3年目:月収366,000円 (営業手当40,000円、住宅手当10,000円、資格手当1,000円含む) 入社13年目:月収513,000円 (営業手当50,000円、役職手当25,000円、家族手当8,000円、住宅手当20,000円、資格手当1,500円含む) ※残業時間が発生した場合は、残業代が支払われます。

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:30~18:30 備考:実働8時間(休憩12:00~13:00)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日) 年間休日:124日 休暇制度:年末年始休暇 備考:有給、年末年始(12/30~1/3)、特別休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 外部研修制度 保養所(河口湖・蓼科) 退職金制度(勤続3年以上) 社内フロアに自動販売機、給茶機、軽食販売あり

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり) ビル内に喫煙室あり。

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ■試用期間  期間:3ヶ月  ※労働条件の変更なし

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:8名 女性採用者数:3名 ▼2023年度 男性採用者数:7名 女性採用者数:5名 ▼2022年度 男性採用者数:8名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:9.8年

研修

研修:あり 入社後新入社員研修を実施し、社会人マナーや貿易基礎知識を学びます。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格手当

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:16時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:11.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者0名(対象者2名) ※2024年度

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : c9d4ee7b8530c077

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