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新卒採用

小豆島での総合職(企画・製造・販売・農園など移住支援あり)

小豆島の農業を世界へ。6次産業を牽引する総合職募集✨

有限会社井上誠耕園|食品・飲料メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 売上97億円超。成長を続ける「6次産業」のビジネスモデル ✅ 企画・製造・販売・農業。多様な職種でキャリアを描ける ✅ 社員の6割が移住者。寮完備で安心の「島暮らし」スタート ✅ オリーブと柑橘で地域を元気に。やりがい溢れる仕事 ⏰ 新入社員一日の流れ(総合職の一例) ⏰ 08:15 出社・朝礼 08:30 担当部署での業務開始(企画・製造・対応など) 12:00 昼休憩(社員食堂や持参のお弁当でランチ) 13:00 業務再開(チームミーティングやプロジェクト推進) 15:00 小休憩 17:30 退社(残業は月平均20h以内。釣りやカフェ巡りへ) ⭐ 有限会社井上誠耕園について ⭐ 私たちは、瀬戸内海に浮かぶ小豆島で 親子三代にわたり農業を営む企業です。 ただ作物を育てるだけではありません。 加工・製造・販売までを一貫して行う 「6次産業」のビジネスモデルを確立。 売上は97億円を超え、成長を続けています。 ✨ 事業の強み ✨ 私たちの強みは、すべての工程を 自社でプロデュースしていること。 オリーブや柑橘の栽培(1次産業)、 加工品や化粧品の製造(2次産業)、 通販や店舗での販売(3次産業)。 これらを掛け合わせた「6次産業」で 農業の新しい可能性を切り拓いています。 ✨ 働く環境 ✨ 勤務地は、自然豊かな小豆島。 現在、社員の6割が島外からの移住者です。 家賃1万円の社員寮(個室)を完備し、 移住のハードルを下げています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 入社後は約3ヶ月間の研修を経て、 お客様の声を聴くコールセンター、 商品を生み出す製造や開発、 魅力を伝える販促企画や店舗運営など。 「自分は何に向いているか」を 実務を通して見つけることができます。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「農業×ビジネス」で地域を元気にしたい。 自然の中で、人間らしく働きたい。 そんな想いを持つあなたを歓迎します。 学部学科は問いません。 小豆島から、世界へ。 私たちと一緒に挑戦しませんか。 ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 変化を楽しみ、前向きに挑戦できる方 ✅ 人と関わり、チームワークを大切にできる方 ✅ 地域貢献や食のビジネスに関心がある方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ 自分のアイデアを形にして世に出したい方 ✅ 自然豊かな環境でワークライフバランスを大切にしたい方 ✅ ルーチンワークだけでなく幅広い業務を経験したい方

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

有限会社井上誠耕園 勤務地 ※小豆島勤務の場合、原則自動車での通勤となります。 勤務候補地:香川県

給与

月給185,000円~205,000円


給与詳細 基本給:月給 18万5000円 〜 20万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし その他手当: ・家族手当 ・残業手当 ・役職手当 ・通勤手当 昇給:年1回(6月) 賞与:年3回 給与例 【初任給】 大学・大学院卒:月給205,000円 短大・専門・高専卒:月給185,000円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 ◆勤務時間 8:15~17:30(休憩:1時間30分) 小豆島事務所 8:15~17:30 ※実働7.75時間(休憩1時間30分) 高松事務所 8:30~19:00の間のシフト制 ※実働7.75時間(休憩1時間30分)

休日・休暇

休日・休暇 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 ※入社後6か月経過した時点で10日付与 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆福利厚生 ・退職金制度 ・永年勤続表彰 ・サークル活動(バドミントン、ゴルフなど) ・企業年金制度 ・社員食堂 ・社員割引購入制度 ・各種社内行事(夏祭り、収穫祭、新年会など) ・資格取得支援制度 ・お誕生日プレゼント制度 ・全国の会員制リゾートホテルに宿泊可 ・キャンピングカー保有 ◆研修について 【新入社員導入研修】 ・農園研修 ・商品開発研修 ・オリーブ講座(オリーブやオリーブ食品についての勉強会) ・化粧品講座(肌の仕組みとオリーブ化粧品の勉強会) 【業務基本研修】 3ヶ月間の各部門研修 【その他】 小豆島講座、DM勉強会、モニタリング研修など 【外部コンサル研修】 外部コンサルの方を招き、通販のマーケティング手法やDMの紙面について 勉強会を開催します。

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヵ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:4名 ▼2023年度 男性採用者数:7名 女性採用者数:4名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:7名

平均勤続年数

平均勤続年数:7.5年 平均年齢:40.9

研修

研修:あり ※新入社員導入研修(農園研修 、オリーブやオリーブ食品についての勉強会、化粧品講座(肌の仕組みとオリーブ化粧品の勉強会)) ※外部コンサル研修( 通販のマーケティング手法やDMの紙面について)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 通信講座補助制度があり、積極的に学ぶ姿勢を持つ社員をサポートします。

メンター制度

メンター制度:あり 年の近い先輩社員たちが仕事面だけではなく、プライベートなどについても親身になって相談に乗ってくれます。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:9時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:9日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:50% 女性管理職比率:22.2%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : bb65cf202ddd1a5b

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