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新卒採用

慣性センサ事業・技術職(機械設計・ソフト設計・品質保証)

東証プライム市場上場/慣性センサ事業/農業や建設の現場に貢献

東京計器株式会社|半導体・電子機器メーカー、機械・医療機器メーカー、製造・メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ✅説明会の参加方法 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1.リクナビよりエントリー 2.登録アドレスへマイページのご案内 3.マイページよりご視聴いただけます ✅東京計器株式会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 東京計器は、1896年の創業以来、「計測・認識・制御」の技術を核に、日本の産業と社会インフラを支えてきた東証プライム上場の精密機器メーカーです。 11の多様な事業を展開し、ニッチトップ戦略のため競合が参入しにくく安定経営に繋がっています。 東京計器の強みは、「計測・認識・制御」を一気通貫で自社開発できる総合力です。 この総合力が、防衛、海運、インフラ、産業機械といった社会の根幹に関わる分野で、絶対に失敗が許されないミッションクリティカルな技術提供を可能にしています。 ✅東京計器のここがおすすめ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩11の事業展開×ニッチトップ戦略で安定 11の多様な事業を展開し、ニッチトップ戦略のため競合が参入しにくく安定経営に繋がっています。 ⏩ポータブルスキルを磨く少数精鋭体制 巨大な組織の一員ではなく、開発の核となる少数精鋭のチームで働くため、製品の全体像を常に把握しながら、自分の担当分野に圧倒的な専門性を投入できます。 これは、技術者としてどこでも通用する設計力・課題解決力という名の「ポータブルスキル」を身につけられる環境です。 ⏩ワークライフバランスと挑戦を両立 安定した経営基盤と歴史を持つ企業でありながら、本社移転(羽田・平和島)など、常に新しい働き方や技術革新に取り組んでいます。 落ち着いた環境で、技術の最前線に挑戦し続けられる環境です。 ✅慣性センサ事業とは? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 高精度な慣性センサ(ジャイロや加速度計)の技術を、防衛分野以外にも応用し、農業機械や建設機械など、産業の現場を支えるソリューションを提供しています。 センサとエレクトロニクス、ソフトウェアを組み合わせ、建設・農業など様々な産業分野の自動化・省人化・高精度化を加速させ、社会の生産性向上に貢献しています。 ✅慣性センサ事業の仕事内容とは? ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩機械設計 製品の機構設計、筐体設計、既存製品の維持設計 ⏩ソフトウェア設計 道路製品(レーザー、超音波を用いた計測器)やトンネル掘進機用光ファイバジャイロコンパスのアプリケーション(解析ソフト)と組み込み系ソフトの開発 ⏩品質保証 部品や完成品の検査、不具合原因の解析や対策の立案、お客様への説明などのフロント対応 ✅この仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩応用分野の広がり 防衛事業で培った超高精度の慣性技術を、自動運転やスマート農業など、急速に進化する民間の産業分野へ応用する最前線に立てます。 ⏩技術の核を担う 高精度なセンサは、あらゆる自動化・自律化システムの「目」と「感覚」であり、製品の核となる要素技術開発を担当できます。 ⏩未来の産業創造 これまでにない新しい用途や製品を、センサ技術を起点に生み出す事業創出・拡大のチャンスがあります。 ✅技術開発の基礎から学べる育成体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新入社員研修では、座学で技術の基礎を学ぶだけでなく、OJTを通じて配属先の技術者がマンツーマンで指導します。 その後も、電気、ソフトウェア、機械の各分野の専門研修や、外部の技術セミナーへの積極的な参加を推奨しています。 特に、慣性センサ事業で求められる技術に関する知識は、配属後のOJTを通じて、経験豊富な先輩社員から直接学ぶことができます。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

一部リモートOK

東京計器株式会社 勤務地 羽田本社もしくは那須工場 勤務候補地:栃木県、東京都

給与

月給232,000円~323,000円


給与詳細 基本給:月給 23万2000円 〜 32万3000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■通勤手当 ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■休日勤務手当 ■家賃補助手当 ■公的資格手当 ■家族手当 など 給与例 【高専】 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給:232,000円 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給) 【学士】 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:258,000円 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給) 【修士】 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:284,000円 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給) 【博士】 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:323,000円 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間55分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 本社/研究拠点 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:15(休憩:50分) 備考:※一部フレックスタイム制あり 工場/事業所 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間5分) 備考:※一部フレックスタイム制あり 営業所/サービス拠点 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~17:45(休憩:50分) 備考:※一部フレックスタイム制あり

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 <休日>年間休日:127日(2025年度) 完全週休2日制 (土日)/祝日/GW休暇/夏季休暇/お盆休暇/年末年始休暇 <休暇>有給休暇:初年度14日・最高20日/一般休暇/特別年次有給休暇/リフレッシュ休暇/産前産後休暇 /母性健康管理/育児休業/子の看護休暇/介護短期休暇など

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 独身者用社宅/社員食堂/通信教育援助/公的資格援助/診療所/組合健保/共済会/財形貯蓄/持株会/葬儀共済/遺族年金 など

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙・屋外に喫煙所を設置

試用期間

試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:28名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:29名 新卒離職者数:2名 ▼2022年度 新卒採用者数:22名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:25名 女性採用者数:3名 ▼2023年度 男性採用者数:23名 女性採用者数:6名 ▼2022年度 男性採用者数:21名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:15.3年

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 通信教育援助、公的資格援助、自習室あり

メンター制度

メンター制度:あり 新入社員向けに指導員制度あり

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:17.7時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.8日

育児休業取得者数

女性:育休取得者6名(対象者6名) 男性:育休取得者16名(対象者23名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:16.6% 女性管理職比率:1.7%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : b71f3336cdb896f4

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