総合職(営業職、人材コーディネーター職)

職種候補が複数あり

仕事内容 [1]営業 派遣先となるクライアントを開拓し、サービスをご提案。依頼内容の詳細をうかがい、業務のサポート内容の見積もりを設定、最適な人材サービスをご提供します。 ◆主なクライアント先／運送会社、バス・タクシー会社、食品製造工場など [2]人材コーディネーター 派遣スタッフの対応や仕事紹介のコーディネート業務を担当します。この他にも労務・経理関係の簡単な事務作業が付随します。 ※総合職の仕事内容の中でジョブローテーションあり ※配属は適正や希望により決定 ＜株式会社アズスタッフについて＞ 「AからZまで満足いくサービスを提供したい」という想いのもと生まれた当社。 慢性的な人手不足に悩む物流業界を、専門的な“人材”の力で支援する役目を担っています。 大手物流企業から中小まで広く信頼頂き、登録スタッフ数も25万人を突破。 2011年設立の若い企業ながらも急スピードで拡大を続け、日本全国に44拠点を展開するまでに成長しました。 競合が少なくニッチな市場であったこともありスピーディに拡大を続け、全国に44拠点を構えるほどに急成長。 他にも、日本で職を求める外国人と日本企業をつなぐ海外の 人材支援サービス、自社求人サイト「ドライブワーク」の運営といったメディア事業など、多彩なサービスを展開してきました。 今後も“人と人をつなぐ”価値ある存在として、アグレッシブかつ時代に合った事業拡大を続けていきます。 この成長に伴い、社内のDX化やワークライフバランスの充実にも着手。 有給消化率92.3％を実現し、みなし残業30hへの移行、週休3日制の導入など整備も進めています。 そして次に掲げた目標は「株式上場」。若く、これから拡大していく企業だからこそ、新たなポストに付けるチャンスも豊富。 【平均年齢29.5歳】と若手が中心の会社であり、年齢・社歴を問わない実力重視の評価制度を設けているため、入社2、3年目で営業所長へキャリアアップした社員もいます。 あなたの成長意欲を阻害するものは当社には一切ありません。 ぜひ、前向きに挑戦してください！