仕事内容 ＼＼アピールポイント／／ ✅「売る」だけでなく「造る」「届ける」まで多彩 ✅希望や適性に応じたキャリアパス ✅全国200店舗以上で活躍の場あり ✅資格取得支援・表彰制度で成長を後押し ✅年3回の賞与＋報奨金制度も充実 【仕事内容】 リカーマウンテンのナショナル総合職として、 まずは全国に展開する店舗での勤務から スタートします。 店舗では、一般のお客様への接客、 売場のレイアウトや管理、商品の発注、 在庫調整、スタッフの育成まで、 店舗運営のあらゆる業務に携わっていただきます。 基礎的な業務を経験することで、 現場感覚と商品知識、 そして“お酒を扱うプロ”としての 土台がしっかりと身につきます。 その後は本人の希望や適性、評価に応じて、 商品企画・開発、営業、広報、EC運営、バイヤー、 インポーター、システム部門、イベント企画など、 多彩なキャリアへ進む道が用意されています。 実際に、入社2〜3年で本社業務に抜擢される先輩も多数。 「まずはやってみる」「現場から学ぶ」ことで広がる 無限の可能性。それが、リカーマウンテンの魅力です。 【具体的には・・・】 ・一般客への接客と販売 ・飲食店向け営業・配送 ・売場のレイアウトと商品管理 ・スタッフ育成・マネジメント など ■全国200店舗、あなたの可能性も全国区 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リカーマウンテンは 全国1道1都2府36県に店舗を展開し、 販売だけでなく、製造・輸入・イベント・ 出版まで手がける業界屈指の酒類専門商社です。 全国勤務のナショナル総合職では、 店舗運営や営業だけでなく、 商品開発や広報、バイヤー、ECなど様々な部署で キャリアを描くチャンスがあります。 年1回の社長面談で 直接キャリア希望を伝える制度もあり、 実際に入社2〜3年で希望部署へ異動した例も多数。 「お酒が好き」「仕事を通じて人を楽しませたい」 そんな気持ちがあれば、大歓迎です。 ■自分らしいキャリアが描ける会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後まずは店舗業務からスタートし、 商品知識や現場感覚を習得。 その後は本人の希望と適性を重視して、 営業、商品企画、バイヤー、 広報など多彩な分野へステップアップが可能です。 例えば、ウイスキー好きの先輩がワイン部門へ異動し、 ソムリエ資格を取得した例も。 年に1度の「ニューステージ会議」では、 社長に直接キャリアプランをプレゼンできるチャンスも。 「まだ夢は決まってないけれど、面白そうなことがしたい」 そんな方も、自分の“やりたい”を見つけて伸ばせる職場です。 ■福利厚生＆表彰制度も充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 通勤手当や住宅手当、資格手当など 各種手当が支給されます。 年3回の賞与や報奨金制度もあり、 頑張りがしっかり評価されます。 また、5日間のリフレッシュ休暇や 連続有給休暇制度も整備され、 プライベートも大切にできます。 社員割引制度（上限3万円）や選べるギフト、 エクシブなどのリゾート施設利用など福利厚生も豊富。 社長賞・月間MVP賞などの表彰制度で、 全社員の前での表彰も モチベーションアップにつながります。 ～リカーマウンテンについて～ 小売業であり、メーカーであり、輸出入や卸し、ECや出版まで。 お酒に関わることならなんでも事業にしてしまうのがリカーマウンテン。 お酒をキーワードにあらゆる事業を展開しているから、 バイヤー、商品企画などキャリアも幅広く描けます！ 例えば、ウイスキー好きの先輩社員は、 店舗へ配属後、本社商品部へ異動し働く内に 徐々にワインに興味がうつり、ソムリエの資格を取得。 社長に直接キャリアプランをプレゼンできる場で アピールし、ワイン部門へと転属を叶えました。 他にも、入社2年目でこよなく愛する 焼酎の商品企画・開発に携わり、発売にこぎ着けた先輩も。 「やりたい」を応援するのがリカマン流です。 そんな先輩たちも最初から強い志望動機があったわけではありません。 飲食業やサービス業、メーカーなどを受けるうち、リカマンに出会って、 「売るのも造るのも、買い付けもイベント企画も、 なんだかいろいろできて楽しそうだなと思った」。 と入社を決め、リカマンで「これだ！」と夢を見つけて、 イキイキとキャリアを築いています。 今は、ひとつに絞れなくても問題ありません！ リカマンならどんなキャリアも描けます。 「お酒、割と好きだな…」それなら、大歓迎です。 ▼SNSもぜひご覧ください！ ◆tiktok https://www.tiktok.com/@likaman.com ◆Youtube https://www.youtube.com/@likamanchannel/videos
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。