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新卒採用

静岡県×土木施工管理職(道路・橋梁・河川・環境整備)

初任給27万円。浜松のインフラを守る土木技術者へ✨

須山建設株式会社|建築設計、建設・土木、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 静岡県西部No.1の実績!地域のインフラを支える誇り ✅ 大卒初任給27万円!県内トップクラスの高待遇 ✅ 道路・橋梁・河川・浚渫など、幅広い工種を経験可能 ✅ 転居を伴う転勤なし!地元浜松に腰を据えて貢献 ✅ 資格取得支援充実!1級土木施工管理技士を目指せる ⏰ 新入社員一日の流れ(土木施工管理の場合) ⏰ 08:00 朝礼・KY活動(危険予知) 08:30 測量・丁張り(現場の位置出し) 10:00 休憩 10:30 施工状況写真撮影・管理 12:00 昼食 13:00 協力会社との打合せ・現場巡回 16:00 事務所で図面修正・日報作成 17:00 業務終了 ⭐須山建設について⭐ 地域のインフラ、環境整備、防災対策等に貢献しています。 私たちが作っているのは、「人々の当たり前の日常」 道路、橋、上下水道、河川の護岸。 決して派手ではないけれど、 なくてはならないインフラを 100年以上にわたり支え続けてきました。 静岡県西部での土木実績はトップクラス。 災害から地域を守る、 そんな使命感に溢れた会社です。 ✨ 事業の強み ✨ ICT施工を外注に頼ることなく、内製化するため、 「建設ICT推進室」を組織し、技術の蓄積を図っています。 ICT施工や、ドローンやレーザースキャナーによる測量、CIMの導入など、 すべて自らの手で完結できるよう、最先端の設備を完備して先進的な取り組みに 積極的にチャレンジしています。 官公庁案件が中心のため経営は安定しており、 大規模な公共事業に携わるチャンスが豊富です。 ✨ 働く環境 ✨ 須山建設に集う一人ひとりが「須山建設に入って良かった!」と感じられる会社であり続けるため、 働きやすい職場環境づくり、そして働く人一人ひとりの成長“人づくり”にこだわっています。 「現場は見て覚える」なんて古い。 充実した研修制度と、 面倒見がいい先輩たちのサポートで 着実に技術を習得できます。 年間休日は118日。 ワークライフバランスも整っています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 自然を相手にする難しさと、面白さ。 図面通りにいかない現場を、 知恵とチームワークで乗り越える。 何もなかった場所に道ができ、 人や車が通り始めた時の感動は 土木技術者だけの特権です。 ドローン測量やICT施工など、 最新技術にも触れられます。 ✨ 先輩社員の声 ✨ 「災害復旧工事で地域の方から 『ありがとう』と言われた時、 この仕事を選んで良かったと思いました」 (土木工学科卒・入社4年目) 「橋梁、舗装、下水…いろいろな現場を 経験できるので毎日が新鮮です」 (環境土木専攻・入社2年目) ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「地図に残る仕事がしたい」 「地域のインフラを支えたい」 「災害に強いまちをつくりたい」 その想い、当社で形にしませんか? 理系学生はもちろん、 土木に興味がある文系学生も歓迎。 地域を守る「守護神」として、 私たちと一緒に働きましょう。 ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 随時開催中(WEB・対面) ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ マイページのご案内メールが届きます ➂ マイページよりご希望の日程をご予約ください ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 挑戦する意志と行動力、そしてそれをやりとげる責任感がある方 ✅ 多くの人と協力してゴールを目指せる方 ✅ 地域社会の安全・安心に貢献したい方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ スケールの大きなものづくりに憧れる人 ✅ 変化する現場状況に臨機応変に対応できる人 ✅ 将来、資格を取って手に職をつけたい人

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

須山建設株式会社 勤務地 静岡県(主に浜松市および西部エリア) 勤務候補地:静岡県

給与

月給270,000円~280,000円


給与詳細 基本給:月給 27万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤手当、家族手当、資格手当、役付手当、現場手当 【初任給(2025年4月予定)】 大学卒:月給270,000円 大学院卒:月給280,000円 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(7月、12月)※業績により期末賞与あり 給与例 モデルケース(大学卒・総合職) 月27万円程度

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:00~17:00(休憩:1時間30分) ※建築設計職は9:00~18:00の場合あり

休日・休暇

休日・休暇 【年間休日】 118日 【休日】 土曜日、日曜日、その他会社指定日(年間休日カレンダーによる) 【休暇】 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇(10日~20日)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災) 浜名湖保養所、独身寮、スポーツ・リゾート施設会員 退職金制度、財形貯蓄、従業員共済会、社員旅行 資格取得奨励金あり(一級建築士通学費用補助、資格合格祝い金など)

喫煙所情報

喫煙所情報 以下の対策を講じております。屋内は全面禁煙 敷地内外部に喫煙可能場所あり

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:入社後3か月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【試用・研修期間】 試用期間:入社後3か月間(労働条件の変更なし) 研修:新入社員研修、建築・土木の現場実習あり

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:16.6年

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 一級建築士通学費用補助、資格合格祝い金、資格手当 社内勉強会 など

メンター制度

メンター制度:あり

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:25.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10.2日

育児休業取得者数

女性:育休取得者3名(対象者3名) 男性:育休取得者2名(対象者9名) 実績年度: 2023 男女関係なく、育休制度が取得できます。

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 9ad934dc12b3b714

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