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新卒採用

千葉勤務⭐保育士児童指導員

未来への一歩を支える。子どもたちの「できた!」が社会を明るく

社会福祉法人桐友学園|福祉・独立行政法人・NGO・NPO

職種と仕事内容

仕事内容 ✨可能性の扉を開く、子どもの発達支援スペシャリストへ✨ 社会福祉法人桐友学園は、 発達が気になる子どもたちが、 健やかに自分らしく成長できるよう、 専門的な療育と生活支援を提供しています。 保育士・児童指導員は、 子どもたちの日々の活動や学びを通して、 社会性、生活能力、 そして自己肯定感の土台を築く、 未来への投資とも言える重要な役割を担います。 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 前年度賞与実績4.6ヶ月分! ✅ 千葉柏市に根ざした安定法人 ✅ 保育士・児童指導員・未経験・無資格からの挑戦を応援 「誰かの役に立ちたい」 その気持ちがあれば十分です。 専門知識は入社後に、 少しずつ身につけていきましょう。 あなたの優しさを待っています! ―――*―――*―――*―――*――― ⏩業務内容 主に 障害児入所施設・障害児通所支援 (桐友学園、こども療育センターきりとも、さくらんぼ、わくわくなど) にて以下の支援を行います。 ✅個別療育プログラムの実施 一人ひとりの子どもの発達状況や特性、 目標に基づいた遊びや活動を計画・実行。 集団生活への適応を促します。 ✅生活支援と見守り 基本的な生活習慣(挨拶、食事、着替えなど) の支援や、 安全に過ごせるよう日々の活動を見守り、 サポートします。 ✅保護者支援・連携 子どもの自宅や通園先に訪問し、 家庭内での支援方法をアドバイスしたり、 保護者の不安や悩みを傾聴しサポートします。 ✅記録と多職種連携 支援記録を共有し、 作業療法士、臨床発達心理士、言語聴覚士、看護師、 そして学校の先生など、 多様な専門職と連携して支援の質を高めます。 ―――*―――*―――*―――*――― ⏰会社説明会内容(所要時間:約●分間) □当法人説明(事業概要/社風/福利厚生/研修内容など) □仕事説明(仕事内容/活躍する人材/社内風景など) □質疑応答 【開催形式】 対面開催 ✅応募フロー 1.リクナビからエントリー 2.3月1日以降にご招待メールをお送りします 3:ご希望の日程を返信ください ―――*―――*―――*―――*――― ⏩当社について 社会福祉法人 桐友学園は、 千葉県柏市を中心に、 障害児・者支援を一貫して行う総合福祉法人です。 当法人の安定した経営基盤と、 働きやすい環境 (高い定着率、育児・介護実績など)が、 職員が熱意を持って 支援に専念できる基盤となっています。 ⏩おすすめポイント ⭐賞与4.6ヶ月など、充実した福利厚生制度 ⭐子どもの無限の可能性が開く瞬間に直接貢献できる ⭐「子どもの時の支援が、その後の人生にどう繋がるか」という福祉の全体像を理解できる

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

社会福祉法人桐友学園 勤務地 柏市内の各施設 勤務候補地:千葉県

給与

月給247,100円以上


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 22万6100円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1000円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 ⭐===============⭐ 短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給:246,100円(一律手当含む) 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:253,700円(一律手当含む) ⭐===============⭐ *昇給 年1回 *賞与 年2回 6月・12月(4.6ヶ月) *一律処遇改善手当:20,000円(固定給に含む) 通勤手当、住宅手当、時間外手当、期末手当、宿直手当、夜勤手当、夜間業務手当、給食指導費

勤務時間

変形労働時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 23日 実働時間(1日):8時間~17時間30分(平均8時間) ※交替勤務(実働8時間+休憩45分) 早番6:15~15:00、7:00~15:45 遅番10:15~19:00、10:45~19:30 夜勤15:00~翌9:00、16:15~翌10:15 (2時間休憩) 宿直13:15~翌13:45 (22時~翌5時 宿直時間) ※勤務する施設・部署により異なります。

休日・休暇

休日・休暇 交替休日設定 年間休日:107日 有給休暇:10日 年末年始特別休暇:2日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 互助会制度、退職共済制度加入

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙 屋外に喫煙スペースがあります。

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:3名

研修

研修:あり 年6回程度行っております。また、職員有志で行っている勉強会も支援しています。

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者1名(対象者1名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 983640d80978b7a2

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