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新卒採用

総合職(営業)

産地と食卓をつなぐ!食・商社・仲卸・兵庫勤務

神果神戸青果株式会社|小売・卸売・商社、農林業支援サービス

職種と仕事内容

仕事内容 日本全国の産地から出荷される青果物(野菜・果物)の仕入れと販売を担当し、生産者と消費者をつなぐ仕事です。 青果物は天候に左右されるため、日々の業務には大きな変化があります。 マニュアルだけでは対応できない場面も多く、経験の積み重ねが重要となります。 *‥‥*‥ アピールポイント ‥*‥‥* *‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥*‥‥* ✅兵庫県下トップクラスの取扱高を誇る安定基盤 ✅売上4000億超「神明HD」グループ ✅昼過ぎには退勤!午後は自由時間 ✅文理不問!「食」のプロになれる \\ この求人のおすすめポイント! // ==================== ✨ 自分の時間が圧倒的に増える働き方 ✨ ==================== 「商社は激務」そんなイメージありませんか? 当社は少し違います。 市場の朝は早いですが、 その分、お昼過ぎには業務終了。 14時や15時には家に帰れる生活です。 平日の昼間からジムに通ったり、 空いている映画館に行ったり、 資格の勉強に没頭したり。 「社会人になっても趣味を諦めたくない」 そんな社員が多数活躍中です! ──────【仕事内容】────── ■私たちはこんな事業をしています 当社は野菜や果物といった青果物を扱っており、中でも産地と消費者の間をつなぐ役割を担っています。 農協などを通じて日本全国の産地から出荷される大量の野菜、果実を消費地へ届けるだけでなく、青果物流通を軸に、農業の持続的な成長を支えることをモットーにしています。 ■産地と消費者の架け橋になる 当社は青果物の卸売業者として、生産者→卸売業者→仲卸業者→小売業者→消費者という物流の流れの中で生産地と消費地の間に位置し、生産から商品を仕入れ消費地へ販売する、いわば食の流通の橋渡しとして社会で大切な役割を担っています。また、青果物の流入は日ごとに決まっているわけではなく、天候に大きく左右されます。そのような状況下でも、兵庫県を中心に青果物を安心かつ安全に安定共有するという重要な使命をもっているといえます。 ■販売だけでなく、現場(農業)を知ることも大切です 当社の仕事の多くは、毎日食べる身近な食材であるがために、毎日コツコツと販売し積み上げる仕事です。お客様は長年取引のある農協や、仲卸業者といった法人顧客が中心です。青果物の作柄は天候に大きく左右され、毎年変化します。 そのため、畑の視察や農作業の体験を通じて、生産者の思いや産地の現場を理解することも重要な業務の一環です。 ■基礎から始める社風 このポジションでは、出荷者と仲卸業者のニーズに応え、双方が納得できる価格を見つけることが大切です。そのためには、信頼関係の構築が欠かせません。 入社後は、すぐに担当を持つのではなく、まず営業補佐として数年間経験を積み、その後メイン業務をお任せする流れとなっています。 ■産地と食卓をつなぐ「食のプロデューサー」 日本全国の農協や生産者から 野菜・果物を集荷し、 スーパーや仲卸業者へ販売します。 具体的には… 1.【集荷(仕入れ)】 「今年の出来はどうですか?」 産地と連絡を取り、旬の食材を集めます。 2.【販売(セリ・相対)】 早朝の市場で、仲卸業者さんと交渉。 「今日のイチゴは最高だよ!」 あなたの目利きと交渉で価格が決まります。 3.【提案・企画】 神明HDのネットワークを活かし、 お米と野菜のセット売り場提案や、 外食チェーンへのメニュー提案も! ✼┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈✼ ダイナミックな価格決定権 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ あなたが決めた卸値が、 その日の兵庫エリアの スーパーの店頭価格の基準になります。 数百万、数千万単位の取引を 若手のうちから任される裁量権は、 他では味わえない醍醐味です。 ■入社後のキャリアについて ▼1〜2年目:先輩のアシスタント まずは現場で商品知識や 市場のルールを学びます。 ▼3年目〜:品目担当者へ 「トマト担当」「リンゴ担当」として 仕入れから販売までを一任! ▼将来的には… リーダー職や、海外輸出入に携わる 部署へのキャリアパスもあります。 ================= 働く社員へインタビュー! <20代の先輩社員に聞いてみた!> ================= Q. 朝早いのは辛くないですか? 「最初は不安でしたが、 慣れるとこの生活リズムが最高です! 満員電車に乗らなくていいし、 平日のお昼に銀行や病院に行けるのも 地味に便利(笑)。 オンオフの切り替えがハッキリしていて ダラダラ残業がないのが気に入っています」 (入社3年目/営業職) ■当社について 創業から半世紀以上、 「より豊かな食生活を」をモットーに、 神戸・明石・尼崎の3拠点で 食のインフラを支えてきました。 古き良き市場の伝統を守りつつ、 神明グループとしての新しい挑戦も どんどん進めています。 安定も、挑戦も、自分の時間も。 欲張りに手に入れたいあなたを待っています

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

神果神戸青果株式会社 勤務地 勤務候補地:兵庫県

給与

月給196,000円~231,000円


給与詳細 基本給:月給 19万6000円 〜 23万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与例 ■高専 卒業見込みの方 月給:196,000円(一律手当含む) ※基本給:187,000円 ■短大/専門 卒業見込みの方 月給:211,000円(一律手当含む) ※基本給:202,000円 ■大学/大学院 卒業見込みの方 月給:231,000円(一律手当含む) ※基本給:222,000円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 21日 所定労働時間:7時間、休憩:1時間 ※勤務時間帯は配属先により異なりますが実働時間(7時間)に変更はありません 例)5:00~13:00、4:00~12:00(コアタイム9:00~11:00) ※年齢制限 例外事由2号・18歳以上(労働基準法)

休日・休暇

休日・休暇 休日・休暇:日曜日、祝日 、連休のない週の水曜日 ※週休2日制(原則水日休み、連休時は水曜出勤あり) 夏季休暇3日(8/14~16) 年末年始6日(12/30~1/4) 年間休日:118日 有給休暇:10日~20日 ※入社初年度10日、2年目12日~最高6年目20日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 制度:家賃補助、退職金、慶弔見舞金、再雇用他 その他:社員食堂を本人負担分、朝食172円、昼食242円 にて利用可 定期健康診断、制服貸与、マイカー通勤可(無料駐車場あり)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内・屋外共に喫煙可能場所あり

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:17.4年

メンター制度

メンター制度:あり 3ヶ月程、先輩社員が専属で指導・サポートします。

社内検定

社内検定等の制度:あり 入社2~3年を目途に、せり免許を取得します。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:7.6時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.0日

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:3.0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 8936a91f92730afa

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