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不動産コンサルタント

仕事も遊びも全力で!業界ナンバーワンを目指していこう!

株式会社イディアライズコーポレーション|不動産管理、不動産仲介、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 当社は、資産運用における顧客の抱えている課題を解決するため、自社ブランドマンション「REGALIZ(レガリス)」シリーズの「企画・開発」から「販売」、「賃貸管理・運営」までをワンストップで行なう不動産コンシェルジュとして2006年に設立。 設立から20期目を迎える現在でも安定した黒字経営を続けています。 富裕層と言われるお客様に対し、都心の一等地にあるハイグレードなマンションを資産運用の一つとして提案します。 電話営業やお客様からのご紹介に加え、新聞広告・経済誌・資産運用展覧会などによる反響営業等、様々な販売チャネルを活用し、お客様とコンタクトを取ります。 当社社員が意識するのは、「物売りではなく、ヒト売り」なので、契約して終わりではなく契約後も○○さん!と信頼を得ることが何よりも大切です。 お客様の資産運用をサポートする不動産コンサルのお仕事をお任せいたします。 ――――――――――――― 会社概要 ――――――――――――― ■不動産の売買・仲介 ■ビル・マンション管理業務 ■損害保険代理業 ■その他上記に付帯する一切の業務 当社は、東京23区を中心に自社ブランドマンション「REGALIZ(レガリス)」シリーズの 開発から販売、賃貸管理、アフターフォローまでをワンストップで行っています。 「REGALIZ(レガリス)」シリーズの開発にあたっては、一流ホテルを思わせるような格調の高いデザインを意識し、住む方目線でのマンションづくりを心掛けています。 今後も不動産業界での成長を目指し、総合的なサービスを展開していきます。 ☆「REGALIZ(レガリス)」の由来 自社ブランド「REGALIZ」とは、スペイン語の「regalo(レガーロ):贈り物」とイタリア語の「ferris(フェリス):幸せな」を組み合わせた造語であり、「幸せな贈り物」という意味を込めています。 <本社所在地> 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-7-7 住友不動産青山通ビル9階 ※2022年2月に業務拡大のため、オフィスを移転 転勤もなく、綺麗なオフィスで腰を据えて働けます! ――――――――――――― 働き方の特徴 ――――――――――――― ■年功序列一切ナシ ――――――――――――― 完全実力主義って本当ですか?というご質問を頂くことがあります。 当社では入社年次や経験年数など一切関係なく、一人ひとりの成果を見ます。 新卒で入社し、半年で主任になった社員や、入社2年で係長になった先輩社員も多数在籍しており、社員の頑張りをしっかりと評価する制度を設けています。 ■インセンでしっかり稼ぐ ――――――――――――― イディアライズはインセンティブの豊富さも特徴です! 契約が決まったらインセンティブ(歩合給)として高額な報酬を手にすることができますが、月間のチーム目標を達成した際にもチーム全体に賞金が出ます! さらに、不動産業界では珍しく、インセンティブの他に年に1度の業績賞与制度を取り入れています。個人だけでなく、チームを意識した会社作りを心掛けているため、チーム・会社のために頑張っている社員にも目に見える形で会社から感謝を伝える制度を設立当初から創っています。 ■稼げる秘訣は!? ――――――――――――― \業界屈指の提携機関数にあり◎/ 当社は提携している金融機関の数が業界屈指です! 「融資をしてくれる銀行がないから、契約が白紙になった…」なんていう不安はありません! 他社で契約できなかったお客様が当社で契約に至ったというケースも多数ございます。 また、上記に加え「レガリス」シリーズの資産価値は、お客様のリピート購入にもつながります。 実に67%のお客様が2件以上をご購入いただいております。 取引・提携金融機関の豊富さから、利益をインセンティブや賞与として社員に還元することが出来ています。 ■成長スピードが桁違い! ――――――――――――― イディアライズは研修制度がしっかりしているから、 スキルアップのスピードが速いんです。 当社は、入社後3か月間を研修期間と位置付けています。 不動産に関する法律や税法を基に、不動産投資のメリットや所有時のシミュレーションなど、まずは基礎的な知識から学んでいただきます。 また、どうすれば顧客と信頼関係を築き、成果に結び付けられるのかという「営業プロセス」をしっかり身に付けていただきます。 営業プロセスをしっかり理解すれば、驚くほど営業が楽しくなりますが、逆にプロセスを理解しなければ、ただただ成果の出ない作業になりかねません。 この研修期間が社会人として、そして営業職としての一年後、三年後の成長につながりますので、まずは基礎から確実に固めていただきます。 ■社内の雰囲気も抜群♪ ――――――――――――― チームで頑張れるから仕事に取り組みやすい環境です。 当社では、社員の成長を促すために様々な制度を設けており、フリーアドレス化もそのひとつ。 営業職では、自分なりのスタイルを追求するために違う上司や先輩から学ぶことも重要だと考えています。 自分の席だけでなく頻繁に席移動を行い、いろいろなメンバーの考えを吸収できるスタイルをとっています。 チームが違ってもいがみ合うことはなく、ともに切磋琢磨していく環境があります。 ■人間関係の悩みゼロ! ――――――――――――― 「一人はみんなのために、みんなは一人のために」 イディアライズにはこの精神が根付いています。 誰かが契約を取ったときには全社員が本気で喜び、なかなか成果が出ていない社員に対しては会社全体でサポートとします。 当社は誰しもが輝ける環境を用意し、就活生皆様のチャレンジをお待ちしています! 上記の他、イディアライズには社員の成長を望む代表の想いが詰まっています。 不動産業や営業職志望の方はもちろん、少しでも当社に興味をお持ちいただけた方は是非とも一度、会社説明会にご参加いただきたいと思います。 ■有給消化率80%越え! ――――――――――――― 「有給休暇って実際本当に使えるの?有給を使っている社員さんはどれだけいるの?」 そんな疑問を持っている方も多いと思います。 直近3年間の平均有給消化率は80%越え!平均よりも高い割合ですが、仕事もプライベートも大切にして欲しいという当社の方針のもと、有給消化を促進しています! そのため、「有給が取りづらい‥・」なんて悩むこともありません。 また、業界でも珍しく「半日単位」で取得できるので、ちょっとした用事や誕生日、クリスマスなどのイベントに消化する社員も多数! ワークライフバランスを保つことができます♪ ■嬉しい完全週休2日制◎ ――――――――――――― 当社は毎週火曜日・水曜日が休日となる完全週休2日制です。 メリハリをつけ、しっかり休んで、ガッツリ稼ぐ! これがイディアライズコーポレーションの考え方です。 平日休みのメリットは? 実は土日休みに比べて、平日休みは物凄く優遇されているのを知っていますか? 商業施設は混雑することなく利用でき、 有名なテーマパークや水族館、人気の飲食店であってもほとんど並ばずに利用できます。 映画館に代表されるように平日割引サービスを実施している施設も多数あります。 また、ホテルや旅館も予約が取りやすく、料金も土日に比べて割安など、 時間的にも金銭的にも大きなメリットを受けられます。 役所等の公共施設や銀行窓口も基本的には平日のみの場合が多いので、 仕事を休まず利用でき、混雑も少ないことからスムーズに予定を済ませることができます。 実は平日休みはメリットが盛りだくさん! 混雑を避け、ゆったり過ごしたい方に向いています! なお、土日や他の平日にお休みを取る場合は有給休暇や「貢献賞」制度を活用してください! 「貢献賞」制度とは、契約本数に応じて、インセンティブとは別にお休みも付与される、当社独自の休暇制度で、 「会社に貢献してくれて、ありがとうございます!」という想いを込め「貢献賞」制度と命名しています。 当社は、社員の健康と働きやすさを第一に、誰もが仕事とプライベートの両立を実現できる環境を整えています! ■憧れの1人暮らしを実現! ――――――――――――― 上京にあたり家賃の高さが懸念の方もいるでしょう。 自社ブランドマンション「REGALIZ」を含め、当社が管理している物件にご入居される場合は、家賃補助として月30,000円を支給! 一律支給の住宅手当と合わせて実質月60,000円の補助が受けられるため、 「上京して都内で働きたい!」、「社会人になるから一人暮らしを!」と考えている方は、ぜひご活用ください! ※ご希望の方は、面接時にお聞きください。 ■フランクな雰囲気の面接 ――――――――――――― ちゃんとした志望動機がなくてもエントリーOK! 「不動産の知識はない…」はじめての就活で不安なことは沢山ありますよね。 あなたが抱えている様々な不安を払拭するために説明会を開催しております! 説明会ではイディアライズの裏まで知っていただけるように様々なトピックを設けております。 また、面接では 「なんで不動産の営業職を選んでいるのか」 「なぜイディアライズなのか」 この2点をお聞きしたいと考えています。 あとはざっくばらんに雑談ベースでお話しいたしますので、ご安心ください! 不安なことや、分からないことはお電話も受付ておりますので、お気軽にお問い合わせください♪

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社イディアライズコーポレーション 勤務地 【本社】 東京都渋谷区渋谷1-7-7 住友不動産青山通ビル9階 【最寄駅】 各線「渋谷駅」 地下鉄11番・13番出口 徒歩5分 各線「渋谷駅」 JR宮益坂口 徒歩7分 東京メトロ銀座線、半蔵門線「表参道駅」 B2出口 徒歩8分 勤務候補地:東京都

給与

月給280,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万9000円(固定残業時間:1ヶ月あたり24時間48分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万1000円 【一律手当】 一律皆勤手当:10,000円(固定給に含む) 一律営業職手当:1,000円(固定給に含む) 一律住宅手当:30,000円(固定給に含む) 【その他手当】 ■通勤交通費支給(上限30,000円/月) ■営業交通費支給 ■資格手当(宅建士30,000円/月) ■役職手当 ■社宅制度 ※当社が管理物件に入居する場合、別途30,000円の家賃補助あり。 一律支給の住宅手当と合わせて実質60,000円の補助が受けられます。 詳細は今後の選考にてお伝えいたします! 【昇給】 随時 最短で1~2ヶ月で昇格可能です。詳細は今後の選考にてお伝えいたします! (2024年入社、配属後4か月で「主任」へ昇格実績あり) 【賞与】 ■個人インセンティブ ・業界トップクラスのインセンティブ ■チームインセンティブ(チームの成績により発生) ・個人の結果が出ていなくても、チームの目標達成時に発生。 ■各種賞金 ・月間個人順位賞・連続契約賞・社長賞・本部長賞・課達成賞・四半期個人達成賞・年間個人順位賞 四半期達成者は別途研修旅行あり ■業績賞与 ・会社業績と個人成績に応じ、賞与の支給。 設立以来、毎年支給実績あり。 給与例 \先輩社員の年収例を大公開/ 1032万円:入社4年目/係長(月36万円+インセン600万円) 652万円:入社2年目/主任(月31万円+インセン280万円) 534万円:入社2年目/副主任(月29.5万円+インセン180万円)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日 勤務時間:10:00~19:30(休憩:2時間30分) 週ごとに勤務時間が変わります 詳細は今後の選考にてお伝えいたします!

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休二日制(火・水) 【年間休日】125日 【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、貢献賞休暇、産前・産後休業、育児休業 ○平日休みは平日割りや商業施設の混雑回避などメリットが沢山◎ ○振替休日(8時間以上:1日、4時間以上8時間未満:半日) ○有給休暇 入社半年後から10日支給、半日単位で取得可能 当社の有給休暇消化率は80.82%(令和6年度、同年全国平均65.3%) ○令和6年度 休日日数 GW休暇 9日、夏季休暇 9日、年末年始 11日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■福利厚生 ・社員旅行(国内・国外) ・研修旅行 四半期成績優秀者を対象に、箱根や軽井沢などの豪華研修旅行へ! ・会員制リゾート施設 ・社宅制度 当社が管理物件に入居する場合、別途30,000円の家賃補助あり。 一律支給の住宅手当と合わせて実質60,000円の補助が受けられます。 ・他 月間優秀者にスポーツ観戦チケットの贈呈も! ■教育制度 ・新入社員研修 営業スキルや、不動産の知識を深めていただくための研修です ・外部講師研修 ビジネスパーソンとして、人間として、コンサルタントとして、様々な研修を取り揃えています ・税務コンサルタント研修 税金に関する知識研修があります

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり 分煙機設置による完全分煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:8名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:8名 女性採用者数:2名

平均勤続年数

平均勤続年数:6.3年

研修

研修:あり 新人研修、各種職種別研修、外部講師による不動産営業研修、顧問弁護士によるコンプライアンス研修、物件調査

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:12.6時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:11.6日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者1名(対象者1名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 52d456e3c16283cd

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